Gestionnaire RH 70 - 100% / Risorse Umane-Sachbearbeiter/in 70 - 100 % — Hôpital fribourgeois (HFR)

NuovoCHF 94'500 - 143'000

Hôpital fribourgeois (HFR) · Fribourg (FR)

Categoria: Amministrazione Contratto: part-time Salario: CHF 94'500 - 143'000

SalarioCHF 94'500 - 143'000

100% La tua missione:

Essere il punto di contatto per tutte le questioni amministrative HR per la sua popolazione

Inserire le informazioni contrattuali e di assegnazione di base nel software

100% La tua missione:
Essere il punto di contatto per tutte le questioni amministrative HR per la sua popolazione
Gestire i file personali dall'assunzione all'uscita dei dipendenti (contratto, permesso di lavoro, follow-up delle valutazioni, ecc.) senso di responsabilità discrezione
Svolgere vari compiti amministrativi delegati Il vostro profilo: CFC di impiegato commerciale
padronanza della lingua francese o tedesca con conoscenza dell'altra lingua EFZ als Kauffrau/-mann

Gestire i file personali dall'assunzione all'uscita dei dipendenti (contratto, permesso di lavoro, follow-up delle valutazioni, ecc.) senso di responsabilità discrezione

Svolgere vari compiti amministrativi delegati Il vostro profilo: CFC di impiegato commerciale
padronanza della lingua francese o tedesca con conoscenza dell'altra lingua EFZ als Kauffrau/-mann
Personalassistent/in mit Zertifikat oder gleichwertige Ausbildung von Vorteil
Deutsch oder Französisch mit Kenntnissen der anderen Sprache
Sorgfältiges Arbeiten, ausgezeichnetes Organisationsvermögen Belastbarkeit Verantwortungsbewusstsein Discretion

Il Dipartimento Risorse Umane cerca, per supportare il settore Consulenza del Dipartimento Medico-Infermieristico, un Responsabile HR 70
spirito di squadra Posizione di partenza: da concordare Informazioni: Sig.ra Cindy Sallin, Responsabile HR Business Partner, tel. 026 306 07 50 Termine per le domande: 12 luglio 2026 Rif: HFR-A-262505 Die Direktion Personal sucht zur Unterstützung der Beratung einen/eine HR-Sachbearbeiter/in 70
100 % Aufgaben
Sie sind die Ansprechperson für alle Fragen zur HR-Administration Ihrer Kunden.
Vedere i singoli file del Mitarbeitenden während des gesamten Arbeitsverhältnisses (Arbeitsvertrag, Arbeitsbewilligung, Verfolgung der Mitarbeiterbeurteilungen usw.).
Le informazioni di base sull'Arbeitsverhältnis und der Zuteilung der Mitarbeitenden si trovano nel software der entsprechenden.
Sie ermitteln die Löhne und beantworten Fragen zur Lohnfestlegung.
Sie verfassen vari Correspondenz (Information über das Ende des Besoldungsanspruchs, Einstellung, Kündigung, Verlängerung der Probezeit, Kondolenzschreiben, Verwarnungen usw.).
È possibile trovare una versione di HR-Projekten.
Si prega di notare che il Mitarbeitenden Auskunft zur Frühpensionierung.

Scrivere corrispondenza varia (es.: lettera di fine del diritto a trattamento, impegno, dimissioni, prolungamento del periodo di prova, cordoglio, ripristino dell'ordine, ecc.) Partecipare a diversi progetti HR
Svolgere vari compiti amministrativi delegati Il vostro profilo: CFC di impiegato commerciale
padronanza della lingua francese o tedesca con conoscenza dell'altra lingua rigore, forte senso dell'organizzazione resistenza allo stress senso di responsabilità EFZ als Kauffrau/-mann
Sorgfältiges Arbeiten, ausgezeichnetes Organisationsvermögen Verantwortungsbewusstsein

Gestire i file personali dall'assunzione all'uscita dei dipendenti (contratto, permesso di lavoro, follow-up delle valutazioni, ecc.)
Scrivere corrispondenza varia (es.: lettera di fine del diritto a trattamento, impegno, dimissioni, prolungamento del periodo di prova, cordoglio, ripristino dell'ordine, ecc.)
Partecipare a diversi progetti HR
Svolgere vari compiti amministrativi delegati Il vostro profilo:
CFC di impiegato commerciale
padronanza della lingua francese o tedesca con conoscenza dell'altra lingua
rigore, forte senso dell'organizzazione
resistenza allo stress
senso di responsabilità
discrezione

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