Verbindungspflegefachperson / 100% / 7-monatiger befristeter Vertrag — imad

NeuCHF 60'500 - 91'500
imad · Geneva (GE)
Categoria: Sanità Contratto: full-time Salario: CHF 60'500 - 91'500
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Ort
Geneva
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
vor 2 Tagen
LohnCHF 60'500 - 91'500

Rollenüberblick

Der spezifische Bereich der Krankenschwester ist der der Krankenhaus-Imad (bekannte oder zukünftige Kunden), die eine Heimkehr mit Imad-Dienstleistungen benötigen.

Der Tätigkeitsbereich ist insbesondere in Bezug auf die Bedarfsermittlung, die medizinische Validierung der erforderlichen Leistungen, die Planungskoordination der Interventionen durch die Heimpflegeteams (DMTs) und/oder zentralisierte Dienste.

Hauptaufgaben

  • Informanten oder zukünftige Kunden der Heimdienstleistungen von Imad angeboten, Partner des sozialen Gesundheitsnetzwerks Genevois, Preise und Bedingungen der Erstattung von häuslichen Leistungen.
  • Wie erforderlich, leiten Sie den Kunden zu der Person oder Struktur, die ihn beraten kann.
  • Gewährleistung der Koordinierung zwischen Imad und dem privaten / öffentlichen Krankenhaussektor, um die Rückkehr von Kunden zu organisieren, mit Dienstleistungen von Imad bereitgestellt.
  • Um die Entlassung von Krankenhäusern der Kunden zu erleichtern und die Rückkehr in die Heimat unter den besten Bedingungen zu erleichtern.
  • Um mit dem Kunden, der Pflegerin, Gesundheit und Sozialarbeitern zu arbeiten.
  • Um unangemessene Krankenhausaufenthalte zu verhindern. - um eng mit dem Team der Imad Arcade am HUG zusammenzuarbeiten.

Wichtige Anforderungen

  • Bach HES-SO in Pflege oder Ausbildung als gleichwertig und registriert durch das Schweizerische Rote Kreuz
  • Kenntnisse des klinischen Pflegeprozesses und der Routen, das soziale Gesundheitsnetzwerk Genevois
  • Fähigkeit, allein und in interprofessionellem Team zu arbeiten
  • Bedeutung von Verantwortlichkeiten und Richtungslösung, Kommunikationssinn, Verhandlung und Beziehung zu anderen
  • Fähigkeit, sich anzupassen und zu delegieren Management von Stress und Konflikt
  • Ein Gleichgewicht zwischen Privatsphäre und Berufsleben, mit flexiblen Arbeitsvereinbarungen gedacht, um Ihr Tempo zu halten
  • Low-Cost-Gehälter und Sozialversicherung, so dass Ihr Engagement wird anerkannt, um seinen Wert
  • Ein IMAD-Ausbildungscampus, um weiter zu lernen, zu entwickeln und garantieren Sie Ihre Beschäftigungsfähigkeit in Ihrem Job
  • Eine starke Werte-basierte Unternehmenskultur, angetrieben von einer unterstützenden Management und Anforderung
  • Ein Engagement für eine gesellschaftliche Verantwortung Ansatz (SSR), die nachhaltige, humane Praktiken fördert and inclusive
  • Das Happ-Programm, IMAD, das eine Reihe von Aktivitäten und Vorteilen bietet, um Zusammenhalt, Spaß am Arbeitsplatz zu stärken und Momente der Heilung zu schaffen
  • Ein reiches, vielfältiges und stimulierendes berufliches Umfeld, nah an den menschlichen Realitäten Contatto

Was das Unternehmen bietet

  • Widerstand gegen körperliche Arbeit. Cosa offriamo

Weitere Details

  • Fähigkeit, sich anzupassen und zu delegieren Management von Stress und Konflikt
  • Widerstand gegen körperliche Arbeit.

Notizen und Originalinhalt

  • Fähigkeit, sich anzupassen und zu delegieren
  • Management von Stress und Konflikt
  • Cosa offriamo
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Frontaliere Ticino hat diese Möglichkeit im Unternehmensmonitoring entdeckt.

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