Senior Manager – Data Architect – Künstliche Intelligenz & Daten — Deloitte
- Ort
- Genève
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 42 Tagen
Rollenüberblick
Wir bieten stolz
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit null Toleranz für Belästigung.
- Offene Umgebungen, in denen Menschen frei sind, sie selbst zu sein.
- Eine inklusive Gemeinschaft, die an Respekt und Verdienst glaubt.
Standort: Zürich, Basel, Genf Arbeitsmuster Prozentsatz: 80-100% Sie bringen Ehrgeiz, wir bieten Möglichkeiten Helfen Sie unseren Kunden, mit Zuversicht in die Zukunft zu navigieren und Entscheidungen mit klaren datengesteuerten Entscheidungen zu treffen Deloitte AI & Data hilft Kunden, die Leistungsfähigkeit von KI und Daten zu nutzen, um bessere menschenzentrierte Lösungen zu liefern, die Wachstum und Effizienz katalysieren.
Wir ermöglichen es ihnen, Daten, Analysen, moderne Plattformen und Data Science & AI-Technologien zu nutzen, um versteckte Beziehungen aus riesigen Datenquellen aufzudecken, Erkenntnisse zu generieren und ihre Entscheidungsfindung zu informieren.
Wir helfen Kunden, ihr Geschäft zu transformieren, indem wir Datenlösungen entwerfen und implementieren, um in ihren Märkten zu übertreffen.
Unsere Aufgabe ist es, ihre Geschäftsprobleme zu verstehen und datengesteuertes Denken und Technologie zu nutzen, um Ergebnisse zu erzielen, die ihr Geschäft vorantreiben.
Wie Sie als Datenarchitekt in unserem AI & Data-Team etwas bewirken können, helfen Sie Senioren bei unseren Kunden, die richtigen architektonischen Entscheidungen zu treffen und das Design und die Implementierung innovativer unternehmensweiter Lösungen zu leiten.
Sie werden in der Lage sein, in den folgenden Bereichen erhebliche Auswirkungen zu erzielen:
- Lead Enterprise Data Architecture Design: Kunden helfen, komplexe Systemlandschaften zu modernisieren, die mehrere Lösungen umfassen (z.
MDM, CRM, ERP, Cloud DWH), die integriert werden müssen.
- stolz
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit null Toleranz für Belästigung.
Was das Unternehmen bietet
- stolz
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit null Toleranz für Belästigung.
- Offene Umgebungen, in denen Menschen frei sind, sie selbst zu sein.
- Eine inklusive Gemeinschaft, die an Respekt und Verdienst glaubt.
- Standort: Zürich, Basel, Genf Arbeitsmuster Prozentsatz: 80-100% Sie bringen Ehrgeiz, wir bieten Möglichkeiten Helfen Sie unseren Kunden, mit Zuversicht in die Zukunft zu navigieren und Entscheidungen mit klaren datengesteuerten Entscheidungen zu treffen Deloitte AI & Data hilft Kunden, die Leistungsfähigkeit von KI und Daten zu nutzen, um bessere menschenzentrierte Lösungen zu liefern, die Wachstum und Effizienz katalysieren.
- Wir ermöglichen es ihnen, Daten, Analysen, moderne Plattformen und Data Science & AI-Technologien zu nutzen, um versteckte Beziehungen aus riesigen Datenquellen aufzudecken, Erkenntnisse zu generieren und ihre Entscheidungsfindung zu informieren.
- Wir helfen Kunden, ihr Geschäft zu transformieren, indem wir Datenlösungen entwerfen und implementieren, um in ihren Märkten zu übertreffen.
- Unsere Aufgabe ist es, ihre Geschäftsprobleme zu verstehen und datengesteuertes Denken und Technologie zu nutzen, um Ergebnisse zu erzielen, die ihr Geschäft vorantreiben.
- Wie Sie als Datenarchitekt in unserem AI & Data-Team etwas bewirken können, helfen Sie Senioren bei unseren Kunden, die richtigen architektonischen Entscheidungen zu treffen und das Design und die Implementierung innovativer unternehmensweiter Lösungen zu leiten.
- Sie werden in der Lage sein, in den folgenden Bereichen erhebliche Auswirkungen zu erzielen:
Bewerbungsprozess
- Siehe www.apply.deloitte.ch Wie man sich bewirbt Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Kontakte
- Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Aarabi unter [email protected] *Wir betrachten alle qualifizierten Bewerber für eine Beschäftigung unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, religiöser Überzeugung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter oder Behinderung in Übereinstimmung mit geltendem Recht.
- Die Forschung zeigt, dass Frauen sich weniger wahrscheinlich für Rollen bewerben, es sei denn, sie entsprechen allen Kriterien;
- Halten Sie sich nicht zurück - bewerben Sie sich heute.
- Deloitte Consulting AG und Deloitte AG sind Tochtergesellschaften von Deloitte NSE LLP, einem Mitgliedsunternehmen von Deloitte Touche Tohmatsu Limited, einem britischen Privatunternehmen mit beschränkter Garantie („DTTL) Anforderungs-ID: 21721 Data Management & Data Platforms
Weitere Details
- Entwickeln Sie unser internes Know-how und Know-how: Mentor-Junior-Teammitglieder innerhalb von AI & Data und setzen Sie den strategischen Fokus auf den Aufbau von Know-how in der Schweiz und in Bezug auf Near- und Offshore-Teams.
- Nice to have: Sie haben Erfahrung in der Verpackung von Datenplattformlösungen in Infrastructure as Code mit Lösungen wie Terraform Antrieb und Motivation:
- Starke Teamführungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, mit Externen zusammenzuarbeiten, die Arbeit zu schätzen und zu planen und Teammitglieder zu coachen, um optimale Kundenergebnisse zu liefern Technische Expertise:
- Konzeptionelle, logische und physische Datenmodelle Dimensionale Modellierung
- Hands-on Erfahrung in der Gestaltung und Implementierung von Lösungen auf großen Cloud-Plattformen: Amazone Web Services (AWS) Google Cloud Platform (GCP)
- Einsatz von GenAI-Fähigkeiten zur Optimierung von Lieferung und Betrieb Datenintegration & ETL
- Enterprise Architectures mit starkem Fokus auf der Integration von MDM-Lösungen mit Datenplattformen und der Erweiterung der Datenplattform mit AI Platform-Komponenten Programmierrahmen und Datenformate:
- Vertrautheit mit relationalen und NoSQL-Datenbanken, Wissensgraphen und Big Data-Dateiformaten (Parquet, Iceberg)
- Wir bieten sinnvolle und herausfordernde Arbeit, ein integratives und unterstützendes Umfeld, in dem Sie Ihr bestes Selbst sein können und in dem Sie nie aufhören werden zu wachsen.
Notizen und Originalinhalt
- Wir bieten stolz
- Was wir suchen:
- Nice to have: Sie haben Erfahrung in der Verpackung von Datenplattformlösungen in Infrastructure as Code mit Lösungen wie Terraform
- Antrieb und Motivation:
- Starke Teamführungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, mit Externen zusammenzuarbeiten, die Arbeit zu schätzen und zu planen und Teammitglieder zu coachen, um optimale Kundenergebnisse zu liefern
- Technische Expertise:
- Konzeptionelle, logische und physische Datenmodelle
- Dimensionale Modellierung
- Datenfehler
- Hands-on Erfahrung in der Gestaltung und Implementierung von Lösungen auf großen Cloud-Plattformen:
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Deloitte für diese Stelle?
Deloitte gibt CHF 97'500 - 165'500 brutto pro Jahr für diese Position in Genève an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Deloitte?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Deloitte, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Genf?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Genf angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Genf oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Deloitte?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Deloitte unter apply.deloitte.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
