Supporter Local IT (f/m/d) — La Fédération des coopératives Migros

NuovoCHF 60'500 - 91'500

La Fédération des coopératives Migros · Martigny (VS)

Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 60'500 - 91'500

SalarioCHF 60'500 - 91'500

L'utente fornisce supporto in loco per l'infrastruttura IT nei siti del Gruppo Migros con

sede principale a Martigny.

Ti piace stare sulla strada e ti concentri sulle soluzioni?

L'utente fornisce supporto in loco per l'infrastruttura IT nei siti del Gruppo Migros con
sede principale a Martigny.
Installazione, supporto e manutenzione di postazioni di lavoro, sistemi periferici e di comunicazione e loro software
Consulenza, sostegno, formazione e assistenza agli utenti in caso di problemi e partecipazione alla loro risoluzione Risoluzione incidente e malfunzionamento
Prima esperienza professionale: in una funzione simile
Formazione professionale completa (CFC): in informatica, formazione continua nel supporto e nelle reti è un asset

Installazione, supporto e manutenzione di postazioni di lavoro, sistemi periferici e di comunicazione e loro software
Consulenza, sostegno, formazione e assistenza agli utenti in caso di problemi e partecipazione alla loro risoluzione Risoluzione incidente e malfunzionamento
Funzionamento operativo dell'infrastruttura Workplace, soluzioni di conferenza, gestione terminale mobile, servizi di telefonia e servizi Data Center Interventi di servizio in loco Obbligo
Assicurazione: Fino al 25% di sconto su varie assicurazioni - auto, responsabilità civile privata e famiglia, protezione legale, ecc.
Punti Cumulus: Ulteriori Punti Cumulus in tutti i negozi Migros e varie filiali
Migros Bank: gestione gratuita del conto e tassi di interesse preferenziali per i conti privati e di investimento
Migros Club School: generoso contributo finanziario ai corsi di Migros Club School
Offerte di sport e fitness: Partecipazione al costo dell'abbonamento di oltre 50 centri fitness / benessere e parchi acquatici Migros

Prima esperienza professionale: in una funzione simile
Formazione professionale completa (CFC): in informatica, formazione continua nel supporto e nelle reti è un asset
Forte alfabetizzazione del computer (processi, progetti, ecc.).
Esperienza nel supporto IT (Workplace, telefonia e gestione dispositivi mobili)
Possedimento obbligatorio di una patente di guida valida.
Metodo di lavoro orientato al cliente e servizio, con eccellenti capacità di comunicazione Francese (Buon Maestro) Tedesco (preferibilmente) Inglese (preferibilmente) Cosa fare
Moderne infrastrutture: diverse aree di lavoro e moderni spazi di co-working con attrezzature all'avanguardia
Serve principalmente per saperne di più sulle competenze personali e professionali e consente a entrambe le parti di valutare la compatibilità culturale con l'azienda e il team.
Tempo di ritorno: fino a 3 settimane Intervista professionale Durante l'intervista professionale, il manager e/o altra persona specializzata, o anche il team, pone domande specifiche sulla conoscenza per realizzare il lavoro.
Se possibile, allora c'è più tempo per conoscere la workstation e la squadra in una discussione a bastone rotto.
Tempo di ritorno: fino a 3 settimane Offerta di contratto e stabilimento (digitale) I punti principali del contratto sono controllati di nuovo dopo la nostra offerta di lavoro verbale.
Nota per il fornitore di servizi del personale Per questa posizione, consideriamo solo applicazioni dirette.

Preselezione dei file Rivediamo costantemente le applicazioni ricevute, pre-schermo e le inviamo al gestore.
processo di reclutamento Invia un file di applicazione Per una applicazione completa, abbiamo bisogno del tuo CV, certificati e diplomi.

Il Gruppo IT è responsabile della fornitura di servizi IT.
L'instaurazione del contratto viene quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata via e-mail per la firma digitale. Tempo di ritorno: fino a 1 settimana
Applicazione e contatto Bélise Useguwe Talent Acquisition Partner LinkedIn
Non è necessario allegare una foto al CV o una lettera di copertura.
Le domande ricevute sono esaminate mentre procedono.
Si può quindi contare su una risposta entro una o due settimane.
La decisione di perseguire o eliminare il processo di reclutamento è comunicata telefonicamente o via e-mail.
Tempo di ritorno: fino a 3 settimane Intervista con le risorse umane e il dipartimento L'intervista è condotta in distanciel o faccia a faccia con la persona responsabile e/o il reparto specializzato.

Consulenza, sostegno, formazione e assistenza agli utenti in caso di problemi e partecipazione alla loro risoluzione Risoluzione incidente e malfunzionamento
Funzionamento operativo dell'infrastruttura Workplace, soluzioni di conferenza, gestione terminale mobile, servizi di telefonia e servizi Data Center Interventi di servizio in loco
Metodo di lavoro orientato al cliente e servizio, con eccellenti capacità di comunicazione Francese (Buon Maestro) Tedesco (preferibilmente) Inglese (preferibilmente)
Applicazione e contatto Bélise Useguwe Talent Acquisition Partner
L'instaurazione del contratto viene quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata via e-mail per la firma digitale. Tempo di ritorno: fino a 1 settimana

Consulenza, sostegno, formazione e assistenza agli utenti in caso di problemi e partecipazione alla loro risoluzione
Risoluzione incidente e malfunzionamento
Funzionamento operativo dell'infrastruttura Workplace, soluzioni di conferenza, gestione terminale mobile, servizi di telefonia e servizi Data Center
Interventi di servizio in loco
Metodo di lavoro orientato al cliente e servizio, con eccellenti capacità di comunicazione
Francese (Buon Maestro)
Tedesco (preferibilmente)
Inglese (preferibilmente)
L'instaurazione del contratto viene quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata via e-mail per la firma digitale.
Tempo di ritorno: fino a 1 settimana

Annunci correlati