Pflegefachperson HF/FH für das Kompetenzzentrum Psychiatrie 60-80% — Spitex Zimmerberg AG

Vollständige Beschreibung

Die Spitex Zimmerberg AG ist als Non-Profit Organisation verantwortlich für die Pflege, Beratung, Betreuung und Unterstützung von Menschen verschiedener Altersgruppen, die aufgrund gesundheitlicher Einschränkungen auf externe Hilfe angewiesen sind. Wir ermöglichen den Einwohnerinnen und Einwohnern von Adliswil, Thalwil, Kilchberg, Rüschlikon und Langnau am Albis ein selbstbestimmtes Leben in ihrem gewohnten Umfeld. Spitex Zimmerberg AG hat rund 160 Mitarbeitende, verteilt auf vier Standorte und ist damit eine der grössten Spitex-Organisationen im Kanton Zürich. Wir suchen dich! Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir per 1. Juli 2026: Pflegefachperson HF/FH für das Kompetenzzentrum Psychiatrie 60-80% Deine Aufgaben

• Du bringst dein Fachwissen gezielt in der ambulanten psychiatrischen Pflege ein
• Als fallführende Pflegefachperson gestaltest du den gesamten Pflegeprozess deiner Kundinnen und Kunden eigenverantwortlich und führst Bedarfsabklärungen nach interRAI-CMH durch
• In enger Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten, Kliniken und weiteren Fachstellen sorgst du für eine ganzheitliche Betreuung
• Im Team vertrittst du deine Kolleginnen und Kollegen intern wie extern und engagierst dich aktiv in Gremien des Kompetenzzentrums Psychiatrie
• Innerhalb unseres selbstorganisierten Teams übernimmst du Verantwortung und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Kompetenzzentrums Psychiatrie mit

Anforderungsprofil

• Diplom als Pflegefachperson HF/FH mit Schwerpunkt Psychiatrie
• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Psychiatrie (idealerweise mit ZSR-Nummer)
• Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld sowie an selbständiger, eigenverantwortlicher Arbeitsweise
• Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess deiner Kundinnen und Kunden
• Führerausweis Kat. B, idealerweise mit eigenem Fahrzeug

Das bieten wir dir

• Ferien: 27 Tage Ferien (ab 50 Jahren 32 Tage)
• BVG: Flexible Wahl zwischen den Vorsorgeplänen «Mini» und «Maxi» (AXA)
• Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Arbeitsumfeld: Ein dynamisches, wachsendes Umfeld mit einem motivierten und kollegialen Team
• Weiterentwicklung: Unterstützung bei Weiterbildungen, regelmässige Supervisionen, Fallbesprechungen, wöchentliche Teamsitzungen und Teamcoaching
• Anlässe: Zweimal jährlich grosses Mitarbeiterfest

Für Fragen steht dir Frau Sarah Baumann, Leitung Pflege & Betreuung, unter der Nummer 044 711 99 11 zur Verfügung. Bewirb dich jetzt ganz einfach direkt über unser Online-Formular.

Benefits

• Work-Life Balance: Work-Life-Balance ist fest in unserer Kultur verankert
• Ferien Plus: 27 Tage Ferien, ab 50. Lebensjahr 32 Tage Ferien
• Vorsorge Plus: Flexible Wahl zwischen zwei Vorsorgeplänen «Mini» und «Maxi»
• Aus- und Weiterbildung: Unterstützung von externen Aus- und Weiterbildungen
• Förderung Mitarbeitende: Angebot von internen Schulungen
• Gratis Getränke: Gratis Kaffee und Tee
• Gratis Snacks: Gratis Früchte und Snacks
• Events für Mitarbeitende: Firmenevents im Sommer und im Winter sowie Teamevents im Herbst
• Geschenke: Geburtstagsgeschenk und Dienstaltersgeschenk ab 5. Dienstjahr
• Vergünstigungen: Vergünstigungen bei Apotheken/Drogerien am Standort Unfallversicherung Zusatz privat versichert Flottenrabatt für Autos
• Unbezahlte Ferien: Möglichkeit für unbezahlten Urlaub