Regional Sales Manager - Svizzera orientale - Nestlé Waters — Nestlé
- Località
- Rolle
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 11 giorni fa
Panoramica
Ubicazione: Area Operativa Svizzera Orientale
Modello di lavoro: servizio di campo / tempo pieno Tipo di contratto: Perpetuo
Essere una forza per il cambiamento buono e accelera che migliora la vita e il pianeta.
- Ubicazione: Area Operativa Svizzera Orientale
- Modello di lavoro: servizio di campo / tempo pieno Tipo di contratto: Perpetuo
- Come Regional Sales Manager – Svizzera orientale a Nestlé Waters, la vostra missione è quella di guidare l'ulteriore sviluppo del business out-of-home in catering, ospitalità, catering comunitario, attività ricreative, eventi e partner commerciali regionali.
- Attuazione della strategia di vendita nazionale in misure regionali concrete, combinate con obiettivi, priorità, pianificazione e controllo di tutte le attività di vendita.
- L'introduzione di un'approfondita conoscenza del mercato regionale, prospettive dei clienti e osservazioni sulla concorrenza per sviluppare ulteriormente la strategia fuori casa e sfruttare al meglio le opportunità locali.
- Si fa la differenza conducendo e sviluppando un team di vendita regionale, efficacemente ancorando la strategia commerciale e portando la conoscenza del mercato regionale e le esigenze dei clienti nella strategia nazionale fuori casa.
Responsabilità principali
- Come Regional Sales Manager – Svizzera orientale a Nestlé Waters, la vostra missione è quella di guidare l'ulteriore sviluppo del business out-of-home in catering, ospitalità, catering comunitario, attività ricreative, eventi e partner commerciali regionali.
- Attuazione della strategia di vendita nazionale in misure regionali concrete, combinate con obiettivi, priorità, pianificazione e controllo di tutte le attività di vendita.
Requisiti principali
- L'introduzione di un'approfondita conoscenza del mercato regionale, prospettive dei clienti e osservazioni sulla concorrenza per sviluppare ulteriormente la strategia fuori casa e sfruttare al meglio le opportunità locali.
- Si fa la differenza conducendo e sviluppando un team di vendita regionale, efficacemente ancorando la strategia commerciale e portando la conoscenza del mercato regionale e le esigenze dei clienti nella strategia nazionale fuori casa.
- Questo ruolo contribuisce direttamente a garantire una crescita sostenibile, una redditività e una forte presenza del marchio nella regione della Svizzera orientale.
- Esperienza nella gestione delle vendite o dei conti chiave, nonché un forte senso del mercato e delle esigenze dei clienti, idealmente nel settore delle bevande o della ristorazione.
- Esperienza nella bevanda, gastronomia o ambiente fuori casa e conoscenza delle sue dinamiche.
- Esperienza nella gestione e nello sviluppo dei dipendenti, unita alla capacità di creare un ambiente motivazionale e orientato alle prestazioni e di promuovere il talento in modo mirato.
- Capacità di negoziazione e comunicazione, nonché la capacità di convincere diversi stakeholder, uniti al pensiero imprenditoriale e alla comprensione sicura delle vendite, dei margini e della redditività.
- Applicazione di un modo di lavoro strutturato, analitico e basato sui dati, supportato da CRM, strumenti di reporting e SAP.
- forza di comunicazione in tedesco (flusso) e francese (buona conoscenza); inglese è un vantaggio.
- Embodimento dei nostri valori: Cura, Griglia, Connessione e Ingenuità. Nestlé Waters si concentra sulle persone
- I nostri vantaggi sono progettati per sostenere il vostro sviluppo personale e il benessere – in modo da poter fiorire nel lavoro e nella vita:
- Modelli di lavoro flessibili, comprese le opzioni ibride (per ruoli basati su ufficio)
Cosa offre l’azienda
- Schema delle vacanze al di sopra della media
- Questo compito vi offre l'opportunità di plasmare attivamente il futuro delle bevande e di creare esperienze che arricchiscono la vita quotidiana di molte persone.
- Come si lavora come Regional Sales Manager – Svizzera orientale
- Gestire un team di vendita regionale di 8-10 dipendenti, tra cui coaching, orientamento delle prestazioni, sviluppo del talento e la creazione di un ambiente di lavoro motivante.
- Diverse opportunità di apprendimento e sviluppo Bonus basato sulle prestazioni Programma di assistenza ai dipendenti
- Contributo del datore di lavoro attraente al fondo pensione
- congedo parentale generoso e supporto familiare completo
- Sconti interessanti per i dipendenti su numerosi prodotti e servizi
- Cosa aspettarsi nel nostro processo di applicazione Noi sosteniamo un inclusivo e r
Dettagli ulteriori
- Modello di lavoro: servizio di campo / tempo pieno Tipo di contratto: Perpetuo
- Introduzione di nuovi prodotti e iniziative con partner e punti vendita, nonché una stretta collaborazione con marketing, supply chain, finanza e gestione dei conti chiave per rafforzare l'attuazione del mercato regionale. Cosa ti fa avere successo
- Embodimento dei nostri valori: Cura, Griglia, Connessione e Ingenuità. Nestlé Waters si concentra sulle persone
- Diverse opportunità di apprendimento e sviluppo Bonus basato sulle prestazioni Programma di assistenza ai dipendenti
- Cosa aspettarsi nel nostro processo di applicazione Noi sosteniamo un inclusivo e r
Note e contenuto originale
- Modello di lavoro: servizio di campo / tempo pieno
- Tipo di contratto: Perpetuo
- Introduzione di nuovi prodotti e iniziative con partner e punti vendita, nonché una stretta collaborazione con marketing, supply chain, finanza e gestione dei conti chiave per rafforzare l'attuazione del mercato regionale.
- Cosa ti fa avere successo
- Embodimento dei nostri valori: Cura, Griglia, Connessione e Ingenuità.
- Nestlé Waters si concentra sulle persone
- Diverse opportunità di apprendimento e sviluppo
- Bonus basato sulle prestazioni
- Programma di assistenza ai dipendenti
- Cosa aspettarsi nel nostro processo di applicazione
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Nestlé per questa posizione?
Nestlé indica CHF 83'500 - 126'500 lordi annui per questo ruolo a Rolle. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Nestlé?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Nestlé durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Vaud possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Nestlé?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Nestlé su jobdetails.nestle.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
