Verkaufsberater:in für Elektrohaushalt und Multimedia — Fust
- Località
- Hinwil
- Contratto
- Tempo parziale
- Pubblicato
- 16 giorni fa
Descrizione completa
- Apertura del lavoro: immediatamente o per accordo
- Specializzazione: vendite di formati specializzati
- Luogo di lavoro: Fust, Wässeristrasse 40, 8340 Hinwil
La Svizzera compra a Fust! Siamo orgogliosi di essere leader in elettrodomestici, elettronica multimediale/entertainment e rimodellamento cucina e bagno, e con la nostra gamma completa di servizi e servizi unici creiamo un valore aggiunto reale! Diventa parte del nostro team e aiutaci a continuare a creare esperienze dei clienti! Un lavoro a Fust, ed è in esecuzione!
Compiti
- Consigli per i nostri clienti esigenti
- Vendita e noleggio di apparecchiature elettriche e multimediali
- Installazione e configurazione di articoli per computer
- Gestione assortimento e progettazione spazi espositivi
- Preparazione delle offerte e gestione degli ordini di riparazione
Requisiti
- Formazione professionale e esperienza di vendita completata su base commissionale
- talento di vendita e l'aspetto convincente
- Conoscenza approfondita delle apparecchiature elettriche e multimediali
- Automotivazione, responsabilità e certezza di negoziazione
Cosa offriamo
- Condizioni di lavoro: Orari di lavoro programmabili, salari equi e orientati alle prestazioni con salario garantito attraente
- Sconti: Sconti in diversi formati Coop, 5 volte il numero di Coop Super Points, Fino a 20% di sconto su vari servizi assicurativi, Abbonamenti Mobile e Prepagati a Coop Mobile, Reka Card: Sconti su abbonamento, Sconto Personale anche per i partner: in (vivendo nella stessa famiglia), sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, CHF 650.- Buono per l'acquisto di un GA FFS
- Formazione: formazione interna, sostegno alla formazione esterna, opportunità di sviluppo
- Comunicazione e cultura: cultura DU in tutta l'azienda, orientamento verso valori comuni, applicazione interna per la comunicazione con i dipendenti
- Assicurazione: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop (base), vari piani di risparmio presso il fondo pensione, generose e superobbligatorie prestazioni di assicurazione in caso di incidente e malattia
- Vacanze: Almeno 25 giorni di vacanza o secondo GAV valido, se possibile supporto per vacanze non pagate
- Salute: Aggiornamento Fitness: CHF 200.- Sconto su abbonamento annuale, consulenza sociale aziendale gratuita e anonima 24/7
I tuoi contatti a Fust Thakshan Nagaratnam HR Business Partner Mattia Medde Reclutamento del Team Leader
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Fust per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Hinwil è CHF 73'500 - 111'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Fust. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Fust?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Fust durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Fust?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Fust su jobs.fust.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
