Intern P&C Underwriting Transformation - Advance with AI (4-6 months; m/f/x/d; 80-100%) — Swiss Re

Descrizione completa

Sei curioso di sapere come l'intelligenza artificiale sta cambiando la sottoscrizione e rimodellando il futuro della (ri)assicurazione? Unisciti al team Property & Casualty Underwriting Transformation di Swiss Re a Zurigo e aiuta a trasformare le capacità emergenti dell'intelligenza artificiale in soluzioni pratiche, lavorando all'intersezione tra business, tecnologia e cambiamento. Informazioni sul ruolo

Questo stage è la tua opportunità per immergerti in una delle trasformazioni più entusiasmanti che stanno avvenendo nel settore assicurativo. In qualità di stagista nel team di trasformazione della sottoscrizione del ramo danni, contribuirai a progetti significativi che aiutano gli assicuratori a lavorare in modo più intelligente, rapido ed efficace. Dall'esplorazione delle tecnologie emergenti al supporto dell'analisi aziendale e degli sforzi di adozione, acquisirai esperienza pratica in un ambiente dinamico, collaborativo e lungimirante. Responsabilità chiave

• Supporta lo sviluppo di casi d'uso ricercando e analizzando come l'intelligenza artificiale e gli strumenti digitali possono risolvere le reali sfide di sottoscrizione
• Assistere nei programmi pilota coordinando le attività, monitorando i progressi e documentando gli apprendimenti attraverso le iniziative di trasformazione
• Conduci analisi aziendali per identificare le lacune dei processi, mappare i flussi di lavoro e tradurre le esigenze aziendali in informazioni fruibili
• Contribuire alle valutazioni del valore aiutando a misurare e comunicare l'impatto delle iniziative di trasformazione sulle prestazioni di sottoscrizione
• Supportare le attività di adozione contribuendo agli sforzi di gestione del cambiamento, preparando materiali di formazione e coinvolgendo le parti interessate in tutta l'organizzazione
• Collabora in modo interfunzionale con i team aziendali, tecnologici e di gestione del cambiamento per supportare la realizzazione senza interruzioni dei progetti di trasformazione
• Preparare presentazioni e rapporti per comunicare risultati, progressi e raccomandazioni a un pubblico diverso

Informazioni sulla squadra

Il team P&C Underwriting Transformation di Swiss Re trasforma le capacità emergenti dell'intelligenza artificiale in soluzioni pratiche per gli assicuratori. Lavoriamo all'intersezione tra business, tecnologia e cambiamento, guidando lo sviluppo di casi d'uso, progetti pilota, analisi di business, valutazione del valore e adozione. Il nostro team è appassionato nel fare una differenza tangibile nel modo in cui viene effettuata la sottoscrizione, combinando il pensiero strategico con un approccio pratico e collaborativo. A proposito di te

Cerchiamo una persona curiosa, motivata e collaborativa, interessata sia al funzionamento dell'intelligenza artificiale e delle tecnologie digitali sia a come possono creare valore aziendale misurabile. Porti una mentalità analitica, una passione per l'innovazione e la capacità di comunicare idee complesse in modo chiaro e conciso. Ti senti a tuo agio nel muoverti tra il lavoro analitico, le discussioni con le parti interessate e la consegna di progetti strutturati e puoi aiutare a tradurre le prospettive aziendali e tecniche. Sei entusiasta dell'opportunità di contribuire a un cambiamento significativo in un'organizzazione globale.

Cerchiamo candidati che soddisfino questi requisiti

• Attualmente sto conseguendo una laurea o un master in amministrazione aziendale, scienza dei dati, informatica, sistemi informativi, ingegneria, economia o un campo correlato
• Pensiero analitico e strutturato, con la capacità di scomporre problemi complessi e sviluppare raccomandazioni chiare e basate sull'evidenza
• Dimostrata familiarità con l'intelligenza artificiale, i dati o la trasformazione digitale, acquisita attraverso corsi, lavori di progetto, stage, attività extracurriculari o sperimentazione pratica
• La capacità di comprendere le esigenze aziendali e di comunicare in modo efficace con le parti interessate sia tecniche che non tecniche
• Forti capacità di comunicazione scritta e verbale, con la capacità di presentare idee e risultati in modo chiaro a un pubblico diversificato
• Comodità nel lavorare con i dati e nell'utilizzare prove quantitative e qualitative per supportare le conclusioni

Questi sono altri vantaggi da avere

• Esperienza pratica con strumenti di intelligenza artificiale generativa, progettazione rapida, automazione, analisi dei dati o prototipazione rapida
• Esperienza con strumenti analitici o di dati come Power BI, Tableau, Python, SQL o simili
• Esperienza di coordinamento di progetti, inclusa familiarità con modalità di lavoro agili
• Conoscenza del settore assicurativo o dei servizi finanziari, compresa la comprensione dei processi di sottoscrizione
• Esperienza nel supporto della gestione del cambiamento, della ricerca sugli utenti, della formazione o del coinvolgimento delle parti interessate
• Capacità di lavorare in un ambiente multilingue; le competenze linguistiche oltre l'inglese sono un vantaggio

Aspettiamo con ansia la tua candidatura, incluso il tuo CV!

A causa delle normative sull'immigrazione, i cittadini non UE/AELS e del Regno Unito devono fornire un certificato di un'università svizzera che confermi che uno stage è parte integrante del loro corso di studi. Si prega di inviare la lettera obbligatoria della propria università insieme ai documenti della domanda.

L'intervallo di stipendio base per questa posizione verrà condiviso con te durante il processo di colloquio. La data di inizio prevista per questa posizione è il più presto possibile e la durata prevista dello stage è compresa tra 4 e 6 mesi. La nostra azienda ha un modello di lavoro ibrido in cui l'aspettativa è che tu sia in ufficio almeno tre giorni alla settimana. A proposito di Swiss Re Swiss Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento del rischio basato su assicurazioni, impegnato a rendere il mondo più resiliente. Anticipiamo e gestiamo un'ampia varietà di rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici alla criminalità informatica. Combinando l'esperienza con il pensiero creativo e competenze all'avanguardia, creiamo nuove opportunità e soluzioni per i nostri clienti. Ciò è possibile grazie alla collaborazione di oltre 15.000 dipendenti in tutto il mondo.

Il nostro successo dipende dalla nostra capacità di costruire una cultura inclusiva che incoraggi nuove prospettive e un pensiero innovativo. Adottiamo un luogo di lavoro in cui tutti abbiano pari opportunità di prosperare e svilupparsi professionalmente indipendentemente da età, sesso, razza, etnia, identità e/o espressione di genere, orientamento sessuale, abilità fisica o mentale, competenze, pensiero o altre caratteristiche. Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare al lavoro il proprio sé autentico e la propria passione per la sostenibilità.

Se sei un professionista esperto che ritorna nel mondo del lavoro dopo un'interruzione della carriera, ti invitiamo a candidarti per posizioni aperte che corrispondono alle tue capacità ed esperienza. Potremmo utilizzare strumenti basati sull'intelligenza artificiale per supportare la revisione e la valutazione delle candidature per questa posizione. Questi strumenti forniscono ulteriori approfondimenti ai nostri team di reclutamento, ma tutte le decisioni di assunzione vengono attentamente esaminate e prese dalle persone. Per saperne di più su come utilizziamo l'intelligenza artificiale nelle assunzioni e su come gestiamo i tuoi dati personali, consulta la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di presentare domanda.

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Codice di riferimento: 139490