100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 807
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-07-30
- Garden Sales Advisor e h d Jumbo Monthey
- Garden Sales Advisor Jumbo Division Der Coop Genossenschaft Frauenfeld
- Garden Sales Consultant Jumbo Divisione di Coop Societa Cooperativa Sant Antonino
- Gardener 80 100 Stadt Luzern Ebikon
- Gardener Apprentice Eba Schweizer Paraplegiker Zentrum Spz Nottwil
- Gardener Bricklayer Pemsa Locarno
- Gardener Efz Psychiatrische Dienste Graubunden Chur
- Gardener Efz Tertianum Zollikerberg
- Gardener Gardener 100 Luzerner Kantonsspital Luks Luzern
- Gardener Gardener With Housekeeping Duties 100 Kanton Aargau Aarau
- Gardener Gartner Faculty of Plant Production Efz in Training 2027 m f d Psychiatrie Baselland Liestal
- Gardener m f d Honegger ag Zurich
- Gardener Pemsa Bellinzona
- Gardener Schweizer Paraplegiker Gruppe Nottwil
- Gardener Schweizer Paraplegiker Zentrum Spz Nottwil
- Gardener Stadt Zurich Zurich
- Gardener With Experience in Fountainry h f Migros Golf ag Bougy Villars
- Gardens Pemsa Bellinzona
- Gardien a m f d Honggerberg Batiment hi Eth Zurich Zurich
- Gardien Coop Genossenschaft Oberentfelden
- Gardien Coop Genossenschaft Oberentfelden X9xx11
- Gardien d Animaux ou Profession Apparentee Hoofsmith Fermier Preparateur Universitat Bern Bern
- Gardien de Route Kantonale Verwaltung Graubunden Thusis
- Gardien de Rue in Kantonale Verwaltung Graubunden Thusis
- Gardien de Rue in Kantonale Verwaltung Graubunden Thusis F3e3c1
- Gardien ou Gardienne de Bains a Beau Sejour 80 a 100 Hug Geneve
- Gardien ou Gardienne de Bains a Cressy Sante 85 Hug Confignon
- Gardien Polyvalent f m x Liebherr Bulle
- Gardien Technique Genossenschaft Migros Ostschweiz Schaffhausen Q9645r
- Gardien Technique h f 100 Psychiatrie Baselland Liestal
- Gardinishing Hying Pemsa Rivera
- Gare Dipl Pflegefachperson de Marbach Universitare Psychiatrische Dienste Bern Upd Bern
- Gareur Railcare Hunzenschwil
- Garnishing Group Supervisor m f Rolex Bienne
- Garnissage Group Manager h f Rolex Bienne
- Garten Pemsa Bellinzona
- Gartenbau Maschinist in Greenkeeper Stadt Zuerich Zurigo 49858
- Gartenbau Maschinist in Greenkeeper Stadt Zuerich Zurigo 50058
- Gartenverkaufsberater e h d Jumbo Allaman
- Gartenverkaufsberater e h d Jumbo Bulle
- Gartenverkaufsberater e h d Jumbo Monthey
- Gartenverkaufsberater Jumbo Divisione di Coop Societa Cooperativa Sant Antonino
- Gartner in 80 100 Stadt Luzern Ebikon
- Gartner in Efz Tertianum Zollikerberg
- Gartner in m w d Honegger ag Zurich
- Gartner in Paraplegie Nottwil
- Gartner in Spz Nottwil
- Gartner in Stadt Zuerich Zurigo 50017
- Gartner Maurer Pemsa Locarno
- Gartner Maurer Pemsa Locarno Qwgr0v
- Gartner Mit Erfahrung in Der Fullung h f Migros Golf ag Bougy Villars
- Gartnerin Gartner 100 Luks Luzern
- Gartnerin Gartner Cfc Psychiatrische Dienste Graubunden Chur
- Gartnerin Gartner Efz Pdgr ch
- Gartnerin Gartner Fachrichtung Pflanzenproduktion Efz in Ausbildung 2027 m w d Pbl Liestal
- Gartnerin Gartner Mit Hauswartsaufgaben 100 Kanton Aargau ch
- Gartnerin Gartner Specializzazione Pflanzenproduktion Cfc in Ausbildung 2027 m w d Psychiatrie Baselland Liest
- Gas Compressed Air Systems Manager bs Roche Basel
- Gas Compressor Technician Sulzer ch
- Gas Compressor Technicien Sulzer Aberdeen
- Gas Compressor Techniker Sulzer Aberdeen
- Gas Lng Logistics Junior Dxt
- Gas Mazout Maintenance Technician Equans Switzerland Neuchatel
- Gas Service Technician Ariston Group Geneve ch 1202
- Gas Service Technician Ariston Group Thun ch 3600
- Gas Service Technician Regione Lausan e Environi Ariston Group Preverenges ch 1028
- Gas Service Tecnician Ariston Group Geneve ch 1202
- Gas Tecnico m w d Winterthur Ariston Group Winterthur ch 8400
- Gas Turbine Cleanline Operateur Sulzer Abu Dhabi
- Gas Turbine Cleanline Operator Sulzer Abu Dhabi
- Gas Turbine Cleanline Operator Sulzer ch
- Gas Turbine Fitter Sulzer Aberdeen Netherley
- Gas Turbine Fitter Sulzer Abu Dhabi
- Gas Turbine Fitter Sulzer ch
- Gas Turbine Fitter Sulzer ch 2
- Gas Turbine Inspector Sulzer Abu Dhabi
- Gas Turbine Inspector Sulzer ch
- Gas Turbine Specialist Sulzer ch
- Gas Turbine Specialista Sulzer Purwakarta
- Gas Turbine Specialiste Sulzer Purwakarta
- Gas Turbine Spezialist Sulzer Purwakarta
- Gas Turbine Technician Sulzer ch
- Gas Turbine Technicien Sulzer Belle Chasse
- Gas Turbine Techniker Sulzer Belle Chasse
- Gasdienstleistungstechnik Ariston Group Geneve ch 1202
- Gasdotto Roche Shanghai
- Gasket Pemsa Fribourg
- Gasoline Blending Operateur Trafigura Geneva
- Gasoline Blending Operator Trafigura ch
- Gasoline Blending Operatore Trafigura Geneva
- Gastbetreuungsexperte Chef de Rang Marriott International Geneva
- Gastebetreuer in Fur Zusatzversicherte Patienten 50 100 Usz ch
- Gastebetreuer in Per Zusatzversicherte Patienten 50 100 Universitatsspital Zurich Usz Campus
- Gasteerlebnis Experte Ays Marriott International Zurich
- Gasteerlebnis Experte Marriott International Zurich
- Gasterlebnis Agent Marriott International Geneva
- Gastfamilien Fur Spektrum Therapie in Gastfamilien Suchthilfe Region Basel Basel
- Gastfamilien Per Spektrum Therapie in Gastfamilien Suchthilfe Region Basel
- Gastfreundschaft Trainee Richemont Villars Sur Glane
- Gastgeber Gastgeberin 40 Fmi Unterseen
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.