Professorship for Evolutionary Anthropology and Primatology — Universität Zürich

Descrizione completa

Dipartimento di Antropologia evolutiva (IEA) Siamo alla ricerca di candidati nel campo dell'antropologia evolutiva comparata e della primatologia per la cattedra di Irene Staehelin Endowed all'Università di Zurigo. Questa posizione si concentra sulle fondazioni evolutive della disuguaglianza e della violenza di genere, combinando la ricerca comparativa sulle gerarchie sociali, le strategie riproduttive e i comportamenti di dominio nei primati non umani e in altri taxa con analisi più ampie di come tali modelli si evolvono e persistono nelle società primate. Il candidato di successo collaborerà dati biologici, comportamentali e culturali per comprendere l'emergere di strutture di potere di genere in contesti fiscali ed ecologici. Mentre fortemente radicata nell'antropologia evolutiva e nella primatologia, la posizione invita anche il dialogo con le discipline che esaminano il ruolo storico delle istituzioni, compresa la religione, nella formazione delle dinamiche sociali di genere.

Doveri

Il candidato di successo deve essere un ricercatore consolidato nel loro campo di antropologia evolutiva e primatologia con un record di traccia comprovato in termini di produzione di ricerca, acquisizione di fondi di terze parti, e l'insegnamento e mentoring. Il futuro professore dovrebbe rafforzare l'impatto scientifico e il ruolo sociale del Dipartimento di Antropologia evolutiva (IEA). La cattedra sarà sostanzialmente integrata nei tre curricula di biologia esistenti all'interno della Facoltà di Scienze dell'Università di Zurigo. Si prevede di offrire regolarmente corsi core ed elettivi che vanno da lezioni di base a seminari avanzati e corsi intensivi di blocco che coprono argomenti chiave in antropologia evolutiva comparata, primatologia, e l'evoluzione biologica e culturale delle relazioni di genere. L'enfasi sarà posta su formati di insegnamento metodologicamente rigorosi e interdisciplinari, in particolare nella ricerca comportamentale, nella biologia riproduttiva e evolutiva e nella socioecologia del potere. La posizione contribuirà anche a programmi in altre facoltà, soprattutto in studi religiosi e di genere, con il potenziale di co-sviluppare moduli di insegnamento cross-faculty su genere, potere ed evoluzione.

Profilo

UZH vede i ricercatori come leader moderni che conducono una ricerca eccellente - tenendo conto dei principi Open Science - attraverso i loro progetti di ricerca e la promozione di eccellenti ricercatori junior, e che aiutano a formare un'università orientata al futuro con l'insegnamento basato sulla ricerca innovativo. Situato nella città aperta e familiare di Zurigo, che combina la vivace scena culturale in una moderna città europea con la comoda accessibilità al suo bellissimo ambiente naturale, UZH è ben integrato nella comunità e nell'ambiente di ricerca della città. UZH fornisce un generoso supporto alla ricerca, compresi i fondi dedicati per il personale, le spese di esecuzione e i pacchetti di start-up competitivi. Inoltre, il candidato di successo è previsto per acquisire fondi di ricerca esterni. L'ambiente scientifico di Zurigo comprende un ricco spettro di attività diverse. Le condizioni di lavoro per questa posizione seguono le norme legali di UZH e includono opzioni part-time. UZH è un datore di lavoro di pari opportunità, e la Facoltà di scienze, in particolare, si sforza di aumentare la percentuale di donne e gruppi sottorappresentati in posizioni leader. Pertanto, i ricercatori femminili qualificati sono particolarmente incoraggiati ad applicare. Le interruzioni del tempo di lavoro sono considerate durante la valutazione dei candidati di tutti i generi.

Cosa offriamo

I nostri dipendenti beneficiano di una vasta gamma di offerte interessanti.

Cosa offriamo

Equilibrio della vita lavorativa

• Modelli di lavoro flessibili (come le posizioni part-time, il lavoro mobile, la condivisione del lavoro)
• infanzia alla fondazione kihz di UZH e ETH

Altro Apprendimento e Sviluppo

• Ampia gamma di corsi di formazione continua dell'UZH e del Cantone di Zurigo
• Centro linguistico gestito congiuntamente con ETH Zurich

Cibo

• Cibo e bevande a prezzi ridotti nelle mense UZH
• Pranzo-Check-card con contributo UZH

Assistenza sanitaria

• Condizioni speciali sull'Associazione Sportiva Accademica ASVZ
• Vaccinazioni d'influenza stagionali gratuite
• Riposo e relax nella sala tranquilla nella torre universitaria

Sconti

• Traffico privato: Carsharing, affittare un veicolo, parcheggio
• Digitalizzazione: Hardware, software, abbonamento telefonico mobile
• Condizioni speciali per prenotazioni alberghiere

Condizioni di occupazione

• Politiche dell'UZH
• La maggior parte dei dipendenti UZH sono impiegati secondo la legge pubblica

Servizi internazionali

• Supporto per le persone provenienti da fuori Svizzera

Campus

• Campus Città di Zurigo, Zurigo Irchel, Oerlikon e Schlieren
• Siti Zurigo Ovest, Vecchio Giardino Botanico, Giardino Botanico e Lengg

Lavorare a UZH L'Università di Zurigo offre una vasta gamma di posizioni attraenti in varie aree tematiche e campi professionali. Con circa 10.000 dipendenti e 12 corsi di apprendistato professionali, la più grande università della Svizzera offre un ambiente di lavoro stimolante all'avanguardia della ricerca e dell'istruzione. Scopri di più su UZH come datore di lavoro! Più → https://www.uzh.ch/en/explore/work.html

Lavorare a UZH

L'Università di Zurigo offre una vasta gamma di posizioni attraenti in varie aree tematiche e campi professionali. Con circa 10.000 dipendenti e 12 corsi di apprendistato professionali, la più grande università della Svizzera offre un ambiente di lavoro stimolante all'avanguardia della ricerca e dell'istruzione. Scopri di più su UZH come datore di lavoro! Altro

Domande frequenti su questo annuncio