Employé*e Espace Enfants (f/m/d) — ACTIV FITNESS
NuovoCHF 60'500 - 91'500
ACTIV FITNESS · Vevey (VD)
- Località
- Vevey
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 60'500 - 91'500
Panoramica
Siete premurosi e affettuosi, prendetevi cura dei bambini piccoli?
- Siete premurosi e affettuosi, prendetevi cura dei bambini piccoli?
- Siete consapevoli delle vostre responsabilità e siete in grado di mantenere una vista, anche con un grande gruppo di bambini?
- Quindi non vediamo l'ora di la vostra applicazione!
- Lei è dai 3 mesi ai 9 anni di età o lei stesso ha bambini: L'esperienza in rapporti con i bambini
- Formazione iniziale o continua completata: La formazione nella cura dei bambini è un plus
- Siete disponibili il sabato mattina (fisso) e pronto ad aiutare in caso di sostituzione nei fine settimana, vacanze o durante assenze a causa di vacanze
Responsabilità principali
- Siete consapevoli delle vostre responsabilità e siete in grado di mantenere una vista, anche con un grande gruppo di bambini?
- Quindi non vediamo l'ora di la vostra applicazione!
- Lei tiene i bambini dei nostri clienti dai 3 mesi ai 9 anni di età durante gli orari di apertura della zona per bambini
- Lei gioca, fa lavori manuali, dipinge e canta con i bambini
- Lei garantisce pulizia e ordine nella zona per bambini
- Lei mostra creatività e partecipa alla decorazione della zona per bambini
Requisiti principali
- Lei è dai 3 mesi ai 9 anni di età o lei stesso ha bambini: L'esperienza in rapporti con i bambini
- Formazione iniziale o continua completata: La formazione nella cura dei bambini è un plus
- Lei è una persona aperta e non è un bambino. Empatica
- Vivete nella zona (viaggio sul posto di lavoro non dovrebbe durare più di 20 minuti)
- Siete titolari di, un permesso di lavoro valido
- Francese (Conoscenza molto buona) Co libamo
- Posto di lavoro centralizzato: Il nostro, sono situati in un luogo centrale e facilmente accessibile
- Abbonamento mobile: Abo nazionale da CHF 10.. / mese (Swisscom / Dineec Connect) Banca
- Migros: Conto Privato/Investimento Gratuito con interesse preferenziale
- Tempo di ritorno: fino a 3 settimane Intervista professionale Durante il colloquio professionale, il responsabile e/o un'altra persona specializzata, o anche il team, pone domande specifiche sulla conoscenza per realizzare il lavoro.
- Se possibile, allora c'è ancora tempo per conoscere il posto di lavoro e il team in una discussione a bastone rotto.
- Periodo di ritorno: fino a 3 settimane Offerta contrattuale e stabilimento I punti principali del contratto vengono controllati nuovamente dopo la nostra offerta di lavoro verbale.
Cosa offre l’azienda
- Siete disponibili il sabato mattina (fisso) e pronto ad aiutare in caso di sostituzione nei fine settimana, vacanze o durante assenze a causa di vacanze
- Offerte per i dipendenti: Sconti vari nei settori delle vacanze e delle assicurazioni (hertz fino al 20%, 2,75 25%, Axa Winterthur fino al 15%, SWISSPEAK Resorts 30%)
Processo di candidatura
- Processo di assunzione Preselezione dei file Studiamo costantemente le domande ricevute, prepariamo una preselezione e la inviamo al gestore.
Contatti
- Tutoiment: Lavoriamo nel rispetto degli altri e pari a Contatto Candidature e contattiamo Nicole Lambert HR Business Partner
- La decisione di continuare o eliminare il processo di reclutamento viene comunicata per telefono o e-mail.
Dettagli ulteriori
- Lei è una persona aperta e non è un bambino.
- Abbonamento mobile: Abo nazionale da CHF 10.. / mese (Swisscom / Dineec Connect)
- L, la costituzione del contratto viene poi lanciata di comune accordo prima di essere inviato per posta. Periodo di ritorno: fino a 3 settimane
Note e contenuto originale
- L, la costituzione del contratto viene poi lanciata di comune accordo prima di essere inviato per posta.
- Periodo di ritorno: fino a 3 settimane
