Maître socioprofessionnel/le — Clinique romande de réadaptation (CRR Suva)
- Località
- Sion
- Contratto
- Tempo parziale, Tempo pieno
- Pubblicato
- 44 giorni fa
Descrizione completa
Online dal 14.09.2026 Condividi sull'URL copiato nella clipboard! Entrata in ufficio: 1 gennaio 2027 Tasso di attività: 80% Vuoi mettere le tue competenze al servizio di una missione che ha senso? Unisciti alla clinica di riabilitazione cattolica romana della Suva di Sion e aiuta ad accompagnare le persone ferite verso una maggiore autonomia e un ritorno al mondo professionale. Il nostro Centro di Abilità di Riabilitazione Professionale (CCRP) ha uno spazio di 720 m2 che consente ai pazienti di confrontare le loro capacità con i requisiti concreti delle diverse professioni: amministrazione, meccanica, saldatura, legno, costruzione e attività di destrezza fine. Al fine di completare il nostro team, stiamo cercando un master socio-professionale dal 1° gennaio o di concordare su di esso (tasso di attività dell'80 %) Le vostre principali missioni
- Fornire una guida ai pazienti assicurati per la valutazione delle competenze professionali.
- Sviluppare valutazioni professionali integrate secondo gli standard interni.
- Scrivere il rapporto finale sulla cura dei pazienti assicurati, in collaborazione con gli psicologi di consulenza.
- Gestisci il suo programma per la pianificazione di attività a misura di paziente, tra cui stage esterni.
- Stabilire contatti con Rehabilitation Advisors dell'AI Office e case manager Suva.
- Gestire materiali e forniture necessarie per il corretto funzionamento dei laboratori e applicare procedure di igiene e sicurezza.
- Per garantire una permanenza all'interno della CPRC durante le ore di ricevimento assicurate (8h-17h), in collegamento con i colleghi. Le nostre aspettative
- Diploma di master socio-professionale/ES
- Formazione nell'industria o nella meccanica
- Idealmente, esperienza (3 anni) in una funzione simile
- Organizzazioni e responsabilità
- Flessibilità e adattabilità
- Grande facilità relazionale e eccellenti capacità interpersonali
- Masterizzazione degli attuali strumenti informatici e della lingua francese (livello B2 minimo) Perché unirsi a noi?
- Cultura e valori: Valiamo la collaborazione, l'innovazione e il rispetto. Sarete parte di un team impegnato a fornire i migliori servizi possibili.
- Sviluppo personale: Offriamo molte opportunità per ulteriori formazione e sviluppo professionale. Il vostro progresso di carriera è importante per noi.
- Vantaggi: benefici sociali elevati, molti benefici sociali, spazio parco gratuito e molto altro ancora. Modalità
- Data d'entrata in carica: dal 1° gennaio 2027 o da concordare
- Termine ultimo per il ricevimento delle domande: 27 settembre 2026
- I dossier completi (lettera di motivazione, CV, copie di diplomi e certificati di lavoro) devono essere inviati tramite il modulo sottostante. Contatti Le specifiche dettagliate, o qualsiasi altra informazione aggiuntiva, possono essere ottenute da Frédéric Frontéry, CCRP Manager, a 027 603 24 29. Applicare la dichiarazione di consenso ai cookie Continuando la navigazione su questo sito, accetti l'uso dei cookie per migliorare la tua esperienza utente e per realizzare le statistiche delle visite. È possibile personalizzare l'uso dei cookie utilizzando il pulsante qui sotto. Accetti tutti Tutti i rifiuti Le mie preferenze
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Clinique romande de réadaptation (CRR Suva) per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Sion è CHF 63'000 - 107'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Clinique romande de réadaptation (CRR Suva). Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Clinique romande de réadaptation (CRR Suva)?
Questo annuncio è una posizione a part-time e tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Clinique romande de réadaptation (CRR Suva) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vallese?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Vallese dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vallese o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Clinique romande de réadaptation (CRR Suva)?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Clinique romande de réadaptation (CRR Suva) su crr-suva.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
