Head of ILS Service Unit Ground Thun 100% (w/m/d) — RUAG AG
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- Thun
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Role overview
- Führen eines Teams von 7 bis 10 Mitarbeitenden fachtechnisch, organisatorisch und personell nach betriebswirtschaftlichen Kriterien
- Fach- und Sachverantwortung im Bereich Integrierter Logistik Support (ILS) mit Schwergewicht auf: ILS Governance, Defektmeldewesen (Ausfallstatistik, Defektgewichtung und -Analyse, Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit, Ersatzteilvorschlag, Wirtschaftlichkeit), Konfigurationsmanagement, Ersatzteilkatalog, Item Management
- Erstellen von Logistic Support Analysis: LCN Breakdown, Level of Repair Analysis, Maintenance Tasks Analysis, Spare Parts Calculations, Life Cycle Cost Analysis
- Erstellen von Angeboten im Fachbereich und Unterstützung der Business Segemente im Bereich ILS
- Erbringen von ILS spezifischen Unterstützungsleistungen in der Produktentstehungs- und Nutzungsphase
- Sicherstellen des Fach- und Prozess- Know-how in den Business Segmenten
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik)
- Weiterbildung zum Techniker HF oder Ingenieur FH mit Erfahrung im Projektmanagement
- Erfahrung im Bereich Konstruktion (Mech / El) von Vorteil
- Kenntnisse der militärischen Abläufe sowie der Logistik und im Bereich von gepanzerten Fahrzeugen erwünscht
- Fundierte MS-Office Kenntnisse sowie Kenntnisse im SAP S4/Hana
- Teamfähiges, flexibles, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
- Verhandlungssicheres Deutsch, sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Externer Inhalt von YouTube An dieser Stelle ist ein Video von YouTube eingebunden, das aufgrund der Cookie-Einstellungen blockiert wird. Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen .
Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Pujetha Rathakrishnan Talent Acquisition Specialist +41 58 488 69 15
- Führen eines Teams von 7 bis 10 Mitarbeitenden fachtechnisch, organisatorisch und personell nach betriebswirtschaftlichen Kriterien
- Fach- und Sachverantwortung im Bereich Integrierter Logistik Support (ILS) mit Schwergewicht auf: ILS Governance, Defektmeldewesen (Ausfallstatistik, Defektgewichtung und -Analyse, Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit, Ersatzteilvorschlag, Wirtschaftlichkeit), Konfigurationsmanagement, Ersatzteilkatalog, Item Management
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik)
- Weiterbildung zum Techniker HF oder Ingenieur FH mit Erfahrung im Projektmanagement
- Deine Vorteile
- Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen.
Main responsibilities
- Führen eines Teams von 7 bis 10 Mitarbeitenden fachtechnisch, organisatorisch und personell nach betriebswirtschaftlichen Kriterien
- Fach- und Sachverantwortung im Bereich Integrierter Logistik Support (ILS) mit Schwergewicht auf: ILS Governance, Defektmeldewesen (Ausfallstatistik, Defektgewichtung und -Analyse, Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit, Ersatzteilvorschlag, Wirtschaftlichkeit), Konfigurationsmanagement, Ersatzteilkatalog, Item Management
- Erstellen von Logistic Support Analysis: LCN Breakdown, Level of Repair Analysis, Maintenance Tasks Analysis, Spare Parts Calculations, Life Cycle Cost Analysis
- Erstellen von Angeboten im Fachbereich und Unterstützung der Business Segemente im Bereich ILS
- Erbringen von ILS spezifischen Unterstützungsleistungen in der Produktentstehungs- und Nutzungsphase
- Sicherstellen des Fach- und Prozess- Know-how in den Business Segmenten
Key requirements
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik)
- Weiterbildung zum Techniker HF oder Ingenieur FH mit Erfahrung im Projektmanagement
- Erfahrung im Bereich Konstruktion (Mech / El) von Vorteil
- Kenntnisse der militärischen Abläufe sowie der Logistik und im Bereich von gepanzerten Fahrzeugen erwünscht
- Fundierte MS-Office Kenntnisse sowie Kenntnisse im SAP S4/Hana
- Teamfähiges, flexibles, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
- Verhandlungssicheres Deutsch, sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
What the company offers
- Deine Vorteile
- Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen.
- Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:
Application process
- Processo di candidatura So funktioniert unser Bewerbungsprozess
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- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
Contacts
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
- Pujetha Rathakrishnan Talent Acquisition Specialist
- +41 58 488 69 15
Additional details
- Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel: Processo di candidatura So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen . Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren. Pujetha Rathakrishnan Talent Acquisition Specialist
Notes and original content
- Responsabilita
- Deshalb hast du bei uns viele Vorteile.
- Dazu gehören zum Beispiel:
- Processo di candidatura
- So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen .
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- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen.
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- Pujetha Rathakrishnan
Questions about this listing
What salary does RUAG AG offer for this role?
RUAG AG lists CHF 94'500 - 143'000 gross per year for this position in Thun. This is the salary published in the original listing (or, when the employer omits a figure, a realistic estimate for the role and sector) — the calculator on this site converts it to your actual net take-home once cross-border tax and social contributions are applied.
Is this a full-time role, and what type of contract does RUAG AG offer?
This listing is a full-time position. The contract type shown here comes directly from the employer's original posting; always confirm exact hours, notice period and probation length with RUAG AG during the application process, since these details can vary by role even within the same contract category.
Do I need a cross-border work permit for a role in Bern?
EU/EFTA residents living in the border zone of the country adjoining Canton Bern can apply for a G permit; the Swiss employer files it with that canton's migration office after the contract is signed. Border-zone rules and processing times vary by neighbouring country and canton, so confirm the specifics with Bern's cantonal migration office or with HR during the application.
How do I apply for this position at RUAG AG?
Use the "Apply now" button on this page — it links directly to RUAG AG's original listing at jobs.ruag.ch, so your application goes straight to the employer's own applicant-tracking system. Frontaliere Ticino does not collect or forward applications itself.
