Technology Innovation Lead — Logitech

NuovoCHF 83'500 - 126'500 (stima)
Logitech · Lausanne (VD)
Categoria: Altro Contratto: Tempo pieno Salario: CHF 83'500 - 126'500 (stima)
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Località
Lausanne
Contratto
Tempo pieno
Pubblicato
Ieri
SalarioCHF 83'500 - 126'500 (stima)

Descrizione completa

Logitech è il Sweet Spot per le persone che vogliono che le loro azioni abbiano un impatto globale positivo, pur avendo la flessibilità di farlo a modo loro.

Posizione a Logitech PWS (Personal Work Solutions) MKS (Mice and Keyboards Solutions) gruppo di ingegneri a Losanna (Svizzera). Logitech PWS MKS si impegna ad aiutare le persone a creare e comunicare la loro passione e il loro lavoro al mondo, in qualsiasi momento, ovunque. L'innovazione nella soluzione di lavoro personale con l'utente al centro è la nostra ossessione. Questo è più che topi per computer, tastiere - si tratta di consentire il futuro oltre gli strumenti di oggi e in modo sostenibile. Tutto passa attraverso un grande design e un'esperienza utente eccezionale.

Il tuo ruolo In qualità di Technology Innovation Lead (Senior Individual Contributor) nel team di ingegneria MKS Hardware (HW MKS Eng), guiderai un team multidisciplinare per scatenare l'innovazione basata sulla strategia - dalla definizione Techno Bricks (TB) fino all'implementazione nella produzione di massa (MP). La vostra profonda competenza tecnica, creatività e approccio pratico sarà determinante per tradurre le esigenze e le tendenze dei clienti in soluzioni innovative tangibili. Sei appassionato di prodotti e di offrire esperienze sorprendenti per migliorare la vita di milioni di persone come interagiscono ogni giorno con contenuti digitali. Il tuo contributo Sii te stesso. Sii aperto. Restate a Hungry e Humble. Collaborate. Sfida. Decidi e basta. Questi sono i comportamenti e i valori di cui avrete bisogno per il successo a Logitech. Il ruolo è un fattore chiave per il business MKS, traducendo la visione strategica in una tecnologia concreta e sperimentando roadmap. Sarete responsabili di:

  • AI Transformation & Adoption: Guida l'istruzione AI e l'adozione di strumenti attraverso i team di gestione del progetto. Sistematicamente incorporata trasformazione AI dall'innovazione front-end attraverso la nuova introduzione del prodotto (NPI). Identificare, proporre e accendere iniziative per semplificare le operazioni sostituendo compiti ripetitivi con agenti AI autonomi attraverso i flussi di lavoro di progetto e di ingegneria.
  • Innovazione di front-end: Co-definire la roadmap strategica per l'innovazione e la tecnologia pluriennale con Engineering, Design e Product Leadership. Iniziare lo scoping front-end, l'esplorazione tecnica, la pianificazione e il budgeting . Lavora attivamente con i partner di Ingegneria per identificare invenzioni brevettabili.
  • Piattaforme e partner: Collabora con i lead della piattaforma interna (Software, Embedded Software, Hardware) e i fornitori esterni per co-creare i futuri abilitatori di tecnologia e piattaforme. Esperti di leva e venditori approfondiscono presto le architetture di de-risk e garantiscono un'esperienza utente coerente in ambienti.
  • Attuazione & Nuovo prodotto Introduzione (NPI): Traduci roadmap NPI in blocchi tecnici di costruzione e brief di progetto. Guidare la validazione interfunzionale dal concetto attraverso la produzione di massa (MP). Applicare le best practice di gestione del progetto, coprendo scoping, pianificazione, metriche chiave, documentazione, leadership del team multi-sito e gestione del rischio, assicurandovi la fattibilità ( target di costo), la disabilità, la fattibilità e la manifatabilità (BOM).
  • Sintesi e allineamento: costruire forti ponti tecnici tra i partner R&D per influenzare e ottenere un forte allineamento sulle scelte tecnologiche critiche. Sincronizza architetture tecniche complesse in aggiornamenti chiari e reattivi.

Qualifiche chiave

  • Leadership del programma tecnologico: 8+ anni di esperienza di guida roadmap della tecnologia e progetti R&D di primo piano attraverso la consegna in elettronica di consumo ad alto volume. Prova padronanza degli standard di gestione del progetto con un approccio aperto e collaborativo per la navigazione di programmi complessi.
  • Integrazione del sistema e della fluidità di dominio: profonda passione tecnica e competenza attraverso l'hardware e gli ecosistemi PWS MKS (sensori avanzati, protocolli wireless, progettazione a bassa potenza, distribuzione Edge AI/ML e integrazione del sistema operativo) per costruire esperienze utente innovative.
  • Mindset & Curiosità analitica: Un problem-solver affamato, creativo e critico esperto in sistemi di pensiero e Design Pensando di sfidare le ipotesi e trasformare i problemi complessi in soluzioni eleganti.
  • Leadership & Influence collaborativa: un leader decisivo e umile con forti capacità di narrazione tecnica e di comunicazione inglese, capace di guidare l'allineamento interfunzionale, assumendo la proprietà end-to-end e guidando la strategia tecnica senza bisogno di autorità diretta.
  • Global Agility: Enthusiasm e flessibilità per viaggiare internamente e intercontinentalmente per connettersi con le squadre globali e guidare le pietre miliari del progetto.

Istruzione

  • Obbligatorio: Laurea Magistrale in Ingegneria (Electrical Engineering, Computer Science, o un campo tecnico correlato) con profondo livello di curiosità, eccellenza tecnica e atteggiamento di collaborazione interfunzionale.
  • Preferito: Un grado aggiuntivo che si concentra su AI, ML, Robotics o un MBA.

#LI-RD1 Attraverso Logitech siamo in grado di promuovere la collaborazione e il gioco. Aiutiamo i team a collaborare/a partire da qualsiasi luogo, senza compromettere la produttività o la continuità in modo da non sorprendere che la maggior parte dei nostri posti di lavoro sono aperti a lavorare da casa dalla maggior parte delle posizioni. Il nostro modello di lavoro ibrido permette ad alcuni dipendenti di lavorare da remoto mentre altri lavorano su premi. All'interno di questa struttura, si possono avere squadre o dipartimenti divisi tra lavorare in remoto e lavorare in-house.

Logitech è un posto meraviglioso per lavorare perché è pieno di persone autentiche che sono inclusi dalla natura e dal design. Essendo una società globale, apprezziamo la nostra diversità e celebriamo tutte le nostre differenze. Non soddisfare ogni singolo requisito? Non e' un problema. Se si sente di essere il candidato giusto per l'opportunità, si consiglia vivamente di applicare. Vogliamo conoscerti!

Offriamo pacchetti di benefici completi e competitivi e ambienti di lavoro che sono progettati per essere flessibili e ti aiutano a prenderti cura di te stesso e dei tuoi cari, ora e in futuro. Crediamo che la buona salute significhi piu' che avere cure mediche quando ne hai bisogno. Logitech sostiene una cultura che incoraggia gli individui a raggiungere un buon benessere fisico, finanziario, emotivo, intellettuale e sociale in modo che tutti possiamo creare, raggiungere e godere di più e sostenere le nostre famiglie. Non vediamo l'ora di dirvi di più su di loro essendo che ci sono troppi da elencare qui e variano in base alla posizione.

Tutti i candidati qualificati riceveranno considerazione per l'occupazione senza riguardo a razza, sesso, età, colore, religione, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale, stato veterano protetto, o sulla base di disabilità.

Se avete bisogno di un alloggio per completare qualsiasi parte del processo di applicazione, sono limitati nella capacità, non sono in grado di accedere o utilizzare questo processo di applicazione online e hanno bisogno di un metodo alternativo per l'applicazione, si può contattarci pedaggio gratuito a +1-510-713-4866 per l'assistenza e ci torneremo a voi il più presto possibile.

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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Logitech per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Lausanne è CHF 83'500 - 126'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Logitech. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Logitech?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Logitech durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?

I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Vaud dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Logitech?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Logitech su logitech.wd5.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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