Spécialiste en Gestion de la santé en entreprise (GSE) — SRG SSR
- Ort
- Bern
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- Gestern
Rollenüberblick
Votre mission Nous recherchons, pour une entrée en fonction immédiate ou à convenir, un.e spécialiste en Gestion de la santé en entreprise (GSE) pour un poste à durée déterminée de deux ans au sein de l'équipe Culture & Développement de l'organisation.
Dans ce rôle, vous accompagnez les responsables d'équipes, les équipes et les unités organisationnelles dans les processus de changement et de développement.
Vous contribuez notamment au développement de la gestion de la santé en entreprise ainsi qu'à la promotion d'une organisation saine et durable.
- Votre mission Nous recherchons, pour une entrée en fonction immédiate ou à convenir, un.e spécialiste en Gestion de la santé en entreprise (GSE) pour un poste à durée déterminée de deux ans au sein de l'équipe Culture & Développement de l'organisation.
- Dans ce rôle, vous accompagnez les responsables d'équipes, les équipes et les unités organisationnelles dans les processus de changement et de développement.
- Accompagnement des processus de changement et de développement organisationnel, et renforcement d'une culture qui favorise la responsabilité individuelle, la collaboration et l'apprentissage continu
- Plusieurs années d'expérience professionnelle en gestion de la santé en entreprise, assorties d'une expérience en développement culturel et organisationnel
- Diplôme universitaire/d'une haute école en gestion de la santé, en psychologie des organisations ou formation équivalente
Hauptaufgaben
- Accompagnement des processus de changement et de développement organisationnel, et renforcement d'une culture qui favorise la responsabilité individuelle, la collaboration et l'apprentissage continu
Wichtige Anforderungen
- Plusieurs années d'expérience professionnelle en gestion de la santé en entreprise, assorties d'une expérience en développement culturel et organisationnel
- Diplôme universitaire/d'une haute école en gestion de la santé, en psychologie des organisations ou formation équivalente
- Capacité de réflexion systémique ainsi qu'aptitude à analyser des systèmes complexes et à les traduire en solutions efficaces
- Grand esprit d'initiative, excellentes compétences en matière de conseil et de communication, goût pour la collaboration interdisciplinaire
- Très bonne maîtrise de l'allemand et bonne maîtrise d'une deuxième langue nationale
Kontakte
- A propos du processus de recrutement Maryline Descourvières-Cerf Responsable HR domaines centraux Téléphone +41 58 136 28 00 Andrina Derungs Spécialiste RH Téléphone +41 58 135 05 44 Le domaine Ressources humaines, piloté au niveau national, est responsable de la gestion de l'ensemble du personnel de la SSR.
- Les Ressources humaines accompagnent les collaborateur.trices de la SSR dans toutes les questions relatives au personnel, proposent une offre moderne de formation initiale et continue, et répondent, dans leur domaine, de la mise en œuvre globale de processus-clés modernes.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet SRG SSR für diese Stelle?
SRG SSR gibt CHF 73'000 - 124'500 brutto pro Jahr für diese Position in Bern an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet SRG SSR?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit SRG SSR, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Bern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei SRG SSR?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von SRG SSR unter jobs.srgssr.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
