Direttore del salone di Ginevra — Roger Dubuis
- Località
- Genève
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 2 giorni fa
Panoramica
Codice di riferimento: JR133446 Roger Dubuis è all'avanguardia dell'Alta Orologeria contemporanea dal 1995.
I suoi orologi espressivi ospitano i migliori meccanismi di orologeria, creati nella sua produzione integrata a Ginevra e certificati dal Poinçon de Genève.
- Codice di riferimento: JR133446 Roger Dubuis è all'avanguardia dell'Alta Orologeria contemporanea dal 1995.
- I suoi orologi espressivi ospitano i migliori meccanismi di orologeria, creati nella sua produzione integrata a Ginevra e certificati dal Poinçon de Genève.
- Sviluppare e implementare attività per scoprire nuove clientela e far crescere il database dei clienti
- Guidare, gestire e sviluppare il team di vendita per garantire prestazioni coerenti e alti livelli di morale SVILUPPO DI BUSINESS E SALES Bilanci esclusivi di boutique in conformità con la strategia di vendita di marca
- La ricerca di eccellenza, la lunga ricerca del giusto gesto, lo sviluppo di competenze uniche sono tutte costanti di Roger Dubuis.
- Assicurare livelli eccezionali di servizio clienti e esperienza post-vendita
Responsabilità principali
- Sviluppare e implementare attività per scoprire nuove clientela e far crescere il database dei clienti
- Guidare, gestire e sviluppare il team di vendita per garantire prestazioni coerenti e alti livelli di morale SVILUPPO DI BUSINESS E SALES Bilanci esclusivi di boutique in conformità con la strategia di vendita di marca
Requisiti principali
- La ricerca di eccellenza, la lunga ricerca del giusto gesto, lo sviluppo di competenze uniche sono tutte costanti di Roger Dubuis.
- Assicurare livelli eccezionali di servizio clienti e esperienza post-vendita
- Dimostrare la leadership giocando un ruolo attivo all'interno e all'esterno della boutique attraverso l'hosting dei clienti, e garantire la migliore esperienza personalizzata del cliente è fornito
- Promuovere una cultura dell'eccellenza del servizio all'interno della boutique Creare esperienze uniche, memorabili e stimolanti per i clienti per tenerli impegnati con il marchio.
- Costruisci la consapevolezza e l'equità di Brand e Boutique.
- Dimostrare le competenze ambasciatoriali del marchio, in qualsiasi momento, con partner, prospettive e clienti
- Mantenere relazioni professionali e rispettose con fornitori di servizi o vicini boutique.
- Complessivamente con le procedure di gruppo e di marca Supervisione magazzino EXPERIENCE & BACKGROUND Esperienza minima di 5 anni di lavoro in un ambiente di lusso a livello di gestione (L'esperienza nella gestione del negozio è un vantaggio forte) Background in vendite, lusso retail, banking, automotive, high-end industrie di ospitalità (esperienza all'interno di orologi di lusso e high-end gioielli industrie altamente desiderabile)
- francese e inglese, qualsiasi lingua aggiuntiva sarebbe un plus KNOWLEDGE & SKILLS Forte conoscenza del settore di lusso e dei nostri concorrenti
- Dimostrare la capacità e la volontà di fare la differenza e sfida lo status quo Sei agile e adattabile in un ambiente in continua evoluzione Sai come creare clienti leali e creare facilmente relazioni personali, idealmente hai già una rete di clienti locali a Ginevra / Svizzera Ti piace creare esperienze memorabili per i clienti e sono pronti ad andare il miglio supplementare per il cliente Capacità di comunicare efficacemente e positivamente a una gamma di diversi stakeholder aziendali Simili Jobs Boutique Director Save Taipei, Singapore, Ops Manager Save Taipei, Taiwan, Cina
Cosa offre l’azienda
- Stiamo realizzando un ambiente di lavoro vibrante dove si celebra la collaborazione, l'audacia è incoraggiata, e il piacere in ciò che facciamo crea esperienze davvero arricchenti.
- Siamo alla ricerca di individui unici, audaci e creativi che sono desiderosi di partecipare all'avventura Roger Dubuis. RISPOSTE DI LAVORO
- Raggiungere obiettivi aziendali, KPI e vendite in conformità con la strategia di vendita al dettaglio di marca
- Dimostrare leadership e impostare obiettivi di performance per il team in modo tempestivo
- Identificare opportunità di business.
- Mantenere standard non promettenti di presentazione boutique e garantire che i Timepieces siano adeguatamente mantenuti e sempre protetti
- Costruire relazioni sostenibili a lungo termine con la clientela nuova e esistente per massimizzare le opportunità di vendita e promuovere la fedeltà e la familiarità del marchio.
- Analizzare i dati aziendali, proporre e implementare strategie di vendita per migliorare il Piano di KPI e implementare riunioni settimanali e azioni Implement regolari in-store e eventi locali come per il calendario di attivazione al dettaglio per guidare le vendite per i clienti esistenti, generare nuovi business e crescere partner di business base clienti. CLIENTELAMENTO
Dettagli ulteriori
- Siamo alla ricerca di individui unici, audaci e creativi che sono desiderosi di partecipare all'avventura Roger Dubuis. RISPOSTE DI LAVORO
- Analizzare i dati aziendali, proporre e implementare strategie di vendita per migliorare il Piano di KPI e implementare riunioni settimanali e azioni Implement regolari in-store e eventi locali come per il calendario di attivazione al dettaglio per guidare le vendite per i clienti esistenti, generare nuovi business e crescere partner di business base clienti.
- Lingue: francese e inglese, qualsiasi lingua aggiuntiva sarebbe un plus KNOWLEDGE & SKILLS Forte conoscenza del settore di lusso e dei nostri concorrenti
Note e contenuto originale
- Siamo alla ricerca di individui unici, audaci e creativi che sono desiderosi di partecipare all'avventura Roger Dubuis.
- RISPOSTE DI LAVORO
- CLIENTELAMENTO
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Roger Dubuis per questa posizione?
Roger Dubuis indica CHF 101'500 - 156'000 lordi annui per questo ruolo a Genève. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Roger Dubuis?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Roger Dubuis durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Ginevra possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Roger Dubuis?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Roger Dubuis su careers.richemont.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
