FaGe für die Dermatologie 60-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Località
- Zürich
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 2 giorni fa
Descrizione completa
Campus USZ
immediatamente o per accordo
Stai cercando una posizione impegnativa e versatile in dermatologia? Non vediamo l'ora di un team esperto e aperto, così come la pianificazione del servizio flessibile, dove cerchiamo di prendere in considerazione i vostri desideri individuali, hobby e impegni privati nel modo migliore!
I compiti principali
- La cura orientata al paziente è la nostra attenzione: Come specialista di salute, si prende il controllo in tandem con un dipl. Specialista infermieristico le cure e la cura dei nostri pazienti.
- Apprezziamo lo scambio di conoscenze. Lavorate a stretto contatto con i vostri compagni di squadra in leadership, istruzione e sviluppo specializzato.
Il tuo profilo
- Hai completato con successo la tua formazione come specialista salute / salute professionale EFZ. Anche se non avete lavorato in ospedale acuto finora, siamo felici di sostenervi quando si inizia.
- Hai una buona conoscenza delle competenze tedesche (scritte e orali) e MS Office.
- Siete un giocatore di squadra e il sostegno reciproco è altrettanto importante per voi come è per noi.
La nostra offerta
Il vostro futuro team ha una forte coesione. Siamo aperti e ci piace imparare l'uno dall'altro. Lo scambio personale e professionale sono una questione naturalmente per noi e ci sosteniamo l'un l'altro, sia attraverso la conoscenza da istruzione, disciplina e leadership. Siamo un dipartimento con 30 posti letto e vi offriamo una vasta area di competenza con gestione delle ferite e assistenza palliativa. Oltre ai pazienti in dermatologia, curiamo regolarmente anche i pazienti delle cliniche per l'orecchio, il naso, il collo e la chirurgia facciale (ORL), la chirurgia orale, maxillofacciale e plastica (PCH). Questa diversità rende la nostra vita quotidiana particolarmente varia ed emozionante. All'inizio, vi offriamo una formazione strutturata e personalizzata per rendere più facile per voi entrare nella vostra nuova area di responsabilità. Ti accompagniamo nei primi giorni e ti assicuriamo di essere supportato in modo ottimale. Per questo post, i dossier dei reclutatori non possono essere considerati. Grazie per la vostra comprensione. I nostri vantaggi
Kita sul sito
Nei nostri centri di assistenza all'interno della casa, i vostri bambini saranno curati con amore. Orari di apertura lunghi senza vacanze aziendali e luoghi di cura sovvenzionati ti alleviano nella vita quotidiana.
Salute
Sosteniamo la vostra salute. Oltre a consultazioni personali e corsi della nostra gestione della salute che promuovono il vostro benessere, vi offriamo l'accesso a oltre 120 sport con un abbonamento annuale sovvenzionato all'ASVZ.
Flessibilità
Promuoviamo un equilibrio di vita-lavoro equilibrato: quasi la metà dei nostri dipendenti lavora part-time, e circa il 50% dei compiti può essere fatto nell'ufficio di casa - se la vostra giornata di lavoro lo permette.
Amicizia familiare
Vi aiutiamo a conciliare famiglia e lavoro. Le madri hanno diritto ad almeno 6 mesi di congedo di maternità (di cui 16 settimane sono pagate integralmente), padri ad almeno 2 mesi di congedo di paternità (di cui 2 settimane sono pagate in pieno).
Formazione e sviluppo
Vi accompagniamo sul vostro percorso professionale e sosteniamo il vostro sviluppo con la carriera individuale e ulteriori opportunità di formazione.
Assicurazione
Copriamo il 60% dei contributi del fondo pensione e offriamo condizioni speciali interessanti per l'assicurazione complementare.
Mobilità
Si beneficia di un personale ZVV BonusPass a un prezzo speciale o ricevere un importo fisso di denaro per un abbonamento generale (GA) o mezzo-tax PLUS.
Telefonia
Lei e i suoi familiari beneficiano di condizioni speciali per gli abbonamenti privati mobili. Altri vantaggi: Dettagli
Rapporti dal lavoro quotidiano
La cura all'USZ è più che la cura dei pazienti. 1.300 infermieri da 67 nazioni lavorano in 27 cliniche in un ambiente che combina profondità professionale, sviluppo personale e uno spirito di squadra forte. Ciò che significa nella vita quotidiana, i colleghi raccontano nei nostri rapporti. Sulle relazioni Carriera e sviluppo
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Universitätsspital Zürich (USZ) per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Zürich è CHF 73'500 - 111'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Universitätsspital Zürich (USZ). Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Universitätsspital Zürich (USZ)?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Universitätsspital Zürich (USZ) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Universitätsspital Zürich (USZ)?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Universitätsspital Zürich (USZ) su career012.successfactors.eu, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
