Addetto/a Reparti Freschi e Vice Responsabile Prodotti Lattiero-caseari — Genossenschaft Migros Luzern
- Località
- Stans
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 78 giorni fa
Panoramica
Unisciti ai Migros nel plasmare l'esperienza dello shopping! Come venditore, presenterai e venderai i nostri prodotti freschi come venditore, tra cui il responsabile vendite, i latticini. Con la tua competenza e l'entusiasmo, consiglierai i nostri clienti e renderà i loro acquisti un piacere sano!
Mansioni
- Consulenza professionale e informazioni sul cliente
- disposizione, presentazione e manutenzione dei prodotti
- rappresentante del reparto
- controllo qualità, dati e freschezza
- gestione inventario
Apprendimento professionale: nel commercio al dettaglio
- Completato istruzione di base o ulteriore: nel commercio al dettaglio
- Piacere di trattare con le persone
- Metodi di lavoro affidabili e accurati
- Lavoro autonomo e flessibilità
- Personalità orientata al cliente con piacere nelle vendite
- Ottima resilienza fisica
- Tedesco (ottima conoscenza)
Co libamo - Parte del Gruppo Migros: Nell'ambito del Gruppo Migros, si approfitta di strutture stabili, diverse opportunità di carriera e benefici interessanti della gestione della vita aziendale e delle prestazioni assicurative attraenti - Abbonamento cellulare: I dipendenti ricevono condizioni fortemente scontate per l'abbonamento privato di telefonia mobile incl.
Famiglia e amici
- Pensioni professionali: Migros Pension Fund offre interessanti servizi di fondi pensione con alta partecipazione sul posto di lavoro
- Punti Cumulus: Si samelst punti Cumlus aggiuntivi nel settore del cibo e non cibo
- scuola club Migros: Partecipiamo a corsi di scuola club fino a max. CHF 1000. (al 100%-Pensum)
- offerte ricreative e culturali:
- Offriamo vari sconti e biglietti gratuiti nel settore del tempo libero e della cultura - offerte sportive e fitness: Con noi si ricevono sconti sottoscrizioni fitness nel Parco Fitness Activ e Migros Fitness Park
Contatto Applicazione & Contatta Christina Erni HR Consultant ## Processo di assunzione Preselezione delle domande Controlliamo continuamente le domande in arrivo, prepariamo una selezione preliminare e le rilasciamo alla direzione per la vista.La decisione sull'avanzamento o la partenza dal processo di reclutamento è comunicata per telefono o e-mail. Durata del feedback: Fino a tre settimane di discussione tecnica In una discussione tecnica, le conoscenze specifiche relative all'esecuzione del lavoro sono richieste dalla direzione e/o da un altro specialista e al meglio dal team.
Se possibile, c'è tempo per conoscere il posto di lavoro e il team in una conversazione gratuita. Durata dei feedback: Fino a tre settimane di lavoro di prova Un giorno o mezza giornata dà l'opportunità di conoscere meglio il futuro ambiente di lavoro e i membri del team. Al contrario, abbiamo la possibilità di valutare come qualcuno si inserisce bene nel team. Durata dei feedback: Fino a tre settimane di riunione Team Se qualcuno si inserisce nel team è un fattore importante per i dipendenti e i datori di lavoro quando si decide a favore o contro l'occupazione.
In un contesto informale, diamo a tutti la possibilità di conoscersi. Offerta & Contract Exhibition (Digital) Dopo la nostra offerta di lavoro orale, i punti più importanti del contratto vengono nuovamente verificati. Con il consenso, il contratto è commissionato e inviato per la firma digitale via e-mail. Durata del feedback: Fino a una settimana
- Consulenza professionale e informazioni sul cliente
- disposizione, presentazione e manutenzione dei prodotti rappresentante del reparto controllo qualità, dati e freschezza gestione inventario
- Unisciti ai Migros nel plasmare l'esperienza dello shopping!
- Con la tua competenza e l'entusiasmo, consiglierai i nostri clienti e renderà i loro acquisti un piacere sano! Tedesco (ottima conoscenza) Co libamo
- Abbonamento cellulare: I dipendenti ricevono condizioni fortemente scontate per l'abbonamento privato di telefonia mobile incl. Famiglia e amici
- Pensioni professionali: Migros Pension Fund offre interessanti servizi di fondi pensione con alta partecipazione sul posto di lavoro
Responsabilità principali
- Consulenza professionale e informazioni sul cliente
- disposizione, presentazione e manutenzione dei prodotti rappresentante del reparto controllo qualità, dati e freschezza gestione inventario
- Apprendimento professionale: nel commercio al dettaglio
- Completato istruzione di base o ulteriore: nel commercio al dettaglio Piacere di trattare con le persone Metodi di lavoro affidabili e accurati Lavoro autonomo e flessibilità
- Personalità orientata al cliente con piacere nelle vendite Ottima resilienza fisica
Requisiti principali
- Unisciti ai Migros nel plasmare l'esperienza dello shopping!
- Con la tua competenza e l'entusiasmo, consiglierai i nostri clienti e renderà i loro acquisti un piacere sano! Tedesco (ottima conoscenza) Co libamo
Cosa offre l’azienda
- Abbonamento cellulare: I dipendenti ricevono condizioni fortemente scontate per l'abbonamento privato di telefonia mobile incl. Famiglia e amici
- Pensioni professionali: Migros Pension Fund offre interessanti servizi di fondi pensione con alta partecipazione sul posto di lavoro
- Punti Cumulus: Si samelst punti Cumlus aggiuntivi nel settore del cibo e non cibo - scuola club Migros: Partecipiamo a corsi di scuola club fino a max.
- CHF 1000. (al 100%-Pensum) - offerte ricreative e culturali:
- vari sconti e biglietti gratuiti nel settore del tempo libero e della cultura - offerte sportive e fitness: Con noi si ricevono sconti sottoscrizioni fitness nel Parco Fitness Activ e Migros Fitness Park
- Durata dei feedback: Fino a tre settimane di lavoro di prova Un giorno o mezza giornata dà l'opportunità di conoscere meglio il futuro ambiente di lavoro e i membri del team.
- Al contrario, abbiamo la possibilità di valutare come qualcuno si inserisce bene nel team.
- Durata dei feedback: Fino a tre settimane di riunione Team Se qualcuno si inserisce nel team è un fattore importante per i dipendenti e i datori di lavoro quando si decide a favore o contro l'occupazione.
- In un contesto informale, diamo a tutti la possibilità di conoscersi.
- Offerta & Contract Exhibition (Digital) Dopo la nostra offerta di lavoro orale, i punti più importanti del contratto vengono nuovamente verificati.
Contatti
- Come venditore, presenterai e venderai i nostri prodotti freschi come venditore, tra cui il responsabile vendite, i latticini.
- Con il consenso, il contratto è commissionato e inviato per la firma digitale via e-mail. Durata del feedback: Fino a una settimana
- Applicazione & Contatta Christina Erni HR Consultant
- Processo di assunzione Preselezione delle domande Controlliamo continuamente le domande in arrivo, prepariamo una selezione preliminare e le rilasciamo alla direzione per la vista.La decisione sull'avanzamento o la partenza dal processo di reclutamento è comunicata per telefono o e-mail.
- Durata del feedback: Fino a tre settimane di discussione tecnica In una discussione tecnica, le conoscenze specifiche relative all'esecuzione del lavoro sono richieste dalla direzione e/o da un altro specialista e al meglio dal team.
- Se possibile, c'è tempo per conoscere il posto di lavoro e il team in una conversazione gratuita.
Azienda e contesto
- Parte del Gruppo Migros: Nell'ambito del Gruppo Migros, si approfitta di strutture stabili, diverse opportunità di carriera e benefici interessanti della gestione della vita aziendale e delle prestazioni assicurative attraenti
Dettagli ulteriori
- Con la tua competenza e l'entusiasmo, consiglierai i nostri clienti e renderà i loro acquisti un piacere sano!
- disposizione, presentazione e manutenzione dei prodotti rappresentante del reparto controllo qualità, dati e freschezza gestione inventario
- Completato istruzione di base o ulteriore: nel commercio al dettaglio Piacere di trattare con le persone Metodi di lavoro affidabili e accurati Lavoro autonomo e flessibilità
- Personalità orientata al cliente con piacere nelle vendite Ottima resilienza fisica Tedesco (ottima conoscenza)
- Abbonamento cellulare: I dipendenti ricevono condizioni fortemente scontate per l'abbonamento privato di telefonia mobile incl.
- Offriamo vari sconti e biglietti gratuiti nel settore del tempo libero e della cultura - offerte sportive e fitness: Con noi si ricevono sconti sottoscrizioni fitness nel Parco Fitness Activ e Migros Fitness Park
- Contatto Applicazione & Contatta Christina Erni HR Consultant
- Con il consenso, il contratto è commissionato e inviato per la firma digitale via e-mail. Durata del feedback: Fino a una settimana
Note e contenuto originale
- disposizione, presentazione e manutenzione dei prodotti
- rappresentante del reparto
- controllo qualità, dati e freschezza
- gestione inventario
- Completato istruzione di base o ulteriore: nel commercio al dettaglio
- Piacere di trattare con le persone
- Metodi di lavoro affidabili e accurati
- Lavoro autonomo e flessibilità
- Personalità orientata al cliente con piacere nelle vendite
- Ottima resilienza fisica
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Genossenschaft Migros Luzern per questa posizione?
Genossenschaft Migros Luzern indica CHF 69'500 - 106'000 lordi annui per questo ruolo a Stans. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Genossenschaft Migros Luzern?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Genossenschaft Migros Luzern durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Nidvaldo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Nidvaldo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Nidvaldo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Genossenschaft Migros Luzern?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Genossenschaft Migros Luzern su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
