Stabsjurist/in (m/w/d) — Kanton St. Gallen

NeuCHF 57'500 - 87'000
Kanton St. Gallen · St. Gallen (SG)
Categoria: Amministrazione Pubblica Contratto: full-time Salario: CHF 57'500 - 87'000
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Ort
St. Gallen
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
Gestern
LohnCHF 57'500 - 87'000

Rollenüberblick

Die Staatsanwaltschaft mit rund 250 Mitarbeitenden besteht aus vier regionalen Untersuchungsämtern, einem für das ganze Kantonsgebiet zuständigen Kantonalen Untersuchungsamt, der Jugendanwaltschaft und dem Stab der Ersten Staatsanwältin, welche neben der Gesamtorganisation auch das Kantonale Untersuchungsamt leitet.

Das Kantonale Untersuchungsamt führt Strafverfahren in komplexen materiell und formell rechtlichen Umgebungen.

Das betrifft v.a.

Was das Unternehmen bietet

  • Was wir bieten:
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem mittelgrossen, kollegialen Team
  • Arbeitsort mitten in der Altstadt von St.Gallen
  • Sinnstiftende Tätigkeit mit spannenden Arbeitsinhalten in einer kantonalen Strafverfolgungsbehörde mit Zentrumsfunktion in der Ostschweiz
  • Zeitgemässe Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsformen Pensum: 80-100%
  • Standort: St. Gallen
  • Bewerbung über das offizielle Stellenportal des Kantons St.
  • Gallen (https://www.sg.ch/ueber-den-kanton-st-gallen/arbeitgeber-kanton-stgallen/stellenportal.html)

Weitere Details

  • Als Stabsjurist/in sind Sie hierarchisch der Ersten Staatsanwältin und Leiterin des Kantonalen Untersuchungsamtes unterstellt.
  • Kantonales Untersuchungsamt: Sie unterstützen die Erste Staatsanwältin und die Amtsleitung des Kantonalen Untersuchungsamtes in der strategischen und operativen Verfahrensführung in anspruchsvollen Deliktsstrukturen (Wirtschafts-, Struktur- und Schwerstkriminalität), insbesondere bei rechtlich und tatsächlich komplexen Fragestellungen. Was Sie auszeichnet:
  • Zeitgemässe Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsformen

Notizen und Originalinhalt

  • Was Sie erwartet:
  • Kantonales Untersuchungsamt: Sie unterstützen die Erste Staatsanwältin und die Amtsleitung des Kantonalen Untersuchungsamtes in der strategischen und operativen Verfahrensführung in anspruchsvollen Deliktsstrukturen (Wirtschafts-, Struktur- und Schwerstkriminalität), insbesondere bei rechtlich und tatsächlich komplexen Fragestellungen.
  • Was Sie auszeichnet:
  • Pensum: 80-100%
  • Standort: St.
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Kanton St. Gallen für diese Stelle?

Kanton St. Gallen gibt CHF 57'500 - 87'000 brutto pro Jahr für diese Position in St. Gallen an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Kanton St. Gallen?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Kanton St. Gallen, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton St. Gallen?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton St. Gallen angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons St. Gallen oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Kanton St. Gallen?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Kanton St. Gallen unter recruitingapp-2800.umantis.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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