Pflegehelfer/ -in SRK 100% — Senevita

CHF 81'500 - 114'000 (stima)
Senevita · Arbon (TG)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: Tempo pieno Salario: CHF 81'500 - 114'000 (stima)
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Località
Arbon
Contratto
Tempo pieno
Pubblicato
8 giorni fa
SalarioCHF 81'500 - 114'000 (stima)

Descrizione completa

Assistente domiciliare (SRK) 100% Senevita è il più grande fornitore integrato di servizi per anziani e impiega circa 4.300 persone. I servizi ambulatoriali e di ricovero si integrano perfettamente. Mentre le sedi Senevita offrono residenze assistite indipendenti e assistenza completa, Senevita Casa è il principale fornitore di servizi di assistenza domiciliare privata in Svizzera.

Per la fonderia Senevita di Arbon, cerchiamo una persona che possa iniziare immediatamente o da concordare. Assistente domiciliare (SRK) 100% I tuoi compiti

  • Assistenza di base competente: Fornisci assistenza di base professionale, tenendo conto delle esigenze individuali delle persone assistite.
  • Igiene e pulizia: Devi attenerti scrupolosamente alle linee guida igieniche applicabili ed eseguire qualsiasi ulteriore compito di pulizia che si renda necessario.
  • Documentazione accurata: Dovrai mantenere una documentazione infermieristica completa e indipendente.
  • Ordine e pulizia: Garantisci l'ordine e la pulizia in tutta l'area di cura, attenendoti ai regolamenti operativi interni.
  • Lavoro di squadra e formazione continua: Partecipi attivamente ai report infermieristici, alle riunioni di team e alla formazione interna e all'aggiornamento professionale.

Questo è ciò che porti con te

  • Requisiti: Aver completato con successo un corso di formazione come assistente infermieristico o possedere una qualifica equivalente.
  • Esperienza professionale: idealmente, hai già esperienza in una posizione simile, preferibilmente nel settore dell'assistenza a lungo termine.
  • Competenze linguistiche: Possiedi un'ottima conoscenza del tedesco, sia parlato che scritto, che garantisce una comunicazione fluida.
  • Flessibilità: dimostri la disponibilità a lavorare su turni alternati (turni mattutini e pomeridiani) e nei fine settimana.

Vi offriamo questo

  • Carriera e sviluppo: approfitta di un'ampia gamma di opportunità di formazione e aggiornamento professionale attraverso la Senevita Academy interna.
  • Offerta culinaria: Gustate piatti di alta qualità a prezzi scontati nel nostro ristorante interno.
  • Offerte esclusive per i dipendenti: approfitta di un'ampia gamma di sconti e offerte speciali, ad esempio sulla tessera per i trasporti pubblici a metà prezzo, sul carburante, su assicurazioni aggiuntive o in farmacia.
  • Equilibrio tra vita professionale e privata e sicurezza: puoi contare su interessanti benefit sociali e una generosa politica di ferie con almeno 5 settimane di vacanza. Tale diritto aumenta a partire dal [data/periodo] in poi. 50. Anno di vita fino a 6 settimane e da 60. Da un anno di vita a 7 settimane.

Interessato? Questa posizione ti interessa? Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura online. Entra a far parte del nostro team e aiutaci a plasmare il futuro dell'assistenza in Senevita! Per qualsiasi domanda, non esitare a contattare Corin Fritschi, Responsabile Infermieristica e Vice Direttore Generale.

Compiti

  • Assistenza di base competente: Fornisci assistenza di base professionale, tenendo conto delle esigenze individuali delle persone assistite.
  • Lavoro di squadra e formazione continua: Partecipi attivamente ai report infermieristici, alle riunioni di team e alla formazione interna e all'aggiornamento professionale.

Requisiti

  • Requisiti: Aver completato con successo un corso di formazione come assistente infermieristico o possedere una qualifica equivalente.
  • Flessibilità: dimostri la disponibilità a lavorare su turni alternati (turni mattutini e serali) e nei fine settimana.

Offriamo

  • Carriera e sviluppo: approfitta di un'ampia gamma di opportunità di formazione e aggiornamento professionale attraverso la Senevita Academy interna.
  • Equilibrio tra vita professionale e privata e sicurezza: puoi contare su interessanti benefit sociali e una generosa politica di ferie con almeno 5 settimane di vacanza. Tale diritto aumenta a partire dal [data/periodo] in poi. 50. Anno di vita fino a 6 settimane e da 60. Da un anno di vita a 7 settimane.
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Senevita per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Arbon è CHF 81'500 - 114'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Senevita. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Senevita?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Senevita durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Turgovia?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Turgovia possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Turgovia o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Senevita?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Senevita su jobs.senevita.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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