Teamleiter Cash Services — Union Bancaire Privée
- Ort
- Geneva, Switzerland
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 140 Tagen
Rollenüberblick
Mission Within the COO division, part of the Group Operations, the Cash Services Department covers the following areas: Transfers & payments;
Cash counter, Clients’ safes and Client care center (CCC); The Money Market & FX transactions;
The Cards activity.
- Mission Within the COO division, part of the Group Operations, the Cash Services Department covers the following areas: Transfers & payments;
- Cash counter, Clients’ safes and Client care center (CCC); The Money Market & FX transactions;
- Main responsibilities
- Coordinate and organise the work of the department
- Strong knowledge in Cash Services activities and processes MS Office and major banking software
- Experience and proven success in running similar position
Hauptaufgaben
- Main responsibilities
- Coordinate and organise the work of the department
- Delegate appropriately the tasks to each team leader.
- Provide guidance based on the top management direction.
- Make sure, with a clear communication of the bank’s policies and procedures, that a correct risk assessment is made and, if need be, escalation is timely done according to the level of risk.
- Implement relevant monitoring and controls framework
- Identify any risk (operational and regulatory)
- Identify, implement and report quantitative and qualitative reporting
- Challenge procedures and routines.
- Coordinate with internal or external counterparties
Wichtige Anforderungen
- Strong knowledge in Cash Services activities and processes MS Office and major banking software
- Experience and proven success in running similar position
- English is a requirement, other languages a plus Core Competencies : Adherence to the company’s values: Dedication, Conviction, Agility and Responsibility
- Compliance with regulations and internal directives
Weitere Details
- Mission Within the COO division, part of the Group Operations, the Cash Services Department covers the following areas: Transfers & payments;
- Cash counter, Clients’ safes and Client care center (CCC); The Money Market & FX transactions;
- Develop a network of professionals with other institutions to keep abreast of systems and regulations evolutions. Continuously improve the set up
- Propose measures to increase efficiency, quality and productivity. Provide team leadership and coaching
- Strong knowledge in Cash Services activities and processes MS Office and major banking software
Notizen und Originalinhalt
- Mission Within the COO division, part of the Group Operations, the Cash Services Department covers the following areas:
- Transfers & payments;
- Cash counter, Clients’ safes and Client care center (CCC);
- The Money Market & FX transactions;
- Develop a network of professionals with other institutions to keep abreast of systems and regulations evolutions.
- Continuously improve the set up
- Propose measures to increase efficiency, quality and productivity.
- Provide team leadership and coaching
- Your Profile
- Strong knowledge in Cash Services activities and processes
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Union Bancaire Privée für diese Stelle?
Union Bancaire Privée gibt CHF 83'500 - 126'500 brutto pro Jahr für diese Position in Geneva, Switzerland an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Union Bancaire Privée?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Union Bancaire Privée, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Genf?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Genf angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Genf oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Union Bancaire Privée?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Union Bancaire Privée unter iaadtu.fa.ocs.oraclecloud.eu, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
