Poolmitarbeiter/in Pflege (alle Ausbildungsstufen) 10 - 60 % — Stiftung Diaconis
CHF 68'500 - 104'000
Stiftung Diaconis · Bern (BE)
- Ort
- Bern
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 16 Tagen
LohnCHF 68'500 - 104'000
Rollenüberblick
Fürsorgliche und professionelle Pflege und Betreuung rund um die Uhr bieten wir in unseren drei Pflegeheimen Oranienburg, Belvoir und Altenberg sowie der Seniorenresidenz Villa Sarepta.
Die Nähe zur Stadt und zum Salem-Spital wie auch das eigene Ärzteteam machen unsere Häuser zur ersten Wahl für ein angenehmes und sicheres Wohnen im Alter.
Diaconis bietet Menschen mit unterschiedlichen Bedürfnissen ein Zuhause und heisst jederzeit Gäste für Ferien- und Übergangsaufenthalte willkommen.
- Fürsorgliche und professionelle Pflege und Betreuung rund um die Uhr bieten wir in unseren drei Pflegeheimen Oranienburg, Belvoir und Altenberg sowie der Seniorenresidenz Villa Sarepta.
- Die Nähe zur Stadt und zum Salem-Spital wie auch das eigene Ärzteteam machen unsere Häuser zur ersten Wahl für ein angenehmes und sicheres Wohnen im Alter.
Kontakte
- Diverse Rabatte und Angebote von Partnerunternehmen Auskünfte erteilen dir gerne Monika Dakovic, Leiterin Pflege, Tel. 031 337 72 04 und Simone Fäh, Tel. 031 337 77 07.
- Lerne uns kennen: @Instagram / @Facebook / @Linkedin / www.diaconis.ch
Weitere Details
- Als Mitarbeiter/in im Pflegepool arbeitest du flexibel an verschiedenen Standorten oder unterstützt Teams während befristeter Einsätze, beispielsweise bei personellen Engpässen oder längerfristigen Abwesenheiten. Folgendes bringst du mit
- Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson, als FaGe oder AGS, SRK Gute Deutschkenntnisse Wertschätzende Haltung Sozial- und Selbstkompetenz Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
- Mind. 6 Wochen Ferien plus 9 garantierte Feiertage Flexible Jahresarbeitszeit
Notizen und Originalinhalt
- Als Mitarbeiter/in im Pflegepool arbeitest du flexibel an verschiedenen Standorten oder unterstützt Teams während befristeter Einsätze, beispielsweise bei personellen Engpässen oder längerfristigen Abwesenheiten.
- Folgendes bringst du mit
- Ausbildung als Dipl.
- Pflegefachperson, als FaGe oder AGS, SRK
- Gute Deutschkenntnisse
- Wertschätzende Haltung
- Sozial- und Selbstkompetenz
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
- Mind. 6 Wochen Ferien plus 9 garantierte Feiertage
- Flexible Jahresarbeitszeit
