AFC Electrician Planner (f/m/d) (zweite Auszubildende) – Bellinzona

AFRY · Bellinzona (TI)
Categoria: engineering Contratto: other Salario: CHF 42'640 - 61'000

Rollenüberblick

Elektroplaner AFC (f/m/d) (zweite Auszubildende) – Bellinzona — AFRY, Bellinzona.

Jobbeschreibung Ab August 2026 bieten wir zusätzliche Ausbildung in unserer Tochtergesellschaft in Bellinzona: AFC (f/m/d) (zweite Ausbildung) - BELLINZONA Während der Ausbildung lernen Sie unter anderem folgende Aktivitäten: Bearbeitung von Projekten von Anlagen und elektrischen Schaltplänen mit Hilfe von CAD-Software Entwicklung von Lösungen und Vorbereitung der relativen Detailpläne Dimensionierung von elektrischen Leitungen und elektro-komplexen Systemen Technische Koordination mit den Teilnehmern des Projekts, intern und extern an das Unternehmen Conduction of the execution on site and Koordination mit den anderen Disziplinen Unabhängige Gestaltung von Anlagen Für die Ausbildung sollten Sie vorzugsweise folgendes Profil bringen: Abschluss der Grundschule abgeschlossene Ausbildung als AFC-Elektroniker oder AFC-Montage-Elektronik Interesse / Stärken in Geometrie, Mathematik und Physik Interesse an technischem Design und Fähigkeit, genau zu arbeiten Gute Wahrnehmung von Raum und technischem Verständnis Interesse an Bauprozessen von Infrastruktur, Tunnel, Eisenbahn und Straßeninstallationen.

Offen für neue Ideen, motiviert und leidenschaftlich Wir bieten komplette, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Schulungen in der faszinierenden Welt eines internationalen Ingenieurbüros.

Beschreibung

Elektroplaner AFC (f/m/d) (zweite Auszubildende) – Bellinzona — AFRY, Bellinzona.

Jobbeschreibung Ab August 2026 bieten wir zusätzliche Ausbildung in unserer Tochtergesellschaft in Bellinzona: AFC (f/m/d) (zweite Ausbildung) - BELLINZONA Während der Ausbildung lernen Sie unter anderem folgende Aktivitäten: Bearbeitung von Projekten von Anlagen und elektrischen Schaltplänen mit Hilfe von CAD-Software Entwicklung von Lösungen und Vorbereitung der relativen Detailpläne Dimensionierung von elektrischen Leitungen und elektro-komplexen Systemen Technische Koordination mit den Teilnehmern des Projekts, intern und extern an das Unternehmen Conduction of the execution on site and Koordination mit den anderen Disziplinen Unabhängige Gestaltung von Anlagen Für die Ausbildung sollten Sie vorzugsweise folgendes Profil bringen: Abschluss der Grundschule abgeschlossene Ausbildung als AFC-Elektroniker oder AFC-Montage-Elektronik Interesse / Stärken in Geometrie, Mathematik und Physik Interesse an technischem Design und Fähigkeit, genau zu arbeiten Gute Wahrnehmung von Raum und technischem Verständnis Interesse an Bauprozessen von Infrastruktur, Tunnel, Eisenbahn und Straßeninstallationen.

Offen für neue Ideen, motiviert und leidenschaftlich Wir bieten komplette, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Schulungen in der faszinierenden Welt eines internationalen Ingenieurbüros.

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AFRY · Bellinzona
Frontaliere Ticino hat diese Möglichkeit im Unternehmensmonitoring entdeckt.

Informationen für Grenzgänger

AFRY befindet sich in Bellinzona im Kanton Ticino. Grenzgänger benötigen eine G-Bewilligung (jährlich erneuerbar), um in der Schweiz zu arbeiten. Der Kanton Ticino erhebt eine Quellensteuer mit variablen Sätzen auf das Bruttoeinkommen. Seit 2024 gilt das Neue Steuerabkommen mit konkurrierender Besteuerung zwischen Italien und der Schweiz.

Die Schweizer Sozialabgaben umfassen AHV (5,3%), Arbeitslosenversicherung (1,1%) und BVG (berufliche Vorsorge). Nutzen Sie unseren kostenlosen Steuersimulator, um Ihr Nettogehalt zu berechnen und die Lebenshaltungskosten zwischen der Schweiz und Italien zu vergleichen.

Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das Nettogehalt für Grenzgänger in Ticino?
Das Nettogehalt hängt vom Bruttoeinkommen, Familienstand und der Kinderzahl ab. Im Kanton Ticino liegt die Quellensteuer zwischen ca. 2% und 15%. In der Branche Ingenieurwesen in Ticino Nutzen Sie unseren Simulator für eine individuelle Berechnung.
Brauchen Grenzgänger eine Schweizer KVG-Versicherung?
Neue Grenzgänger seit 2024 müssen sich innerhalb von 3 Monaten nach Arbeitsbeginn bei der KVG anmelden. Die Prämien variieren je nach Kanton, Versicherungsmodell und Franchise. Vergleichen Sie die Prämien mit unserem KVG-Vergleich.