Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst 100% — yellowshark AG
- Località
- Dübendorf
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Descrizione completa
Oggi Servizio personale/vendita 100% 8600 Dübendorf (Hybrid) Servizio interno / Ordinazione / Consigli tecnici
- Occupazione permanente
ibrido Banda di Wage 80.000 - 90.000 CHF Potenziale (2-3 anni) fino a 2.000 CHF 01 Datore di lavoro Siamo alla ricerca di aziende del settore di rinforzo motivato nel reparto vendite, per il supporto clienti ottimale e la rappresentanza positiva dell'azienda. Un lavoro emozionante vi aspetta con vari compiti in cui è possibile applicare le vostre abilità di lingua straniera. 02 Il tuo compito Trattamento ordini di A-Z – Essi forniscono ai clienti informazioni sui prodotti, fornire informazioni e prendere ordini Interfaccia tra aree interne ed esterne – Supporto della zona di vendita per le offerte – Attività amministrative e manutenzione del CRM 03 Vantaggi
- Partecipazione alla formazione esterna
- Organizzazione flessibile del tempo di lavoro
- Lavoro d'ufficio ibrido o domestico garantito
- Campo internazionale di attività
- Posti di lavoro moderni
04 Il tuo profilo – Formazione commerciale e esperienza di vendita interna – Negotizzare tedesco e molto buona conoscenza dell'inglese e del francese – Esperienza con MS Office e esperienza con sistemi ERP – Metodi di lavoro a tempo indeterminato e azione orientata al servizio – Natura amichevole e natura comunicativa 05 Vale la pena sapere Partecipazione alla formazione esterna – Organizzazione flessibile del tempo di lavoro – Campo internazionale di attività – Lavoro d'ufficio ibrido e domestico garantito – Posto di lavoro moderno Altre raccomandazioni Applicare ora Purtroppo non possiamo attualmente sostenere le applicazioni della vostra regione. Persona di contatto T E-mail Alla squadra Processo di applicazione 01 Invia la tua richiesta in 10 minuti 02 Esame dei documenti 03 Rispondi entro 5 giorni Occupazione Ottieni le ultime offerte di lavoro direttamente nella tua casella di posta. Applicazione spontanea Si prende l'iniziativa, esaminiamo le offerte di lavoro adatte. COMUNICAZIONI NEXT JOB Abbiamo suscitato il vostro interesse? Invia la tua applicazione in 3 semplici passaggi. Applicare ora Purtroppo non possiamo attualmente sostenere le applicazioni della vostra regione.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre yellowshark AG per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Dübendorf è CHF 83'000 - 127'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da yellowshark AG. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre yellowshark AG?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con yellowshark AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso yellowshark AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di yellowshark AG su jobs.yellowshark.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
