Co-Head / Co-Head Bed Department Oncology - Focus Organization/Management (a) 80-100 % — Hirslanden Klinik
NuovoCHF 68'000 - 103'000
Hirslanden Klinik · Zürich (ZH)
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 2 giorni fa
SalarioCHF 68'000 - 103'000
Panoramica
Luogo di lavoro: Hirslanden Klinik Hirslanden | Zurich Occupazione per: 01.
Insieme alla vostra cogestione professionale, assicurate processi stabili, un uso efficiente delle risorse e una cultura di gestione moderna. TUA PROGETTI
Responsponsabilità per l'introduzione Oltre ad un posto di lavoro attraente sul lato destro del Lago di Zurigo, un team esperto che lavora tra e multi-professionalmente vi aspetta.
- Luogo di lavoro: Hirslanden Klinik Hirslanden | Zurich Occupazione per: 01.
- Insieme alla vostra cogestione professionale, assicurate processi stabili, un uso efficiente delle risorse e una cultura di gestione moderna. TUA PROGETTI
- Complessivamente responsabilità per il personale, la gestione professionale e organizzativa della stazione di letto con un focus sull'oncologia
- Membro del gruppo centrale del programma di terapia interna della clinica e la partecipazione a audit rilevanti per la certificazione
- Siamo orgogliosi dell'esperienza di oltre 10.000 dipendenti provenienti da più di 80 nazioni.
- La loro conoscenza ed esperienza sono la nostra forza.
Responsabilità principali
- Complessivamente responsabilità per il personale, la gestione professionale e organizzativa della stazione di letto con un focus sull'oncologia
- Membro del gruppo centrale del programma di terapia interna della clinica e la partecipazione a audit rilevanti per la certificazione
- Garantire un'assistenza professionale, di alta qualità e concentrata sul paziente tenendo conto della dichiarazione della missione di cura
- Partecipazione attiva alla cura e pianificazione, controllo e garanzia di un'efficace implementazione del personale
- Per l'equilibrio ottimale della vita lavorativa, offriamo condizioni di lavoro flessibili che permettono a madri e padri di combinare le responsabilità del lavoro e della famiglia.
Requisiti principali
- Siamo orgogliosi dell'esperienza di oltre 10.000 dipendenti provenienti da più di 80 nazioni.
- La loro conoscenza ed esperienza sono la nostra forza.
Cosa offre l’azienda
- Si lavora con un moderno sistema di informazione clinica e può aspettarsi ampie opportunità di formazione e sviluppo da noi.
- Paghiamo a livello regionale in linea con il mercato e offriamo interessanti vantaggi sociali e non salariali.
- I dipendenti che devono muoversi completamente per il loro lavoro ricevono quattro giorni di riposo aggiuntivi pagati con un carico di lavoro al 100%. Con un carico di lavoro ridotto, i giorni liberi ridurre di conseguenza.
- I lavoratori dipendenti occupati su base oraria beneficiano di una compensazione finanziaria equivalente.
- Questi e molti altri sono i motivi per cui Klinik Hirslanden è uno dei datori di lavoro più attraenti nel settore sanitario svizzero.
- Ogni giorno promuoviamo la diversità, le pari opportunità e la parità di retribuzione per la parità di lavoro.
- Nel 2021, il Financial Times ci ha riconosciuto come uno dei “Leaders in Diversity” nel settore sanitario in Europa. #ebcampaign #care #
Contatti
- Giugno 2026 o su appuntamento Tipo di lavoro: Numero di riferimento permanente: 67854 Lei è responsabile della gestione organizzativa e del personale della stazione di letto oncologica.
- Klinik Hirslanden come datore di lavoro Per ulteriori informazioni, Rrezarta Duraku, responsabile operativo della cura, sotto T o Janine Moschetto, team leader HR partner di reclutamento Platz Zürich a [email protected] è a vostra disposizione.
- Attendiamo con ansia il vostro contatto.
- Si prega di notare che non possiamo prendere in considerazione dossier di carta (non restituiti) o applicazioni via e-mail.
- Pertanto, si prega di applicare esclusivamente online tramite questo strumento.
- Le squadre miste funzionano meglio.
Dettagli ulteriori
- Insieme alla vostra cogestione professionale, assicurate processi stabili, un uso efficiente delle risorse e una cultura di gestione moderna.
- I dipendenti che devono muoversi completamente per il loro lavoro ricevono quattro giorni di riposo aggiuntivi pagati con un carico di lavoro al 100%. Con un carico di lavoro ridotto, i giorni liberi ridurre di conseguenza.
Note e contenuto originale
- TUA PROGETTI
- I dipendenti che devono muoversi completamente per il loro lavoro ricevono quattro giorni di riposo aggiuntivi pagati con un carico di lavoro al 100%.
- Con un carico di lavoro ridotto, i giorni liberi ridurre di conseguenza.
