Tech Lead Digital — Audemars Piguet

NuovoCHF 83'500 - 126'500
Audemars Piguet · Le Brassus (VD)
Categoria: Altro Contratto: full-time Salario: CHF 83'500 - 126'500
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Località
Lausanne
Contratto
full-time
Pubblicato
6 giorni fa
SalarioCHF 83'500 - 126'500

Panoramica

Sotto la responsabilità del marchio Domain Lead IT, la vostra missione principale sarà quella di svolgere un ruolo chiave nella progettazione, nell'evoluzione e nelle prestazioni delle nostre piattaforme digitali. Come riferimento tecnico, guiderete i team di sviluppo nella realizzazione di soluzioni robuste, innovative e scalabili, contribuendo attivamente alla nostra roadmap digitale. Nell'interfaccia tra team aziendali, partner tecnologici e team IT, parteciperai alla definizione di standard tecnici, alla riduzione del debito tecnico, al miglioramento continuo delle nostre pratiche e al successo di progetti strategici che hanno un impatto diretto sull'esperienza del cliente. In questo contesto, le vostre principali responsabilità saranno:

  • Assicurarsi che le soluzioni sviluppate soddisfino le esigenze aziendali e gli standard tecnici
  • Analisi approfondita delle specifiche al fine di avere una chiara comprensione degli obiettivi, delle esigenze e dei risultati previsti
  • Contribuire alla definizione di un'architettura tecnica ed essere qualificato come riferimento tecnico per i problemi legati alle piattaforme digitali per i clienti.
  • Collaborare con i nostri team di sviluppatori e fornire competenze sullo sviluppo e l'integrazione delle nostre soluzioni digitali per i clienti.
  • Lavorare con gli sviluppatori per risolvere problemi complessi
  • Fai presentazioni chiare e concise di soluzioni tecniche
  • Scrivere e distribuire note di rilascio dettagliate al fine di sintetizzare le novità, le correzioni e i miglioramenti apportati ad ogni versione e garantire che la documentazione tecnica sia mantenuta.
  • Assicurare la qualità del codice e dei prodotti tramite regolari recensioni dei codici e test automatizzati
  • Informatica avanzata, ingegneria o formazione equivalente

Responsabilità principali

  • Sotto la responsabilità del marchio Domain Lead IT, la vostra missione principale sarà quella di svolgere un ruolo chiave nella progettazione, nell'evoluzione e nelle prestazioni delle nostre piattaforme digitali.
  • Come riferimento tecnico, guiderete i team di sviluppo nella realizzazione di soluzioni robuste, innovative e scalabili, contribuendo attivamente alla nostra roadmap digitale.
  • In questo contesto, le vostre principali responsabilità saranno:
  • Assicurarsi che le soluzioni sviluppate soddisfino le esigenze aziendali e gli standard tecnici
  • Analisi approfondita delle specifiche al fine di avere una chiara comprensione degli obiettivi, delle esigenze e dei risultati previsti
  • Contribuire alla definizione di un'architettura tecnica ed essere qualificato come riferimento tecnico per i problemi legati alle piattaforme digitali per i clienti.
  • Un contributo alle attività sportive o culturali

Requisiti principali

  • Nell'interfaccia tra team aziendali, partner tecnologici e team IT, parteciperai alla definizione di standard tecnici, alla riduzione del debito tecnico, al miglioramento continuo delle nostre pratiche e al successo di progetti strategici che hanno un impatto diretto sull'esperienza del cliente.
  • Collaborare con i nostri team di sviluppatori e fornire competenze sullo sviluppo e l'integrazione delle nostre soluzioni digitali per i clienti.
  • Lavorare con gli sviluppatori per risolvere problemi complessi
  • Fai presentazioni chiare e concise di soluzioni tecniche
  • Scrivere e distribuire note di rilascio dettagliate al fine di sintetizzare le novità, le correzioni e i miglioramenti apportati ad ogni versione e garantire che la documentazione tecnica sia mantenuta.
  • Assicurare la qualità del codice e dei prodotti tramite regolari recensioni dei codici e test automatizzati
  • Informatica avanzata, ingegneria o formazione equivalente
  • Esperienza minima di 8 anni confermata nello sviluppo e nel ruolo del piombo tecnico
  • Controllo dei linguaggi di programmazione Java/J2EE, JavaScript, HTML5, CSS3
  • Esperienza con i quadri di front-end Vue.js. React, Angular è un plus
  • Buona comprensione dei concetti IC/CD e dei test automatizzati
  • La conoscenza delle architetture cloud (AWS, Azure, Google Cloud) è auspicabile

Cosa offre l’azienda

  • Non vediamo l'ora di discutere le opportunità che potrebbero corrispondere alla tua prossima avventura professionale.
  • Il maschio è la femmina. LI-JF1 #

Dettagli ulteriori

  • Esperienza con i quadri di front-end Vue.js. React, Angular è un plus
  • Sei fluente in francese e hai una buona conoscenza dell'inglese
  • La capacità di lavorare in remoto a seconda della funzione Un ristorante business Un PBL vantaggioso
  • Il maschio è la femmina.

Note e contenuto originale

  • Esperienza con i quadri di front-end Vue.js.
  • React, Angular è un plus
  • Cosa offriamo:
  • La capacità di lavorare in remoto a seconda della funzione
  • Un ristorante business
  • Un PBL vantaggioso
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Audemars Piguet per questa posizione?

Audemars Piguet indica CHF 83'500 - 126'500 lordi annui per questo ruolo a Lausanne. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Audemars Piguet?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Audemars Piguet durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Vaud possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Audemars Piguet?

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