Platforms & Analytics Manager — Swiss Re
- Ort
- Bratislava, SK
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 2 Tagen
Rollenüberblick
Sind Sie begeistert von Marketing-Technologie, Daten und der Förderung sinnvoller Veränderungen?
Gedeihen Sie an der Schnittstelle von Strategie, Analytik und Innovation?
Wenn ja, ist dies Ihre Chance, die Zukunft der Marketingplattformen bei einem der weltweit führenden Rückversicherungsunternehmen zu gestalten. Über die Rolle
- Sind Sie begeistert von Marketing-Technologie, Daten und der Förderung sinnvoller Veränderungen?
- Gedeihen Sie an der Schnittstelle von Strategie, Analytik und Innovation?
Kontakte
- Wir geben allen Kandidaten Feedback per E-Mail.
Weitere Details
- Wenn ja, ist dies Ihre Chance, die Zukunft der Marketingplattformen bei einem der weltweit führenden Rückversicherungsunternehmen zu gestalten.
- Dies ist eine einflussreiche, gut sichtbare Rolle, bei der Ihre Expertise in Martech und Analytics die Art und Weise, wie Swiss Re sich weltweit vermarktet, direkt beeinflussen wird. Wichtigste Aufgaben:
- Bereitstellung analytischer Unterstützung für Marketinginitiativen, Unterstützung von Teams bei der Messung der Effektivität und der kontinuierlichen Verbesserung
- Unit Growth Ambitionen und Go-to-Market-Pläne.
- Wenn Sie noch nichts von uns gehört haben, überprüfen Sie bitte Ihren Spam-Ordner. #LI-Hybrid
- Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI bei der Rekrutierung einsetzen und wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben.
Notizen und Originalinhalt
- Über die Rolle
- Dies ist eine einflussreiche, gut sichtbare Rolle, bei der Ihre Expertise in Martech und Analytics die Art und Weise, wie Swiss Re sich weltweit vermarktet, direkt beeinflussen wird.
- Wichtigste Aufgaben:
- Über das Team
- Über Swiss Re
- Schlüsselwörter:
- Bezugscode: 138783
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Swiss Re für diese Stelle?
Swiss Re gibt CHF 101'500 - 154'000 brutto pro Jahr für diese Position in Bratislava, SK an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Swiss Re?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Swiss Re, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Swiss Re?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Swiss Re unter swissre.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
