Data Scientist - Marketing (m/f/d) — Galaxus
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Oggi
Panoramica
Ti unisci al nostro team di Analytics & Data Science per il Marketing, lavorando insieme a un secondo Data Scientist, Data Analysts, il team Marketing Tech e i team di business Marketing.
Si entra dove il team ha bisogno di te, con l'apprendimento automatico e l'analisi dei dati come il core altrettanto ponderato.
Il tuo lavoro modella come i clienti scoprono i nostri prodotti su Google Shopping, prezzi-comparison siti, e oltre.
- Ti unisci al nostro team di Analytics & Data Science per il Marketing, lavorando insieme a un secondo Data Scientist, Data Analysts, il team Marketing Tech e i team di business Marketing.
- Si entra dove il team ha bisogno di te, con l'apprendimento automatico e l'analisi dei dati come il core altrettanto ponderato.
- Trasformare le sfide aziendali in un'intuizione basata sui dati comprendendo la vera domanda aziendale, scavando i dati sulle prestazioni per trovare la causa principale e traducendolo in raccomandazioni chiare e attuabili per il pubblico tecnico e non tecnico
- Costruire robuste soluzioni di machine-learning in stretta collaborazione con il team del prodotto e gestirle in produzione sulla nostra piattaforma, aumentando le prestazioni dei nostri canali di marketing
- Almeno 2+ anni: In Data Science (se specificamente nel campo del marketing, 1+ anni)
- Laurea completa (università / università di scienze applicate / college tecnico superiore): in Data Science, Informatica, Statistica, o un campo correlato
Responsabilità principali
- Trasformare le sfide aziendali in un'intuizione basata sui dati comprendendo la vera domanda aziendale, scavando i dati sulle prestazioni per trovare la causa principale e traducendolo in raccomandazioni chiare e attuabili per il pubblico tecnico e non tecnico
- Costruire robuste soluzioni di machine-learning in stretta collaborazione con il team del prodotto e gestirle in produzione sulla nostra piattaforma, aumentando le prestazioni dei nostri canali di marketing
- Orario di lavoro flessibile Lavoro flessibile / lavoro da casa Premaman / congedo di paternità Abbonamento telefonico Mobile Impiegato offre Vacanze Formazione continua Individuale Formazione iniziale e continua vocazione Responsabilità personale e libertà Sala per manovrare e prendere decisioni Valori, non parole vuote: Cooperativo, innovativo, piratasco, responsabile, ambizioso – questi cinque valori sono ciò che pratichiamo e predichiamo.
- Pensiero coraggioso: Incoraggiamo tutti a pensare in piedi, e lo amiamo quando arrivano con idee audaci o taglienti.
- Un approccio semplice: la semplicità è al nostro centro.
- Evitiamo il superfluo e ci concentriamo su ciò che realmente conta – dal superare le sfide per celebrare i nostri successi condivisi.
- Rapida crescita: Con noi la crescita è un viaggio continuo.
- Vi sosteniamo anche con EDU Points (CHF 2.000 per i dipendenti in Svizzera, 1.600 EUR per i dipendenti in Germania, e 700 EUR per i nostri dipendenti serbi) per il vostro sviluppo professionale, quindi non c'è rischio di rimanere bloccati in un rut.
- Svizzera: 25 giorni di vacanza, condizioni esclusive dei dipendenti nel nostro negozio online, mobile, internet e TV piani a prezzi aziendali e molti altri vantaggi.
Requisiti principali
- Almeno 2+ anni: In Data Science (se specificamente nel campo del marketing, 1+ anni)
- Laurea completa (università / università di scienze applicate / college tecnico superiore): in Data Science, Informatica, Statistica, o un campo correlato
- Forte capacità e esperienza Python con librerie di apprendimento automatico come PyTorch, scikit-learn e XGBost
- Solida messa a terra nelle statistiche e nella progettazione sperimentale (ad esempio test A/B, inferenza causale): si è ugualmente abile nella costruzione di un modello e nell'esecuzione di un'analisi ad-hoc avanzata
- Esperienza di distribuzione e funzionamento dei modelli ML in produzione con strumenti come Docker, Kubernetes, Airflow o Dagster, tra cui monitoraggio e allerta
- Esperienza con grandi dataset e SQL avanzato (ad esempio BigQuery), e costruzione confortevole e la gestione di datadotti con un framework di trasformazione (ad es.
- Dataform, dbt) che alimentano negozi di funzionalità affidabili e prodotti di dati
- Forte capacità di comunicazione e un modo di lavoro proattivo e autodiretto.
- Si prospera in un team, lavorando a stretto contatto con i colleghi di prodotto e cross-funzionali, e trasmettere i risultati chiaramente e concisamente a diversi gruppi di stakeholder
- Marketing know-how e hands-on web tracking experience (Google Tag Manager) sono un forte plus
- Una volontà di sfidare «come sono sempre state fatte le cose e proporre soluzioni più efficienti, automatizzate o efficaci
- Mantenere la resilienza e l'agilità durante la regolazione delle strategie secondo le necessità Tedesco (Fluente) Inglese (Fluent)
Cosa offre l’azienda
- Flessibilità e libertà (Office Jobs): Offriamo opzioni di lavoro da casa, fino a 8 settimane di lavoro, e ogni posizione è possibile con un carico di lavoro dell'80%.
- Possiedi i tuoi prodotti di dati finiscono per finire, da individuare l'opportunità attraverso il prototipo e costruire per eseguirli in funzione.
- Ti interessa tutto il prodotto Marketing, non solo il tuo modello
- Convalida i miglioramenti definendo le metriche di successo e i quadri analitici, eseguendo gli esperimenti con il team di prodotto e i team aziendali di marketing (es. test A/B, inferenza causale, test di incrementalità)
- Lavorare con il monitoraggio web e i dati di attribuzione per costruire caratteristiche, chiudere le lacune di misura e affinare la nostra comprensione del viaggio del cliente
- Formare la nostra pratica della scienza dei dati insieme allo scienziato dei dati senior e alla più ampia Gilda sulla scienza dei dati
Contatti
- Richiesta e contatti Patrick Meise People Attraction & Active Sourcing Specialist
- per le agenzie di reclutamento Solo le applicazioni dirette saranno considerate per questa posizione. Grado di occupazione: 86%
Dettagli ulteriori
- Mantenere la resilienza e l'agilità durante la regolazione delle strategie secondo le necessità
- Informazioni per le agenzie di reclutamento Solo le applicazioni dirette saranno considerate per questa posizione. Grado di occupazione: 86%
Note e contenuto originale
- Tedesco (Fluente)
- Inglese (Fluent)
- Informazioni per le agenzie di reclutamento Solo le applicazioni dirette saranno considerate per questa posizione.
- Grado di occupazione: 86%
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Galaxus per questa posizione?
Galaxus indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Galaxus?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Galaxus durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Galaxus?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Galaxus su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
