Senior Pension Solutions Specialista / Stv. Teamleiter (80–100 %) — Vontobel
- Località
- Zürich / Genferstrasse 27
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Porti le competenze e il senso necessari per vincere clienti esigenti per soluzioni pensione su misura? Poi abbiamo un lavoro estremamente interessante nel campo della pianificazione della ricchezza con ulteriore potenziale di sviluppo.
Vontobel ha una forte posizione di mercato nella fornitura di dirigenti, imprenditori e lavoratori autonomi – dalla fornitura di 1e-cadre alla libertà di movimento al pilastro 3a. Per la prossima fase di crescita, stiamo cercando una personalità acquisizione-forte, imprenditoriale che svilupperà attivamente questa leadership aziendale e supporterà il team come deputato.
- Profitti e consiglia clienti esigenti come dirigenti, imprenditori: all'interno, lavoratori autonomi
- Distribuire la nostra fornitura 1e cadre così come la libertà di movimento e 3a soluzioni
- Costruire una rete di alta qualità di broker, intermediari ed esperti
- Guidare cross-selling nella pianificazione della ricchezza e la gestione della ricchezza clienti privati
- Come deputato, sostenere la leadership del team e contribuire a formare progetti strategici
- Prove capacità di acquisizione, consulenza e negoziazione
- Diversi anni di esperienza nel settore della previdenza professionale (banca, assicurazione o pensione)
- Conoscenza approfondita della pianificazione preventiva, finanziaria e fiscale e consulenza sugli investimenti
- Prima esperienza di gestione o progetto e ambizione di assumersi più responsabilità
- Grado accademico o formazione equivalente (ad esempio CFP, Federal Dipl.). Pianificazione finanziaria
- Porti le competenze e il senso necessari per vincere clienti esigenti per soluzioni pensione su misura?
- Poi abbiamo un lavoro estremamente interessante nel campo della pianificazione della ricchezza con ulteriore potenziale di sviluppo.
- L'affinità per l'intelligenza artificiale (AI) e la volontà di lavorare con gli strumenti AI Cosa offriamo:
- Un ambiente di lavoro molto interessante con questioni complesse, tecnologia moderna e un forte focus sull'innovazione.
Responsabilità principali
- Prima esperienza di gestione o progetto e ambizione di assumersi più responsabilità
- Grado accademico o formazione equivalente (ad esempio CFP, Federal Dipl.). Pianificazione finanziaria
- tedesco e inglese negoziabile, francese vantaggioso
- Alta responsabilità personale e numerose opportunità per imparare nuove cose e svilupparsi ulteriormente.
- Stiamo cercando persone di talento e non solo un CV che soddisfa tutti i criteri.
- Anche se non porti tutto quello che ti chiediamo, dovresti applicare.
- Perché Vontobel?
- A Vontobel, stai lavorando ad un futuro migliore per i nostri clienti, la società e te stesso.
- Entro il 2030, vogliamo essere conosciuti come una delle aziende di investimento globali più importanti e affidabili.
- Usiamo più di 2.300 persone in più di 25 sedi in tutto il mondo e abbiamo la nostra
Requisiti principali
- Porti le competenze e il senso necessari per vincere clienti esigenti per soluzioni pensione su misura?
- Poi abbiamo un lavoro estremamente interessante nel campo della pianificazione della ricchezza con ulteriore potenziale di sviluppo.
- Vontobel ha una forte posizione di mercato nella fornitura di dirigenti, imprenditori e lavoratori autonomi – dalla fornitura di 1e-cadre alla libertà di movimento al pilastro 3a.
- Per la prossima fase di crescita, stiamo cercando una personalità acquisizione-forte, imprenditoriale che svilupperà attivamente questa leadership aziendale e supporterà il team come deputato.
- Quali sarebbero i tuoi compiti?
- Profitti e consiglia clienti esigenti come dirigenti, imprenditori: all'interno, lavoratori autonomi
- Distribuire la nostra fornitura 1e cadre così come la libertà di movimento e 3a soluzioni
- Costruire una rete di alta qualità di broker, intermediari ed esperti
- Guidare cross-selling nella pianificazione della ricchezza e la gestione della ricchezza clienti privati
- Come deputato, sostenere la leadership del team e contribuire a formare progetti strategici Cosa porti?
- Diversi anni di esperienza nel settore della previdenza professionale (banca, assicurazione o pensione)
- Conoscenza approfondita della pianificazione preventiva, finanziaria e fiscale e consulenza sugli investimenti
Cosa offre l’azienda
- L'affinità per l'intelligenza artificiale (AI) e la volontà di lavorare con gli strumenti AI Cosa offriamo:
- Un ambiente di lavoro molto interessante con questioni complesse, tecnologia moderna e un forte focus sull'innovazione.
- Un ambiente dinamico e internazionale con molte idee che richiedono flessibilità e calibrazione continua delle priorità senza perdere di vista l'obiettivo a lungo termine.
- L'opportunità di ottenere prospettive end-to-end sulla gestione del cliente e di progettare processi attraverso confini dipartimentali. A Vontobel, siamo un posto di lavoro pari opportunità.
- Ci impegniamo a pari opportunità di lavoro indipendentemente da razza, colore, antenati, religione, sesso, origine nazionale, orientamento sessuale, età, cittadinanza, stato civile, disabilità o identità di genere.
- Apprezziamo le molte voci all'interno delle nostre squadre e ci impegniamo a creare un ambiente in cui chiunque voglia far parte della nostra cultura delle prestazioni può essere se stesso.
- Essa si basa sul rispetto reciproco e sulla tolleranza zero per qualsiasi forma di discriminazione. Se avete qualche informazione
Dettagli ulteriori
- Come deputato, sostenere la leadership del team e contribuire a formare progetti strategici
- Grado accademico o formazione equivalente (ad esempio CFP, Federal Dipl.). Pianificazione finanziaria
- L'affinità per l'intelligenza artificiale (AI) e la volontà di lavorare con gli strumenti AI
- L'opportunità di ottenere prospettive end-to-end sulla gestione del cliente e di progettare processi attraverso confini dipartimentali. A Vontobel, siamo un posto di lavoro pari opportunità.
- Essa si basa sul rispetto reciproco e sulla tolleranza zero per qualsiasi forma di discriminazione. Se avete qualche informazione
Note e contenuto originale
- Cosa porti?
- Grado accademico o formazione equivalente (ad esempio CFP, Federal Dipl.).
- Pianificazione finanziaria
- Cosa offriamo:
- L'opportunità di ottenere prospettive end-to-end sulla gestione del cliente e di progettare processi attraverso confini dipartimentali.
- A Vontobel, siamo un posto di lavoro pari opportunità.
- Essa si basa sul rispetto reciproco e sulla tolleranza zero per qualsiasi forma di discriminazione.
- Se avete qualche informazione
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Vontobel per questa posizione?
Vontobel indica CHF 101'500 - 154'000 lordi annui per questo ruolo a Zürich / Genferstrasse 27. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Vontobel?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Vontobel durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Vontobel?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Vontobel su vontobel.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
