Chef oder Bauleiter elektrische Anlagen 80-100% — Groupe E
- Ort
- Sion
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 38 Tagen
Rollenüberblick
In der Westschweiz unterstützen wir unsere Kunden bei der Durchführung ihrer Projekte, indem wir umfassende, effiziente und nachhaltige Energielösungen anbieten, sei es bei der Erzeugung und Verteilung von Strom und Wärme, Elektroinstallationen, Hausautomation, weicher Mobilität, Klimaanlage oder Wasseraufbereitung.
Als vorbildlicher Arbeitgeber unterstützen wir die Entwicklung der Kompetenzen unserer 2300 Mitarbeiter, darunter 210 Auszubildende, und die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben.
Group E Tech ist dank seiner Expertise der Referenzpartner für multitechnische Projekte in den Bereichen Elektroinstallationen, Tische und Infrastrukturen, Telekommunikation, Multimedia, Solar, Heizung, Lüftung, Klimaanlage, Kälte, Sanitär, Wasseraufbereitung und Wartung der Anlagen.
- In der Westschweiz unterstützen wir unsere Kunden bei der Durchführung ihrer Projekte, indem wir umfassende, effiziente und nachhaltige Energielösungen anbieten, sei es bei der Erzeugung und Verteilung von Strom und Wärme, Elektroinstallationen, Hausautomation, weicher Mobilität, Klimaanlage oder Wasseraufbereitung.
- Als vorbildlicher Arbeitgeber unterstützen wir die Entwicklung der Kompetenzen unserer 2300 Mitarbeiter, darunter 210 Auszubildende, und die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben.
Kontakte
- Kontaktieren Sie Alessandro Circelli, Zweigstellenleiter, unter +41 76 370 67 98.
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- Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung, indem Sie auf den Button "Post" unten klicken.
- Humanressourcen Rekrutierungszentrum der E Tech Group +41 26 352 61 82 Bewerben Suche nach ähnlichen Jobs: Unsere offenen Stellen, Leerstand Cookie Consent Manager
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Weitere Details
- Als Bauleiter in allgemeinen Elektroinstallationen stellen Sie den kompletten Betrieb der Baustellen sicher und beteiligen sich aktiv an den Arbeiten. Ihre Hauptaufgaben:
- Erfahrung im Straßenbau- und Teammanagement Diplom des Bauleiters, ein Asset
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, mit einem starken Gefühl der Verantwortung Kundenkontakt und Feldaustausch
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Notizen und Originalinhalt
- Als Bauleiter in allgemeinen Elektroinstallationen stellen Sie den kompletten Betrieb der Baustellen sicher und beteiligen sich aktiv an den Arbeiten.
- Ihre Hauptaufgaben:
- Erfahrung im Straßenbau- und Teammanagement
- Diplom des Bauleiters, ein Asset
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, mit einem starken Gefühl der Verantwortung
- Kundenkontakt und Feldaustausch
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Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Groupe E für diese Stelle?
Groupe E gibt CHF 83'500 - 126'500 brutto pro Jahr für diese Position in Sion an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Groupe E?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Groupe E, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Wallis?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Wallis angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Wallis oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Groupe E?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Groupe E unter job.groupe-e.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
