Junior SPS-Programmierer (m/w) 100% — yellowshark AG
- Ort
- Bern
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
- vor 13 Tagen
Rollenüberblick
17.09.2026 Junior SPS-Programmierer (m/w) 100%
3000 Bern SPS Entwicklung Festanstellung Office Lohnband
80'000
- 17.09.2026 Junior SPS-Programmierer (m/w) 100%
- 3000 Bern SPS Entwicklung Festanstellung Office Lohnband
- Abgeschlossene technische Grundausbildung z.B. als Elektroniker EFZ, Automatiker EFZ, Elektroinstallateur EFZ oder vergleichbar Weiterbildung auf Stufe HF/FH von Vorteil
- Erste Berufserfahrung und Interesse an SPS-Programmierung (TIA-Portal) und Automatisierungstechnik
- Beteiligung an externen Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Jahres- und Vertrauensarbeitszeit Internationales Tätigkeitsfeld Mindestens 5 Wochen Ferien Verantwortungsvolle Tätigkeiten
Wichtige Anforderungen
- Abgeschlossene technische Grundausbildung z.B. als Elektroniker EFZ, Automatiker EFZ, Elektroinstallateur EFZ oder vergleichbar Weiterbildung auf Stufe HF/FH von Vorteil
- Erste Berufserfahrung und Interesse an SPS-Programmierung (TIA-Portal) und Automatisierungstechnik
- Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln
- Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Fliessende Deutschkenntnisse 05 Wissenswertes Unser Kunde bietet folgende Benefits: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen Mindestens 5 Wochen Ferien
- Modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
- Möglichkeit eigene Ideen in die Realität umzusetzen
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- Dazu gehört ein Lebenslauf, die Arbeitszeugnisse sowie Diplome. Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben
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- Sie ergreifen die Initiative, wir prüfen passende Stellenangebote. VORHERIGER JOB NÄCHSTER JOB
Was das Unternehmen bietet
- Beteiligung an externen Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Jahres- und Vertrauensarbeitszeit Internationales Tätigkeitsfeld Mindestens 5 Wochen Ferien Verantwortungsvolle Tätigkeiten
Kontakte
- Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen. Ansprechpartner E-Mail Zum Team Bewerbungsprozess
Weitere Details
- Junior SPS-Programmierer (m/w) 100% Potenzial (2-3 Jahre) Zukünftiger Arbeitgeber Beteiligung an externen Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitgestaltung Flexible Jahres- und Vertrauensarbeitszeit Internationales Tätigkeitsfeld Mindestens 5 Wochen Ferien Verantwortungsvolle Tätigkeiten
- Abgeschlossene technische Grundausbildung z.B. als Elektroniker EFZ, Automatiker EFZ, Elektroinstallateur EFZ oder vergleichbar Weiterbildung auf Stufe HF/FH von Vorteil
- Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Fliessende Deutschkenntnisse Unser Kunde bietet folgende Benefits: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Dazu gehört ein Lebenslauf, die Arbeitszeugnisse sowie Diplome. Stelle weiterempfehlen
- Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen. Einreichen deiner Bewerbung in 10 Minuten Prüfung der Unterlagen Rückmeldung innerhalb von 5 Tagen
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Notizen und Originalinhalt
- 17.09.2026
- Junior SPS-Programmierer (m/w) 100%
- SPS Entwicklung
- Festanstellung
- 90'000 CHF
- Potenzial (2-3 Jahre)
- bis 5'000 CHF
- Zukünftiger Arbeitgeber
- Ihre Aufgabe
- Beteiligung an externen Weiterbildungen
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet yellowshark AG für diese Stelle?
yellowshark AG gibt CHF 66'000 - 112'000 brutto pro Jahr für diese Position in Bern an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet yellowshark AG?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit yellowshark AG, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Bern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei yellowshark AG?
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