Learning & Development Specialista — Lindt & Sprüngli

NuovoCHF 73'500 - 111'500 (stima)
Lindt & Sprüngli · Kilchberg (ZH)
Categoria: Altro Contratto: Tempo parziale Salario: CHF 73'500 - 111'500 (stima)
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Località
Kilchberg
Contratto
Tempo parziale
Pubblicato
SalarioCHF 73'500 - 111'500 (stima)

Descrizione completa

Informazioni su di noi

Incantiamo il mondo con il cioccolato! Lindt & Sprüngli (Svizzera) AG è una filiale del Gruppo globale Lindt & Sprüngli con sede e impianti produttivi a Kilchberg sul Lago di Zurigo. In Altendorf operiamo il nostro centro logistico, mentre il Lindt Cocoa Center di Olten produce la massa di cacao per il nostro utilizzo e per altri impianti di produzione europei. In tutta la Svizzera, operiamo con orgoglio 15 negozi Lindt, tra cui luoghi iconici come Jungfraujoch e la Swiss Transport House di Lucerna. Più di 1000 dipendenti da oltre 50 nazioni contribuiscono al nostro successo.

Vuoi ripensare l'apprendimento e plasmare attivamente il futuro dell'apprendimento digitale? Quindi sviluppare opportunità di apprendimento con noi che raggiungono davvero i nostri dipendenti, ispirarli e creare gioia nell'apprendimento.

Nella formazione tecnica, si sviluppano moderne opportunità di apprendimento con un focus sulla produzione: semplice, visivo, interattivo e pratico, per le persone con diversi background professionali, lingue madri e competenze tedesche.

Cosa fai con noi

  • Concezione e sviluppo di formazioni, e-learning e formati di apprendimento digitale, preferibilmente per i dipendenti di produzione
  • Traduzione di contenuti tematici complessi in esperienze di apprendimento semplici, visive e pratiche per i dipendenti con diverse competenze linguistiche e tedesche
  • Collaborazione con produzione, tecnologia ed esperti interni
  • Sviluppo della moderna e-learning con Articulate Rise
  • Utilizzo di strumenti basati su Synthesia e AI per contenuti di apprendimento video e digitale
  • Sviluppo secondo moderni principi metodologici, didattici e pedagogici per adulti
  • Test di nuove tecnologie di apprendimento e formati di apprendimento
  • Supporto per piattaforma di apprendimento, standard di formazione e gestione delle competenze

Quando ci si adatta

  • Istruzione o studio nell'educazione degli adulti, nell'apprendimento e nello sviluppo, nella progettazione didattica, nella didattica mediatica o nella qualificazione comparabile
  • Diversi anni di esperienza nello sviluppo di formati di formazione, e-learning o digital learning
  • Competenza metodologica-didattica e comprensione dell'educazione degli adulti
  • Conoscenza pratica molto buona di Articulate Rise
  • Esperienza con Articulate Storyline è un grande vantaggio
  • Esperienza con Synthesia o strumenti simili per la creazione di contenuti AI/
  • Alta affinità digitale, interesse per le nuove tecnologie e formati di apprendimento
  • Capacità di preparare contenuti complessi semplicemente, comprensibilmente e adeguatamente per i gruppi target
  • Capacità di familiarizzare con nuovi argomenti anche senza precedenti conoscenze tecniche e di sviluppare e-learning orientati al gruppo target in collaborazione con i dipartimenti specializzati
  • Creatività, iniziativa e gioia nel provare nuove soluzioni
  • Ottima conoscenza del tedesco e dell'inglese

Siamo tutti unici!

Reclutiamo senza pregiudizi e consideriamo le competenze e le qualifiche non influenzate da caratteristiche personali come il sesso, l'età, l'orientamento sessuale, l'origine, la religione, lo stato civile, i difetti, ecc.

Salute La salute è importante per noi. Con un bonus sportivo, consigli ergonomici, nutrizione sana e altre iniziative di salute, ti aiutiamo a rimanere in forma.

Sviluppo Imparare è scritto GRANDE con noi. Per lo sviluppo personale e professionale, diverse possibilità emozionanti sono a vostra disposizione.

Mobilità Ti supportiamo con un bonus mensile di mobilità e e-bike in loco. È inoltre possibile usufruire della REKA-Card.

Ambiente familiare - adeguatamente assicurato La nostra assicurazione sociale, così come il congedo di maternità, va ben oltre l'obbligo - per la vostra protezione e per i vostri cari.

Flessibilità A seconda della funzione, ore di lavoro flessibili, ufficio domestico e lavoro part-time sono possibili. Vi offriamo anche la possibilità di aumentare i giorni di vacanza.

Vantaggio Numerosi vantaggi come un ristorante di alto livello, sconti nei negozi Lindt o grandi offerte di svago sono a vostra disposizione.

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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Lindt & Sprüngli per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Kilchberg è CHF 73'500 - 111'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Lindt & Sprüngli. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Lindt & Sprüngli?

Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Lindt & Sprüngli durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Lindt & Sprüngli?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Lindt & Sprüngli su lindtspruengli.wd103.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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