Care manager (f/m/nb), 80-100 % — Concordia

Vollständige Beschreibung

Mit Vergnügen zur Arbeit gehen: mehr für Ihre Gesundheit Bundesplatz 15, 6002 Luzern Bei CONCORDIA pflegen wir einen Geist der Geselligkeit, der von unseren Mitarbeitern geschätzt wird. Warum schließt du dich nicht auch diesem netten Team an? Wir suchen eine motivierte und offene Person wie Sie, um den Bereich Fare und Service Management zu stärken.

Ihre Verantwortung

• Sie bewerten Ansprüche auf Zahlungsgarantien für Aufenthalte in Rehabilitationskliniken und psychiatrischen Kliniken anhand medizinischer Kriterien und Krankenversicherungsrichtlinien.
• Sie bringen Ihr Pflege-Know-how ein, um komplexe Probleme anzugehen und fundierte und reaktionsschnelle Entscheidungen zu treffen.
• Sie beraten Akutkliniken, Allgemeinmediziner und Versicherte bei der Auswahl geeigneter Rehabilitationseinrichtungen.
• Sie sind die bevorzugte Anlaufstelle für Lieferanten und Dienstleister für alle Fragen rund um die Koordination und Integration der Behandlung.
• Sie nehmen an Projekten und Arbeitsgruppen teil und nutzen Ihre Felderfahrung voll aus.

Dein Profil

• Sie sind eine lizenzierte ES / HES Krankenschwester oder haben eine gleichwertige Ausbildung.
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in Akutkrankenhäusern, Rehabilitation, Psychiatrie oder Fall- oder Pflegemanagement.
• Sie möchten Ihr klinisches Wissen in einem neuen Arbeitsumfeld in die Praxis umsetzen und medizinische Situationen in ihrer Gesamtheit bewerten.
• Wissen und Erfahrung im Bereich der Krankenversicherung sind stark gefragt.
• Sie kommunizieren professionell, verhandeln mit Geschick und zeigen Vertrauen.
• Sie haben sehr gute Sprachkenntnisse in Französisch und Deutsch (B2-Niveau); Italienisch zu beherrschen ist ein Gewinn.

Ihr Arbeitsplatz

Warum CONCORDIA wählen?

Gesundheit steht im Mittelpunkt unserer Sorgen. Deshalb setzen wir uns dafür ein, unseren Mitarbeitern ein positives und lohnendes Arbeitsumfeld zu bieten, das sich durch abwechslungsreiche Aufgaben, vielseitige Teams und eine freundliche Atmosphäre auszeichnet. Darüber hinaus sind wir stolz darauf, die berufliche Entwicklung im Unternehmen zu fördern. Spaß am Arbeiten zu haben, während es sich bewährt, ist bei CONCORDIA möglich. Denn ein lohnendes Berufsleben ist ein echtes Plus für die Gesundheit! Warum CONCORDIA wählen?

Ihre Vorteile

Arbeitszeit Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 41 Stunden und viele Funktionen bieten die Möglichkeit einer flexiblen Planung oder Teilzeitarbeit. In bestimmten Funktionen können Sie regelmäßig von zu Hause aus arbeiten. Ausbildung und Entwicklung CONCORDIA unterstützt Ihre Teilnahme an internen und externen Schulungen und hilft Ihnen, Ihre Karriere zu planen. Pensionsfonds CONCORDIA bietet Ihnen eine besonders attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und großzügigen Leistungen. Krankenversicherung Sie und Ihre Familie erhalten reduzierte Krankenversicherungsprämien. Warme Arbeitsumgebung CONCORDIA bevorzugt eine freundliche Arbeitsatmosphäre. Kompetenzentwicklung und Teamarbeit durchdringen die täglichen Aktivitäten. Urlaub Wir legen großen Wert auf Ruhe: Sie genießen mindestens fünf Wochen bezahlten Urlaub pro Jahr. Unterscheidbar durch Arbeitnehmer Seit vielen Jahren zeichnet sich CONCORDIA durch hervorragende Ergebnisse beim Swiss Arbeitgeber Award aus. Wir haben sogar den ersten Platz in der Kategorie der Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitern im Jahr 2020 gewonnen. Auch 2025 können wir mit Recht feststellen, dass wir wieder einmal einer der besten Arbeitgeber der Schweiz sind.