Lernen: Entwickler / Digital Business Development AFC — Swisscom (sede Ticino)
- Ort
- Bellinzona
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
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Rollenüberblick
Lernen: Entwickler / Digital Business Development AFC Deine Zukunft beginnt hier
Arbeiten in einem neuen Beruf an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Technologie.
Operi an der Schnittstelle zwischen Mensch, Wirtschaft und Technologie.
- Lernen: Entwickler / Digital Business Development AFC Deine Zukunft beginnt hier
- Arbeiten in einem neuen Beruf an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Technologie.
- Aver portato a termine la scuola dell’obbligo, livello superiore con risultati costantemente buoni o ottimi in matematica, italiano e tedesco Spiccato interesse per la digitalizzazione Capacità analitiche
- Metodo di lavoro autonomo e strutturato, talento organizzativo
Wichtige Anforderungen
- Aver portato a termine la scuola dell’obbligo, livello superiore con risultati costantemente buoni o ottimi in matematica, italiano e tedesco Spiccato interesse per la digitalizzazione Capacità analitiche
- Metodo di lavoro autonomo e strutturato, talento organizzativo
- Elevate competenze sociali e capacità comunicative
- Piacere nel lavorare al computer e attitudine per i numeri
- La tua cordialità e pazienza nel rapportarti con le persone ti consentono di individuare rapidamente il problema effettivo del tuo interlocutore
- La tua curiosità ti spinge a voler scoprire e imparare continuamente cose nuove
Kontakte
- Die nächste Generation
- 0800 559 00 00
- [email protected]
Weitere Details
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- Als Spezialist, form zur Digitalisierung morgen.
- Aver absolvierte Pflichtschule, hohes Niveau mit konstant guten oder ausgezeichneten Ergebnissen in Mathematik, Italienisch und Deutsch Expices Interesse an Digitalisierung
- Lernen Sie das etwas andere Trainingsmodell von Swisscom kennen und möchten Teil davon sein
- Beginn der Lehre: 15.
- Dann die Kandidaten jetzt. Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten
Notizen und Originalinhalt
- Lernen: Entwickler / Digital Business Development AFC
- Deine Zukunft beginnt hier
- Was du mitbringst
- Aver absolvierte Pflichtschule, hohes Niveau mit konstant guten oder ausgezeichneten Ergebnissen in Mathematik, Italienisch und Deutsch
- Expices Interesse an Digitalisierung
- Analysekapazität
- Ihre Lehre
- August 2027
- Dann die Kandidaten jetzt.
- Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Swisscom (sede Ticino) für diese Stelle?
Swisscom (sede Ticino) gibt CHF 46'000 - 78'500 brutto pro Jahr für diese Position in Bellinzona an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Swisscom (sede Ticino)?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Swisscom (sede Ticino), da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich als italienischer Grenzgänger die G-Bewilligung für diese Tessiner Stelle?
Ja, sofern Sie in Italien innerhalb der 20-km-Grenzzone wohnen. Der Schweizer Arbeitgeber beantragt die G-Bewilligung nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Tessin — die Erstausstellung dauert 2-6 Wochen, danach automatische jährliche Verlängerung, solange das Arbeitsverhältnis besteht. Eine wöchentliche Rückkehr zum italienischen Wohnsitz ist für den Status erforderlich.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Swisscom (sede Ticino)?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Swisscom (sede Ticino) unter swisscom.wd103.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
