Innovazione Interna (60-80%) — tl (Transports publics de la région lausannoise)
- Località
- Lausanne
- Contratto
- Tempo parziale
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Descrizione completa
Innovare, è soprattutto cercare risposte concrete alle esigenze dei nostri scambi e dei nostri clienti. All'interno dell'ente Strategy & Innovation, esploriamo questioni, esploriamo soluzioni e li affrontiamo con la realtà del campo per informare le decisioni di riflessione e guida.
Dopo un anno dedicato all'evoluzione della nostra strategia e all'implementazione di nuovi approcci, continuiamo le esplorazioni intraprese, con particolare attenzione alla valutazione di soluzioni e test degli utenti.
Per sostenere queste attività, stiamo cercando una persona curiosa, organizzata e pragmatica che ama comprendere le esigenze degli utenti, andare sul campo e contribuire a vari approcci di esplorazione.
Stiamo cercando il nostro futuro
Innovazione Interna (60-80%)
La tua missione
Partecipa ai processi di esplorazione e innovazione
- Partecipa a una continua esplorazione, compresa la ricerca e la valutazione delle soluzioni.
- Aiuta a esplorare nuovi problemi in base alle esigenze e alle opportunità.
- Condurre la ricerca, raccogliere e analizzare le informazioni utili per l'esplorazione.
- Attività di documentazione e riassumere le lezioni chiave imparate.
Preparare ed eseguire test utente
- Partecipare alla preparazione dei test (definizione frame, sviluppo script, pianificazione).
- Condurre test sul campo.
- Contribuire all'analisi e all'interpretazione dei risultati.
Sostenere il funzionamento operativo del team
- Partecipa all'organizzazione e al monitoraggio di determinate attività.
- Aiuta a coordinare vari argomenti operativi.
- Preparare e aggiornare i materiali, monitorare i documenti e le liste di contatto.
- Fornire supporto amministrativo e logistico in base alle attuali esigenze e priorità.
Contribuire ad altre attività ad hoc
- Partecipazione all'organizzazione della presenza di tl all'Innovation Crunch Time of HEIG-VD, a marzo.
- A seconda delle esigenze e delle opportunità, contribuire ad altri temi o piccole missioni con supporto.
Il tuo profilo
Uno studente o giovane laureato di un'università o un college, sei interessato a innovazione, progettazione di servizi o ricerca degli utenti. Curioso, organizzato e proattivo, ti piace esplorare i problemi, andare al campo e chattare con gli utenti. Hai una buona mente analitica, puoi sintetizzare le tue osservazioni e adattare le tue priorità in base alle esigenze.
Perché questo tirocinio è un'opportunità unica?
- Contribuirai ad approcci innovativi radicati nelle esigenze concrete di scambi e clienti.
- Scoprirete le diverse fasi di un approccio di esplorazione, dalla comprensione delle necessità di valutare le soluzioni.
- Avrete la possibilità di andare in campo, incontrare gli utenti e partecipare a test concreti.
- Potrai beneficiare del supporto di prossimità, pur avendo l'opportunità di acquisire autonomia e prendere iniziative.
Entrata in ufficio: febbraio 2027
Durata: 7 mesi
Tutti i nostri stage sono pagati
Termine ultimo per l'applicazione: 15 novembre 2026
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre tl (Transports publics de la région lausannoise) per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Lausanne è CHF 34'800 - 64'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da tl (Transports publics de la région lausannoise). Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre tl (Transports publics de la région lausannoise)?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con tl (Transports publics de la région lausannoise) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Vaud dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso tl (Transports publics de la région lausannoise)?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di tl (Transports publics de la région lausannoise) su carrieres.t-l.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
