Process Owner PLM (w/m/d) — Migros Industrie AG

NuovoCHF 73'500 - 111'500

Migros Industrie AG · Zürich (ZH)

Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 73'500 - 111'500

Località: Zürich
Contratto: full-time
Pubblicato: Ieri

SalarioCHF 73'500 - 111'500

Panoramica

Du möchtest Prozesse nicht nur steuern, sondern aktiv weiterentwickeln und damit in der gesamten Migros Industrie Wirkung erzielen?

In dieser Rolle verantwortest du den zentralen Idea-to-Market-Prozess.

Du bringst Anforderungen, Fachbereiche und Umsetzung zusammen und sorgst dafür, dass aus guten Ideen tragfähige, standardisierte und praxistaugliche Lösungen entstehen.

Du möchtest Prozesse nicht nur steuern, sondern aktiv weiterentwickeln und damit in der gesamten Migros Industrie Wirkung erzielen?
In dieser Rolle verantwortest du den zentralen Idea-to-Market-Prozess.
Du steuerst die Weiterentwicklung zentraler Prozesse und priorisierst Anforderungen mit Blick auf den Unternehmensnutzen, die Standardisierung und die Umsetzbarkeit
Du koordinierst die Umsetzung fachlicher und technischer Anforderungen – von Testing und Schulungen bis hin zu Dokumentation und Kommunikation
Mehrjährige relevante Berufserfahrung: vorzugsweise im Bereich Idea to Market / Produktlebenszyklusmangement
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem

Responsabilità principali

Du steuerst die Weiterentwicklung zentraler Prozesse und priorisierst Anforderungen mit Blick auf den Unternehmensnutzen, die Standardisierung und die Umsetzbarkeit
Du koordinierst die Umsetzung fachlicher und technischer Anforderungen – von Testing und Schulungen bis hin zu Dokumentation und Kommunikation
Du stellst sicher, dass Verbesserungsmassnahmen wirksam umgesetzt, angrenzende Prozesse berücksichtigt und notwendige Veränderungen im Business verankert werden
Du führst die Prozess Manager im Business fachlich und stellst die Abstimmung zwischen Fachbereich, Segmenten, IT und Gremien sicher

Requisiti principali

Mehrjährige relevante Berufserfahrung: vorzugsweise im Bereich Idea to Market / Produktlebenszyklusmangement
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem
Du verfügst über ein ausgeprägtes Prozess- und Businessverständnis
Du arbeitest konzeptionell, strukturiert und lösungsorientiert und bist in der Lage unterschiedliche Anforderungen aufzunehmen, zu harmonisieren und in ein klares Zielbild zu überführen
Du überzeugst mit ausgeprägter Kommunikations- und Stakeholderkompetenz.
Du bringst unterschiedliche Perspektiven zusammen, gehst konstruktiv mit Konflikten um und gewinnst Beteiligte für gemeinsame Lösungen
Du verfügst über ein gutes Systemverständnis für SAP S/4, insbesondere im Umfeld Portfolio und Projektmanagement
Zentraler Arbeitsort: An der Limmatstrasse 152, direkt am Limmatplatz
Moderne Infrastruktur: Eigene Hardware, moderne Ausstattung der Büros, höhenverstellbare Tische, Curve-Bildschirme
Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Planung des zeitlichen und örtlichen Arbeitseinsatzes.
Flexible Arbeitszeit: Gleitzeitarbeit, 41-Stunden-Woche, 5 bis 7 Wochen Ferien pro Jahr.
Verpflegung: Personalrestaurant Guggi am Limmatplatz.

Cosa offre l’azienda

Du hast Erfahrung im Bereich Idea to Market / Produktlebenszyklusmanagement Deutsch (fliessend) Französisch (von Vorteil) Cosa offriamo

Contatti

Bewerbung & Kontakt Nathalie Imhof
Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Persönliches Video- oder Telefongespräch Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.
Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Fachgespräch mit Case-Präsentation Es werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft.
Nach der Bearbeitung wird das Resultat der Führungsperson präsentiert und anschliessend gemeinsam diskutiert.
Üblicherweise ist auch das Team bei der Präsentation vertreten.
In der Regel werden die Gespräche durch die vorgesetzte Person geführt, ohne Vertreter*in aus dem HR.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung Vor der Vertragsausstellung führen wir ein Abschlussgespräch durch, um offene Fragen beider Seiten zu klären und vertragliche Details zu regeln.

Dettagli ulteriori

Du hast Erfahrung im Bereich Idea to Market / Produktlebenszyklusmanagement Französisch (von Vorteil)
Sind alle Punkte geklärt, folgt das schriftliche Angebot. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Note e contenuto originale

Du hast Erfahrung im Bereich Idea to Market / Produktlebenszyklusmanagement
Deutsch (fliessend)
Französisch (von Vorteil)
Cosa offriamo
Sind alle Punkte geklärt, folgt das schriftliche Angebot.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Vai alla candidatura

Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Migros Industrie AG per questa posizione?

Migros Industrie AG indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Migros Industrie AG?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Migros Industrie AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Migros Industrie AG?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Migros Industrie AG su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.