Nachwuchsprogramm: Marktleiter*in Supermarkt — Genossenschaft Migros Aare
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Descrizione completa
Il Migros Aare ti prepara a gestire una famiglia Migros in modo indipendente e con successo. La formazione compatta e pratica è personalizzata su misura. Ti rendiamo piena per 12-18 mesi. La vostra domanda sarà presa in considerazione per tutti i rami nella regione desiderata.
Mansioni
- gestione orientata al cliente del ramo
- Responsabilità per freschezza, qualità e disponibilità dei prodotti
- Responsabilità per la gestione e lo sviluppo di leader dipartimentali, capi dipartimentali e dipendenti, nonché per la promozione dei giovani
- Raggiungere obiettivi di vendita e di costo
- Garantire processi definiti
Requisiti
- Idealmente più di 3 anni di esperienza professionale: nella zona del supermercato
- Formazione completa di base o avanzata: nel commercio al dettaglio o nella formazione equivalente nel settore alimentare
- Esperienza professionale pluriennale in posizione di leadership
- un livello più elevato di formazione (preferibilmente specialista al dettaglio*, scuola alberghiera o altro HFP)
- Enthusiasm per la vendita al dettaglio
- Piacere di guidare e sostenere i dipendenti
- L'orientamento del cliente goffrato e l'aspetto convincente
- Pronti all'uso, alla caricabilità e alla flessibilità
- Alta competenza sociale, spirito di squadra e gioia di contatto
- tedesco (a prova di vendite)
Cosa?
- congedo di maternità / congedo di paternità: 18 settimane congedo di maternità e 4 settimane congedo di paternità
- infanzia: contributo finanziario generoso per i servizi di assistenza all'infanzia esterna
- Mobilità: Partecipazione di un abbonamento annuale ai trasporti pubblici, sconto sul carburante (Migrol), ridotto contributo annuale alla condivisione delle auto mobilità e diritto al rimborso della flotta
- Abbonamento telefonico mobile: vari sconti sugli abbonamenti mobili
- Pensione occupazionale: Le prestazioni superiori alla media garantiscono la sicurezza finanziaria dei dipendenti nella terza fase della vita
- Prestazioni sociali: condizioni di lavoro attraenti con benefici sociali molto buoni
- Punti Cumulus: più punti cumulus su alimenti e prodotti non alimentari
- Migros Bank: gestione del conto libero, interesse preferenziale sul capitale o uno sconto sui tassi di interesse dei mutui fissi appena completati
- Offerte per i dipendenti: condizioni preferenziali per l'assicurazione malattia
- Migros Club School: Attribuzione finanziaria generosa ai corsi auto-selezionati
- Offerte per il tempo libero e culturale: vari sconti sulle offerte vacanza, soggiorni linguistici, vacanze Migros, Interhome ed eventi
- Offerte di sport e fitness: costi di partecipazione a Abos di oltre 50 Migros fitness, benessere, parchi acquatici
Contatto Partner di reclutamento Melanie Knuchel +41 58 565 85 ## Nota per i fornitori di servizi personali Prendiamo anche in considerazione le applicazioni dirette.
Grado di occupazione: 696%
Dettagli dell'offerta
- Azienda: Genossenschaft Migros Aare
- Posizione: Nachwuchsprogramm: Marktleiter*in Supermarkt
- Sede: Thun, Berna
- Stipendio: CHF 68'000 - 103'000 (fonte non verificata)
- Scaduta il: 2026-06-09
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