Fachmann/-frau Gesundheit EFZ (Erwachsenenbildung Art. 32) geriatrischen Rehabilitation und Übergangspflege — Spitäler Schaffhausen

CHF 81'500 - 114'000
Spitäler Schaffhausen · Schaffhausen (SH)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: full-time Salario: CHF 81'500 - 114'000
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Ort
Schaffhausen
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
vor 8 Tagen
LohnCHF 81'500 - 114'000

Rollenüberblick

In dieser zweijährigen Ausbildung arbeitest Du auf der Station für geriatrischen Rehabilitation und Übergangspflege des Kantonsspitals Schaffhausen, um die Aufgaben einer Fachperson Gesundheit zu erlernen.

Du wirst täglich von Deinen Tagesbezugspersonen begleitet und unterstützt.

Zudem kannst Du während regelmässiger Lerntage mit Bildungs- und Fachverantwortlichen gezielt auf einzelne Tätigkeiten eingehen.

Was das Unternehmen bietet

  • Familienfreundlichkeit Work-Life-Balance
  • Dein Leben ist vielseitig und das verstehen wir.
  • Ob Teilzeit, Jobsharing (auch in Führungspositionen), verlängerter Mutterschaftsurlaub, unbezahlter Urlaub oder zusätzliche Ferientage statt 13.
  • Monatslohn: Wir gestalten mit Dir flexible Lösungen. Vorsorgeleistung
  • Wir denken mit Dir voraus.
  • Mit einem Arbeitgeberanteil von 60 % an den Pensionskassenbeiträgen sorgen wir heute schon für Deine Zukunft, damit Du im Ruhestand gut abgesichert bist und Deine Lebensqualität erhalten bleibt. Unterkunft
  • Du bist neu in Schaffhausen oder brauchst vorübergehend ein Zuhause?
  • Kein Problem.
  • Wir stellen Dir bei Bedarf möblierte Zimmer zur Verfügung, unkompliziert, nah am Arbeitsplatz und perfekt für Deinen Start. Mitarbeiterparkplätze & REKA-Schecks
  • Du erreichst uns gut mit Bus, Zug oder Auto.

Weitere Details

  • Sämtliche Gebühren und Auslagen werden von uns als Ausbildungsbetrieb übernommen. Voraussetzungen für den Ausbildungsbeginn:
  • Diese Anstellung dient als Grundlage für eine Eignungsprüfung durch uns, um zu entscheiden, ob wir Dich für die Erwachsenenbildung gemäss Art. 32 BBV empfehlen oder zulassen
  • Verantwortung für die Reinigung, Desinfektion und Funktionstüchtigkeit der Instrumente und Apparate sowie für die Materialbeschaffung Damit bringst Du uns weiter
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Vollzeit Älter als 25 Jahre
  • Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2)
  • Dann bewirb Dich bei uns für den nächsten Ausbildungsbeginn. Familienfreundlichkeit
  • Monatslohn: Wir gestalten mit Dir flexible Lösungen.
  • Mit einem Arbeitgeberanteil von 60 % an den Pensionskassenbeiträgen sorgen wir heute schon für Deine Zukunft, damit Du im Ruhestand gut abgesichert bist und Deine Lebensqualität erhalten bleibt.
  • Wir stellen Dir bei Bedarf möblierte Zimmer zur Verfügung, unkompliziert, nah am Arbeitsplatz und perfekt für Deinen Start. Mitarbeiterparkplätze & REKA-Schecks
  • Finden wir super und belohnen dich mit Reka-Checks mit bis zu 20%-Rabatt.

Notizen und Originalinhalt

  • Sämtliche Gebühren und Auslagen werden von uns als Ausbildungsbetrieb übernommen.
  • Voraussetzungen für den Ausbildungsbeginn:
  • Das erwartet Dich
  • Verantwortung für die Reinigung, Desinfektion und Funktionstüchtigkeit der Instrumente und Apparate sowie für die Materialbeschaffung
  • Damit bringst Du uns weiter
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Vollzeit
  • Älter als 25 Jahre
  • Vorsorgeleistung
  • Dann bewirb Dich bei uns für den nächsten Ausbildungsbeginn.
  • Familienfreundlichkeit
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Spitäler Schaffhausen für diese Stelle?

Spitäler Schaffhausen gibt CHF 81'500 - 114'000 brutto pro Jahr für diese Position in Schaffhausen an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Spitäler Schaffhausen?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Spitäler Schaffhausen, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Schaffhausen?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Schaffhausen angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Schaffhausen oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Spitäler Schaffhausen?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Spitäler Schaffhausen unter stellen.spitaeler-sh.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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