Cash and Securities Reconciliation Spezialist — J. Safra Sarasin
- Ort
- Basel
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 12 Tagen
Rollenüberblick
Spezialist für Cash and Securities Reconciliation Basel, CH Vollzeit Unbegrenzt Deine Rolle
Als Cash and Securities Reconciliation Specialist bei Bank J.
Safra Sarasin sind Sie mit der verantwortungsvollen Aufgabe betraut, Transaktionen mit unseren Depotbanken und Bargeldkorrespondenten abzustimmen, einschließlich der Überwachung aller festgestellten Differenzen.
- Spezialist für Cash and Securities Reconciliation Basel, CH Vollzeit Unbegrenzt Deine Rolle
- Als Cash and Securities Reconciliation Specialist bei Bank J.
- Verwalten Sie die täglichen / wöchentlichen / monatlichen / jährlichen Cash- und Securities-Abgleichprozesse, indem Sie Diskrepanzen identifizieren und sie den zuständigen Abteilungen zuweisen
- Abgleich von physischen Wertpapieren und Grundbuchauszügen nach physischer Bestandsaufnahme
- Universitätsabschluss in Finanzen / Rechnungswesen / Controlling oder abgeschlossene Lehre oder ähnliche Bankausbildung
- 5 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Operations / Backoffice oder Finance / Controlling; branchenspezifische Kenntnisse sind von Vorteil
Hauptaufgaben
- Verwalten Sie die täglichen / wöchentlichen / monatlichen / jährlichen Cash- und Securities-Abgleichprozesse, indem Sie Diskrepanzen identifizieren und sie den zuständigen Abteilungen zuweisen
- Abgleich von physischen Wertpapieren und Grundbuchauszügen nach physischer Bestandsaufnahme
- Untersuchen Sie Probleme, überwachen Sie offene Punkte und verfolgen Sie Lösungen
- Koordinieren Sie spezielle Abstimmungen, die von verschiedenen Teams innerhalb von Operations durchgeführt werden
- Teilnahme an der jährlichen Prüfung in Bezug auf den Abgleichprozess
- Beitrag zu Prozessverbesserungen und Automatisierungsbemühungen, um Effizienzsteigerungen und die Minderung des Betriebsrisikos zu unterstützen
Wichtige Anforderungen
- Universitätsabschluss in Finanzen / Rechnungswesen / Controlling oder abgeschlossene Lehre oder ähnliche Bankausbildung
- 5 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Operations / Backoffice oder Finance / Controlling; branchenspezifische Kenntnisse sind von Vorteil
- Hervorragende Microsoft Office Fähigkeiten; Avaloq Erfahrung ist ein Vorteil
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten kombiniert mit starker Arbeitsethik, Integrität und einem hohen Maß an Rechenschaftspflicht
- Fließend in Englisch; fließend in Deutsch ist ein Plus Ihre Vorteile Unternehmergeist in einer Familienbank Zentrale Stadtbüros in der ganzen Schweiz
- Überdurchschnittlicher Versicherungsschutz vollständig von der Bank getragen
- Beitrag zur Krankenversicherung und Mahlzeitenzulage
- Globale Wachstumsstrategie und stabiles Umfeld Wettbewerbsfähiges Angebot Über uns
- Als führende nachhaltige Privatbank bieten wir dynamische und personalisierte Dienstleistungen in der Anlageberatung und Vermögensverwaltung für private und institutionelle Kunden.
- Unser Erfolg hängt von der Begeisterung und dem Engagement unserer Mitarbeiter ab und wir schätzen jede Person mit ihrer einzigartigen technischen Kompetenz, beruflichen Qualifikationen und sozialen Fähigkeiten.
- Wir sind seit mehr als 180 Jahren erfolgreich an 30 Standorten weltweit tätig und bieten unseren Mitarbeitern die Chance, Teil unseres Erfolgs zu sein.
- Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital, wir sind stolz auf unsere einzigartige Kultur, die das Unternehmertum fördert und von einem hohen Teamgeist angetrieben wird.
Kontakte
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Weitere Details
- Spezialist für Cash and Securities Reconciliation
- Hervorragende Microsoft Office Fähigkeiten; Avaloq Erfahrung ist ein Vorteil
- Fließend in Englisch; fließend in Deutsch ist ein Plus Unternehmergeist in einer Familienbank Zentrale Stadtbüros in der ganzen Schweiz
- Globale Wachstumsstrategie und stabiles Umfeld Wettbewerbsfähiges Angebot
- Safra Sarasin Group.
- Entdecken Sie mehr Karrieremöglichkeiten an einem unserer Schweizer Standorte, die zu Ihrem Profil passen. Alle offenen Stellen
- Bleiben Sie auf dem Laufenden über unsere neuesten Möglichkeiten und bevorstehenden Stellenangebote, die Ihren Interessen und Fähigkeiten entsprechen.
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Notizen und Originalinhalt
- Unbegrenzt
- Deine Rolle
- Ihre Aufgaben
- Ihr Profil
- Hervorragende Microsoft Office Fähigkeiten;
- Avaloq Erfahrung ist ein Vorteil
- Fließend in Englisch; fließend in Deutsch ist ein Plus
- Ihre Vorteile
- Unternehmergeist in einer Familienbank
- Zentrale Stadtbüros in der ganzen Schweiz
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet J. Safra Sarasin für diese Stelle?
J. Safra Sarasin gibt CHF 62'000 - 94'000 brutto pro Jahr für diese Position in Basel an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet J. Safra Sarasin?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit J. Safra Sarasin, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Basel?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Basel angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Basel oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei J. Safra Sarasin?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von J. Safra Sarasin unter jsafrasarasin.umantis.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.