Business Partner Controlling Einkauf (w/m/d) — Migros Supermarkt AG
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Gestalte die Zukunft der Migros in der finanziellen Steuerung der Beschaffung aktiv mit!
Als Sparring Partner des Einkaufs schaffst du Transparenz entlang der Beschaffungswertschöpfungskette, treibst die Modernisierung der Prozesse voran und leistest einen direkten Beitrag zur Profitabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Migros.
Wir freuen uns von dir zu hören!
- Gestalte die Zukunft der Migros in der finanziellen Steuerung der Beschaffung aktiv mit!
- Als Sparring Partner des Einkaufs schaffst du Transparenz entlang der Beschaffungswertschöpfungskette, treibst die Modernisierung der Prozesse voran und leistest einen direkten Beitrag zur Profitabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Migros.
- Sparring Partner für den Einkauf bei strategischen Entscheidungen (Make or Buy, Lieferantenauswahl).
- Proaktive betriebswirtschaftliche Beratung von Einkauf, Category Management und Management bei strategischen Beschaffungsentscheidungen
- Mehrjährige Berufserfahrung: im Einkaufs-, Beschaffungs- oder Handelscontrolling optimalerweise im Retail-Umfeld
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): in Finance / Controlling oder einer verwandten Studienrichtung
Responsabilità principali
- Sparring Partner für den Einkauf bei strategischen Entscheidungen (Make or Buy, Lieferantenauswahl).
- Proaktive betriebswirtschaftliche Beratung von Einkauf, Category Management und Management bei strategischen Beschaffungsentscheidungen
- Überwachung von Lieferantenbeiträgen: Unterstützung bei der Erstellung und Kontrolle von Lieferantenverträgen und Sicherstellung der korrekten Abbildung in Ariba
- Sicherstellung korrekter Bewertungen der Lagerbestände, Analyse von Preisschwankungen und Überprüfung von Buchungslogiken
- Sicherstellung der korrekten Kalkulation von Bezugsnebenkosten
- Verantwortung für die finanzielle Governance der Lieferantenvereinbarungen inklusive Sicherstellung der IKS-konformen Abbildung von Lieferantenverträgen
Requisiti principali
- Mehrjährige Berufserfahrung: im Einkaufs-, Beschaffungs- oder Handelscontrolling optimalerweise im Retail-Umfeld
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): in Finance / Controlling oder einer verwandten Studienrichtung
- Ausgeprägtes strategisches Denken (Erkennen von Gesamtzusammenhänge im Unternehmen) und starke Veränderungs- und Projektmanagement-Kompetenz
- Durchsetzungsstärke gegenüber internen Stakeholdern und die Fähigkeit, mit verschiedensten internen/externen Anspruchsgruppen zusammen zu arbeiten
- Hohe Daten- und Zahlenaffinität sowie eine hohe Prozess- und Systemorientierung
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
- Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
- Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation
- Migros Bank: Kostenlose Kontoführung und Vorzugszinsen auf dem Privat- und Anlegekonto
- Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen
- Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Cosa offre l’azienda
- Fundierte System-Kenntnisse, optimalerweise in der Arbeit mit SAP S/4HANA und Ariba Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (gute Kenntnisse) Französisch (von Vorteil) Cosa offriamo
Contatti
- Bewerbung & Kontakt Yanick Mohn Talent Acquisition Partner LinkedIn
- Rekrutierungsprozess Bewerbungsunterlagen einreichen Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome.
- Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig.
- Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen.
- Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess.
- Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier.
- Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt.
- Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
Dettagli ulteriori
- Fundierte System-Kenntnisse, optimalerweise in der Arbeit mit SAP S/4HANA und Ariba Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (gute Kenntnisse) Französisch (von Vorteil)
- Bewerbung & Kontakt Yanick Mohn Talent Acquisition Partner
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Grado di occupazione: 301%
Note e contenuto originale
- Fundierte System-Kenntnisse, optimalerweise in der Arbeit mit SAP S/4HANA und Ariba
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (gute Kenntnisse)
- Französisch (von Vorteil)
- Cosa offriamo
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
- Grado di occupazione: 301%
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Migros Supermarkt AG per questa posizione?
Migros Supermarkt AG indica CHF 113'000 - 198'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Migros Supermarkt AG?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Migros Supermarkt AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Migros Supermarkt AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Migros Supermarkt AG su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.