Teamleiter*in Midrange-Systeme — Stadt Zürich
- Località
- Zürich
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 24 giorni fa
Descrizione completa
Il reparto Infrastructure Managed Systems crea la base per i servizi di città digitali e innovativi. In qualità di Team Leader* in Midrange Systems, assumerai la leadership professionale e umana di un team motivato e sarai responsabile dell'operazione e dell'ulteriore sviluppo dei nostri sistemi di intermediazione. Diventa parte del nostro team dedicato e porta la tua esperienza!
Compiti
- Hai guidato un team di infrastrutture ad alte prestazioni di 13 specialisti e modella il futuro della base digitale della città di Zurigo.
- Sei responsabile della direzione strategica e dello sviluppo tecnico di infrastrutture di base come soluzioni Linux/Open Source, database scalabili (Oracle, PostgreSQL), automazione intelligente, servizi di rete robusti (QIP/DNS) e firewall di applicazioni web sicuri.
- Si controlla il valore di budget e business nel vostro campo. Pianifica e monitora gli investimenti e il budget nel tuo reparto in modo efficiente per garantire il massimo ROI e utilizzo delle risorse.
- Garantirete il funzionamento ininterrotto dei servizi critici, definire gli standard di qualità e condurre progetti strategici del ciclo di vita (modernizzazione, migrazione, scaling) con un chiaro focus sulla sovranità digitale, l'eccellenza operativa e l'iperautomazione.
- Sei il punto focale per gli stakeholder interni, trasformando i requisiti tecnici in soluzioni efficaci e promuovendo la competenza digitale dei dipendenti.
Profilo
- Studi informatici o formazione tecnica superiore (TS, HF, FH) con particolare attenzione all'IT o a diversi anni di esperienza professionale nei settori di competenza sopra menzionati
- Diversi anni di esperienza nella gestione dei dipendenti e la capacità di motivarli, di promuovere il loro potenziale e di raggiungere obiettivi insieme
- Esperienza pratica approfondita nell'ulteriore sviluppo e nel funzionamento di infrastrutture di base critiche e conoscenza approfondita delle aree specializzate rilevanti
- Metodi di lavoro auto-responsabili e proattivi nonché input attivo di idee per il miglioramento continuo e l'ottimizzazione dei processi
- Forte capacità di comunicazione, comunicazione comprensibile di contesti tecnici complessi e una buona sensazione per le esigenze dei clienti interni
- La calma e l'azione sovrana anche in situazioni difficili, unita alla perseveranza nell'attuazione di progetti strategici
Offriamo
- Un ambiente di lavoro diversificato e collegiale in un'organizzazione agile
- Modello flessibile del tempo di lavoro e benefici sociali superiori alla media
- Possibilità di ufficio
- Opportunità di istruzione e formazione mirate
- 16 settimane di congedo di maternità e 4 settimane per co-genitori
- 5 settimane di vacanze più 6 vacanze aziendali
- Vari vantaggi (contributo alla mobilità, controllo del pranzo, fitness, telefonia, ecc.)
- Contributo sanitario annuale per promuovere il vostro benessere
- Lavori accessibili
Informazioni su di noi
Come centro di competenza per la digitalizzazione e l'IT nella città di Zurigo, Organisation und Informatik (OIZ) fornisce servizi di alta qualità per i suoi clienti.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Stadt Zürich per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Zürich è CHF 121'500 - 206'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Stadt Zürich. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Stadt Zürich?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Stadt Zürich durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Stadt Zürich?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Stadt Zürich su jobs.stadt-zuerich.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
