Venditore di Prodotti Freschi di Carne — Coop Genossenschaft
NuovoCHF 73'500 - 111'500
Coop Genossenschaft · Winterthur (ZH)
- Località
- Winterthur
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 73'500 - 111'500
Panoramica
Mansioni - Ti piace la varietà, per questo assisti e consigli la nostra clientela in diversi reparti, sempre con cordialità e dedizione.
- Grazie al tuo impegno attivo, le merci si vendono meglio e vengono gestite in modo ottimale.
- È ovvio che rispetti le nostre linee guida, sia in materia di freschezza e qualità, sia per quanto riguarda l’igiene, le norme sulla temperatura o la data di scadenza.
- Anche il tuo impiego alle casse è vario, quando dai una mano al team.
Requisiti - Hai una formazione nel settore del commercio al dettaglio (formazione di base) o hai già maturato una solida esperienza nella vendita?
- I tuoi orari di lavoro sono flessibili, ma questo non ti crea alcun problema.
- Padroneggi bene il tedesco, sia parlato che scritto.
- Vantaggi: sconto sull’offerta viaggi ITS Coop Travel, 5 volte i Superpunti al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutte le forme di vendita del Gruppo Coop, abbonamenti di telefonia mobile e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Reka-Card: sconto sull’acquisto, sconto su Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per il/la partner (convivente), sconto sull’abbonamento GA, sconti su eventi culturali, sconti per attività ricreative
- Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 versati da Coop, condizioni di impiego interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
- Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario di lavoro flessibili
- Formazione continua: oltre 600 corsi di formazione interna, gestione dei talenti con molteplici opportunità di sviluppo, offerte di formazione iniziale e continua del L-GAV e di Coop
- Sostenibilità: impegno a favore delle persone, degli animali e della natura con oltre 400 iniziative concrete
- Comunicazione: app interna per i collaboratori
- Salute: Update-Fitness: 200.– di sconto sull’abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, offerte sportive interne all’azienda La tua referente Christelle Heitz HR Marketing
- Ti piace la varietà, per questo assisti e consigli la nostra clientela in diversi reparti, sempre con cordialità e dedizione.
- Grazie al tuo impegno attivo, le merci si vendono meglio e vengono gestite in modo ottimale.
- Hai una formazione nel settore del commercio al dettaglio (formazione di base) o hai già maturato una solida esperienza nella vendita?
- Perfetto, allora candidati.
- sconto sull’offerta viaggi ITS Coop Travel, 5 volte i Superpunti al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutte le forme di vendita del Gruppo Coop, abbonamenti di telefonia mobile e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Reka-Card: sconto sull’acquisto, sconto su Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per il/la partner (convivente), sconto sull’abbonamento GA, sconti su eventi culturali, sconti per attività ricreative
- Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 versati da Coop, condizioni di impiego interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
Responsabilità principali
- Ti piace la varietà, per questo assisti e consigli la nostra clientela in diversi reparti, sempre con cordialità e dedizione.
- Grazie al tuo impegno attivo, le merci si vendono meglio e vengono gestite in modo ottimale.
- È ovvio che rispetti le nostre linee guida, sia in materia di freschezza e qualità, sia per quanto riguarda l’igiene, le norme sulla temperatura o la data di scadenza.
- Anche il tuo impiego alle casse è vario, quando dai una mano al team.
Requisiti principali
- Hai una formazione nel settore del commercio al dettaglio (formazione di base) o hai già maturato una solida esperienza nella vendita?
- Perfetto, allora candidati.
- I tuoi orari di lavoro sono flessibili, ma questo non ti crea alcun problema.
- Padroneggi bene il tedesco, sia parlato che scritto.
Cosa offre l’azienda
- sconto sull’offerta viaggi ITS Coop Travel, 5 volte i Superpunti al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutte le forme di vendita del Gruppo Coop, abbonamenti di telefonia mobile e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Reka-Card: sconto sull’acquisto, sconto su Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per il/la partner (convivente), sconto sull’abbonamento GA, sconti su eventi culturali, sconti per attività ricreative
- Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 versati da Coop, condizioni di impiego interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
- Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario di lavoro flessibili
- Formazione continua: oltre 600 corsi di formazione interna, gestione dei talenti con molteplici opportunità di sviluppo, offerte di formazione iniziale e continua del L-GAV e di Coop
- Sostenibilità: impegno a favore delle persone, degli animali e della natura con oltre 400 iniziative concrete
Azienda e contesto
- Comunicazione: app interna per i collaboratori
- Salute: Update-Fitness: 200.– di sconto sull’abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, offerte sportive interne all’azienda La tua referente Christelle Heitz HR Marketing
Dettagli ulteriori
- Vantaggi: sconto sull’offerta viaggi ITS Coop Travel, 5 volte i Superpunti al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutte le forme di vendita del Gruppo Coop, abbonamenti di telefonia mobile e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Reka-Card: sconto sull’acquisto, sconto su Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per il/la partner (convivente), sconto sull’abbonamento GA, sconti su eventi culturali, sconti per attività ricreative