Chief of Staff Personalwesen 80-100% (f/m/d) — Lonza
- Ort
- Basel
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- Gestern
Rollenüberblick
The actual location of this job is in Basel Tower, Switzerland.
As Chief of Staff to the Chief Human Resources Officer (CHRO), you will play a key role in supporting the execution of Lonza's global HR strategy.
- The actual location of this job is in Basel Tower, Switzerland.
- As Chief of Staff to the Chief Human Resources Officer (CHRO), you will play a key role in supporting the execution of Lonza's global HR strategy.
Bewerbungsprozess
- now.
- Lonza is a global leader in pharma and biotech manufacturing.
- The company operates major production facilities in Visp (Valais), Basel, and Stein (Aargau), Switzerland.
Unternehmen und Kontext
- Reporting to the Head of HR for Global Functions, and working closely with the CHRO, HR Leadership Team, and Head Transformation & Orchestration, you will help translate strategic priorities into action and drive organizational effectiveness across the HR function.
- This role sits at the intersection of strategy, transformation, analytics, communications, and operational excellence and it offers a unique opportunity to partner with senior leaders, influence key business decisions, and contribute to strategic initiatives that support Lonza's growth.
- You will combine strategic thinking with hands-on execution while gaining broad exposure to the senior HR and Business leaders. What you will get: An agile career and a dynamic work culture An inclusive and ethical workplace
- Compensation programs that recognize high performance What you will do:
- Partner with the CHRO as a trusted advisor on key priorities, workforce challenges, and organizational opportunities
- Lead the governance and operating rhythm of the HR Leadership Team, ensuring effective decision-making and accountability
- Drive the HR Business & Strategy Review process and develop clear recommendations for senior leaders
- Prepare Executive Committee, Board, and leadership presentations, communications, and strategic materials
- Lead CHRO-sponsored initiatives and coordinate cross-functional stakeholder engagement
- Generate workforce insights and analytics that support informed business decisions and long-term planning
Weitere Details
- You will combine strategic thinking with hands-on execution while gaining broad exposure to the senior HR and Business leaders. An agile career and a dynamic work culture An inclusive and ethical workplace
- Compensation programs that recognize high performance
- Identify opportunities to improve HR effectiveness through process simplification, innovation, and new ways of working What we are looking for: Key Experiences and Skills:
- Exceptional synthesis and communication - able to take complex, multi-source information and produce a clear, concise, decision-ready picture Attitude and Mindset:
- Strong sense of ownership with a willingness to roll up sleeves and deliver
Notizen und Originalinhalt
- You will combine strategic thinking with hands-on execution while gaining broad exposure to the senior HR and Business leaders.
- What you will get:
- An agile career and a dynamic work culture
- An inclusive and ethical workplace
- What you will do:
- Identify opportunities to improve HR effectiveness through process simplification, innovation, and new ways of working
- What we are looking for:
- Key Experiences and Skills:
- Exceptional synthesis and communication - able to take complex, multi-source information and produce a clear, concise, decision-ready picture
- Attitude and Mindset:
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Lonza für diese Stelle?
Lonza gibt CHF 85'500 - 129'500 brutto pro Jahr für diese Position in Basel an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Lonza?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Lonza, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Basel?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Basel angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Basel oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Lonza?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Lonza unter lonza.wd3.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
