Personalwesen Spezialist, South Europe (Italian OR French speaker) — On Running
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 2 Tagen
Rollenüberblick
Kurzum
Unser HR-Team expandiert stark, um das explosive Wachstum von On zu unterstützen, und wir suchen eine enthusiastische Person, die sich uns als Senior HR Specialist im HR Operations Team anschließt.
Diese Rolle ist für jemanden, der Erfahrung in HR Operations hat, idealerweise in einer schnelllebigen, Scale-up- und Einzelhandelsumgebung.
- Kurzum:
- Unser HR-Team expandiert stark, um das explosive Wachstum von On zu unterstützen, und wir suchen eine enthusiastische Person, die sich uns als Senior HR Specialist im HR Operations Team anschließt.
Weitere Details
- Während Frankreich und Italien Ihr Hauptaugenmerk sein werden, werden Sie auch andere EMEA-Unternehmen unterstützen.
- Sie beraten und leiten das Unternehmen sowie die Mitarbeiter zu HR-Compliance-Themen (Richtlinien, Sozialleistungen, Einstellung von Arbeitsplätzen und Urlaubsmanagement inkl.
- Sie steuern und führen regionale HR-Operations-Projekte durch und nehmen bei Bedarf an globalen HR-Projekten teil
- Fließend in Englisch, und Kenntnisse in Italienisch oder Französisch. Jede andere lokale Sprache ist ein Plus
Notizen und Originalinhalt
- Elternzeit)
- Ihre Geschichte:
- Fließend in Englisch, und Kenntnisse in Italienisch oder Französisch.
- Jede andere lokale Sprache ist ein Plus
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet On Running für diese Stelle?
On Running gibt CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr für diese Position in Zürich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet On Running?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit On Running, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei On Running?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von On Running unter boards.greenhouse.io, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
