Spezialist Kreditcenter Firmenkunden (alle) — Migros Bank

CHF 73'500 - 111'500 (stima)
Migros Bank · Wallisellen (ZH)
Categoria: other Contratto: Tempo pieno Salario: CHF 73'500 - 111'500 (stima)
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Località
Wallisellen
Contratto
Tempo pieno
Pubblicato
45 giorni fa
SalarioCHF 73'500 - 111'500 (stima)

Descrizione completa

Con noi, si può assumere la responsabilità da A - Z per le domande di prestito fino all'entrata in vigore del contratto. Ti stiamo cercando: Una personalità con un tocco pronunciato per i numeri, i metodi di lavoro e l'orientamento di servizio elevato. Andiamo.

Luogo di lavoro: Migros Bank, Wallisellen, Industriestrasse 17-19, 8304 Wallisellen

Informazioni importanti

Accogliamo ogni applicazione, ma possiamo considerare solo applicazioni online. Le applicazioni per posta sono smaltite per motivi di protezione dei dati e non restituite.

Mansioni

  • Registrazione e elaborazione di domande di prestito per il finanziamento ipotecario, operativo e di investimento dei clienti aziendali
  • Gestione del bilancio: registrazione e controllo dei conti annuali, preparazione del rating e capacità del debito
  • Telefono e comunicazione scritta con clienti e autorità aziendali, ottenendo informazioni di ogni genere (ad esempio ZEK, informazioni di gestione, Teledata)
  • Accompagnamento dell'impresa di leasing fino alla piena attuazione del contratto
  • Supporto di consulenti aziendali clienti in questioni tecniche

Requisiti

  • min. 2 anni: credito
  • Grazie alla vostra esperienza nel segmento clienti aziendale, avete una buona esperienza nella gestione del credito
  • Esperienza nel trattamento delle domande di prestito per il finanziamento ipotecario, operativo e di investimento dei clienti aziendali
  • Metodi di lavoro esatti e avanzati e godimento delle attività amministrative
  • Alta assistenza e orientamento al cliente
  • Formazione professionale completa (EFZ)
  • in tedesco (negoziazione certa)

Cosa di Friamo

  • Posto di lavoro centrale: Optimally accessibile, posto di lavoro centrale
  • Infrastrutture moderne: lavoro orientato al futuro ed ergonomico
  • Luogo di lavoro flessibile / Home Office: possibilità individuali per l'ufficio domestico
  • congedo di maternità / congedo di paternità: 18 settimane per madri e 4 settimane per padri
  • Cura del bambino: fino a CHF 300 al mese per la cura del bambino esterno
  • Retribuzioni eque: Forte pacchetto complessivo di salari, sicurezza sociale e pensioni
  • Prestazioni sociali: copertura ottimale per malattia e infortunio "Private"
  • Prestazioni professionali: Fondo pensioni molto attraente con contributo datore di lavoro superiore alla media
  • Punti Cumulus: Fino a 5 punti aggiuntivi per valore di acquisto franco
  • Migros Bank: conti, mutui e servizi finanziari con termini preferenziali
  • I dipendenti offrono: Credito annuale di benessere generoso
  • Offerte per il tempo libero e culturale: sconti della comunità M su concerti, viaggi, ecc.

Contatto

Applicazione e contatto Alexander Stauber HR Business Partner

Processo di reclutamento

  • Preselezione delle applicazioni: Controlliamo le applicazioni ricevute su base continuativa, creiamo una pre-selezione e le rilasciamo al gestore per la visualizzazione. La decisione sul progresso o il ritiro dal processo di reclutamento sarà comunicata telefonicamente o via e-mail. Durata del feedback: fino a tre settimane
  • Parla con HR & dipartimento: L'intervista è condotta virtualmente o in loco con la persona responsabile di HR e/o il reparto specializzato. Si tratta principalmente di imparare di più sul personale e le competenze specialistiche e dà a entrambi i lati l'opportunità di valutare la dimensione culturale in azienda e team. Durata del feedback: fino a tre settimane
  • Personality/performance test: In determinate condizioni, usiamo un test di personalità (BIP, Scales test, ecc.) come ulteriore passo per supportare la selezione. I risultati del test possono essere discussi personalmente e costituire la base per un'ulteriore selezione. Durata del feedback: fino a una settimana
  • Discussione esperto: In una discussione specialistica, le conoscenze specifiche per l'esecuzione del lavoro sono richieste dal responsabile e/o da un altro specialista e, se necessario, dal team. Se possibile, c'è tempo dopo per conoscere il posto di lavoro e la squadra meglio in una conversazione gratuita. Durata del feedback: fino a tre settimane
  • Informazioni di riferimento: quando otteniamo riferimenti, chiediamo ancora impressioni, punti di forza e di debolezza e li abbiamo verificati da ex supervisori o dipendenti. I riferimenti possono essere ottenuti dopo il primo o il secondo turno e sono effettuati solo con il consenso. Durata del feedback: fino a una settimana
  • Offer & Contract Exhibition (Digital): Dopo la nostra offerta di lavoro orale, i punti contrattuali più importanti sono verificati di nuovo. Dopo accordo, il contratto viene commissionato e inviato per firma digitale via e-mail. Durata del feedback: fino a una settimana

Grado di occupazione: 70 %

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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Migros Bank per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Wallisellen è CHF 73'500 - 111'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Migros Bank. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Migros Bank?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Migros Bank durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Migros Bank?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Migros Bank su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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