Stapler-Mechaniker*in — Genossenschaft Migros Zürich

NeuCHF 73'500 - 111'500
Genossenschaft Migros Zürich · Zürich (ZH)
Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 73'500 - 111'500
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Ort
Zürich
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
Gestern
LohnCHF 73'500 - 111'500

Rollenüberblick

In unserer Betriebszentrale Herdern suchen wir eine aufgeschlossene Persönlichkeit als Stapler-Mechaniker*in.

Dich reizt die tägliche Herausforderung und du möchtest Verantwortung in einem lebhaften Arbeitsumfeld übernehmen?

Dann bist du bei uns genau richtig.

Hauptaufgaben

  • Diagnose- und Reparaturarbeiten an Flurförderfahrzeugen Selbstständige Störungsbehebung
  • Erfassen und Verwalten von geleisteten Arbeiten
  • Lagerbewirtschaftung in Zusammenarbeit mit dem Leiter Instandhaltung Infrastruktur

Wichtige Anforderungen

  • Berufserfahrung 2-3 Jahre: im mechanischen Bereich
  • Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): als Landmaschinenmechanikerin EFZ oder Fahrzeugmechanikerin
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Stapler-Mechaniker*in
  • Teamfähige und lernwillige Persönlichkeit die sich stehts weiterentwickeln möchte
  • Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West
  • Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
  • Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
  • Verpflegung: Vergünstigung im Personalrestaurant
  • Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
  • Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
  • Mitarbeiterangebote: Bis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung – nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.

Was das Unternehmen bietet

  • Belastbare, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Deutsch (gute Kenntnisse) Cosa offriamo

Kontakte

  • Bewerbung & Kontakt Manuel Frei Recruitment Partner +41 58 561 52 26
  • Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
  • Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
  • Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt.
  • Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
  • Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Probearbeiten Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen.
  • Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt.
  • Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert.
  • Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
  • Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

Weitere Details

  • Diagnose- und Reparaturarbeiten an Flurförderfahrzeugen Selbstständige Störungsbehebung
  • Belastbare, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Deutsch (gute Kenntnisse)
  • Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
  • Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Notizen und Originalinhalt

  • Diagnose- und Reparaturarbeiten an Flurförderfahrzeugen
  • Selbstständige Störungsbehebung
  • Belastbare, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Deutsch (gute Kenntnisse)
  • Cosa offriamo
  • Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
  • Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
  • Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
  • Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
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