Teamleiter:in IT Application Audit — Zürcher Kantonalbank

CHF 124'000 - 173'000 (stima)
Zürcher Kantonalbank · Zürich (ZH)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: Tempo parziale Salario: CHF 124'000 - 173'000 (stima)
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Località
Zürich
Contratto
Tempo parziale
Pubblicato
179 giorni fa
SalarioCHF 124'000 - 173'000 (stima)

Descrizione completa

  • Team Leader: in IT Application Audit

80% - 100% | Audit | Zurich | Professionisti esperti con responsabilità del personale

Applicare online ora

In qualità di audit interno, l'audit della Zürcher Kantonalbank supporta il raggiungimento della strategia di rischio-conscio della banca attraverso la garanzia migliore in classe. Valutiamo l'efficacia della gestione dei rischi, dei controlli interni e dei processi di gestione e monitoraggio e contribuiamo al loro miglioramento.

Il team IT Audit esamina l'adeguatezza e l'efficacia dei controlli IT in banca. Questo include controlli intorno allo sviluppo, il funzionamento, la manutenzione e la gestione dei rischi dell'organizzazione IT, nonché i sistemi e i processi IT. Effettuiamo controlli IT puri e audit integrati (business e IT) e consigliamo i dipartimenti sui problemi di audit e sicurezza. Sei un leader motivato, porta un know-how tecnico approfondito e guida il tuo team con apprezzamento, chiarezza e un forte spirito di squadra.

I tuoi compiti

  • Gestione professionale e personale del vostro team (3-4 persone)
  • Allinea il tuo team con futuri problemi tecnologici e normativi (ad esempio controlli applicativi, IAM, gestione dei cambiamenti, requisiti FINMA)
  • Sviluppa costantemente il tuo team e promuove una cultura di apprendimento aperta e collaborativa
  • Assicurare una garanzia di alta qualità del paesaggio IT della banca insieme al vostro team
  • Coordinamento, monitoraggio e accompagnamento di numerosi audit integrati (audit IT e specialisti) e utilizzo mirato dell'analisi dei dati
  • Agire come partner esperto e sparring per gli stakeholder in IT a livello degli occhi
  • Garantire un'analisi del rischio basata su suoni e tecnologie
  • Promuovere attivamente la modernizzazione della metodologia di audit (uso di nuove tecnologie, audit basati sui dati, cicli più brevi)
  • Laurea universitaria (FH, ETH, Uni) in informatica, informatica aziendale o un campo correlato, completata da un'ulteriore formazione specifica (CISA, CISM, CISSP o equivalente)
  • Diversi anni di esperienza nell'audit IT interno o esterno, rischio IT o sicurezza informatica, idealmente nel settore finanziario, preferibilmente nell'ambiente bancario; di cui almeno due anni in una leadership o funzione di piombo
  • Conoscenza approfondita della governance IT, dei controlli generali IT, della sicurezza del sistema e delle applicazioni, delle piattaforme cloud (ad esempio Azure, AWS), della gestione dell'identità e dell'accesso e dell'attuale situazione della minaccia IT
  • Esperienza con strutture e standard riconosciuti (NIST, COBIT, ISO 27001) e i relativi requisiti normativi (in particolare FINMA RS 2023/1, FINMA RS 2017/1)
  • L'esperienza nell'uso di analisi dei dati nell'esecuzione di audit (estrazione dei dati, visualizzazione, estrazione di processo) è vantaggiosa
  • Trattamento apprezzativo dei dipendenti, con l'idea del team al centro
  • Aspetto sicuro e convincente e comunicazione passo dopo passo in parole e scrittura; ottime competenze tedesche (C1), buone competenze in inglese
  • Buona rete nel settore
  • Una vasta gamma di compiti con ampia visione del paesaggio IT di una delle più grandi banche svizzere
  • L'opportunità di svilupparsi personalmente e professionalmente e un'area di lavoro che ti dà la possibilità di lavorare in modo indipendente
  • Un team motivato e dedicato che non vede l'ora di lavorare con voi
  • Un luogo di lavoro moderno nel vivace quartiere 5 con ottimi collegamenti di trasporto (stazione del ponte rigido)
  • La possibilità di organizzare il vostro lavoro in modo flessibile
  • Un datore di lavoro che investe pesantemente nei suoi dipendenti e offre interessanti opportunità di formazione
  • Un pacchetto complessivo attraente, che offre molti vantaggi e vantaggi al di là della retribuzione, da A come il risparmio di pensione a Z come il passaggio bonus ZVV
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Zürcher Kantonalbank per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Zürich è CHF 124'000 - 173'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Zürcher Kantonalbank. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Zürcher Kantonalbank?

Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Zürcher Kantonalbank durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Zürcher Kantonalbank?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Zürcher Kantonalbank su apply.refline.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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