100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 744
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-07-31
- Fachperson Gesundheit 40 100 Senevita zh Winterthur
- Fachperson Gesundheit 50 100 Concara Bern
- Fachperson Gesundheit 50 100 Geriatrische Akutrehabilitation Spat Und Nachtdienst Spital
- Fachperson Gesundheit 50 100 Medizin Spital Uster Uster
- Fachperson Gesundheit 50 100 Spitex ch Dornach
- Fachperson Gesundheit 50 100 Sro Langenthal
- Fachperson Gesundheit 70 100 br Abteilung Interdisziplinare Allgemein Sro Langenthal
- Fachperson Gesundheit 70 100 br Abteilung Interdisziplinare Allgemein Sro Langenthal 2
- Fachperson Gesundheit 80 100 Akutabteilung Spital Davos ch
- Fachperson Gesundheit 80 100 Chirurgie Privatstation Spital Uster Uster
- Fachperson Gesundheit 80 100 Chirurgische Privatstation Spital Uster ch
- Fachperson Gesundheit 80 100 Clienia ag Pfaffikon
- Fachperson Gesundheit 80 100 Concara Thun
- Fachperson Gesundheit 80 100 Flury Stiftung ch
- Fachperson Gesundheit 80 100 Spital Davos ch
- Fachperson Gesundheit 80 100 Spitex ch Reinach bl
- Fachperson Gesundheit 80 100 Spitex ch Sarnen
- Fachperson Gesundheit 80 100 Winter 2026 27 Spital Davos ch
- Fachperson Gesundheit 80 90 Spital Thusis ch
- Fachperson Gesundheit a 50 100 Cereneo Weggis
- Fachperson Gesundheit a 60 100 Vitrea Gesundheit Dussnang
- Fachperson Gesundheit a Aufwachraum Endoskopie Spital Emmental Burgdorf
- Fachperson Gesundheit a Radiologie Spital Emmental Burgdorf
- Fachperson Gesundheit a Spital Emmental Burgdorf
- Fachperson Gesundheit a Spital Emmental Burgdorf 2
- Fachperson Gesundheit Akut Und Allgemeinpsychiatrie Triaplus Fachperson Gesundheit Akut
- Fachperson Gesundheit Akutgeriatrie Spital Buelach Bulach
- Fachperson Gesundheit Als Dauernachtwache Auf Akutstation Fur Junge Erwachsene Upd Bern
- Fachperson Gesundheit Als Nachtwache 40 Concara Bern
- Fachperson Gesundheit Als Nachtwache 50 100 Concara Bern
- Fachperson Gesundheit Als Stationskoordinator in Frauenklinik Stadtspital Zuerich 50736
- Fachperson Gesundheit Als Stationskoordinator in Frauenklinik Stadtspital Zurich
- Fachperson Gesundheit Als Stationskoordinator in Frauenklinik Stadtspital Zurich Zurich
- Fachperson Gesundheit Anasthesie 80 100 m w d Gesundheitszentrum Fricktal Rheinfelden
- Fachperson Gesundheit Auf Der Chirurgischen Bettenstation Klinik Siloah
- Fachperson Gesundheit Cfc 40 60 Per Unsere Lips Leistungsintensive Pflegestation Regionalspital Surselva Ilanz
- Fachperson Gesundheit Cfc 40 80 Personalpool Flury Stiftung Schiers
- Fachperson Gesundheit Cfc 40 80 Spitex Region Aarau Aarau
- Fachperson Gesundheit Cfc 50 100 Nachtdienst Senevita Studen be
- Fachperson Gesundheit Cfc 50 100 Per Einer Interdisziplinaren Abteilung Privatklinik Bethanien Zurich
- Fachperson Gesundheit Cfc 60 100 Privatklinik Hohenegg Meilen
- Fachperson Gesundheit Cfc 60 80 Spitex am Kohlfirst Dachsen
- Fachperson Gesundheit Cfc 70 Senevita Spreitenbach ag
- Fachperson Gesundheit Cfc a Interdisziplinare Chirurgie Con Schwerpunkt Viszeralchirurgie 50 70 Hirslanden Kli
- Fachperson Gesundheit Cfc Dipl Pflegefachperson hf fh Come Dauernachtwache Stadt Zurich
- Fachperson Gesundheit Cfc Fasrk Altenpfleger in Con Anerkennung 50 100 Senevita bs Basel
- Fachperson Gesundheit Cfc Hamato Onkologie Innere Medizin 60 100 Universitatsspital Zurich Usz Campus
- Fachperson Gesundheit Cfc im Chirurgie Pool Spital Thurgau Stgag Kantonsspital Frauenfeld
- Fachperson Gesundheit Cfc im Stunden o Monatslohn 40 100 Region Agerital Senevita Zug zg
- Fachperson Gesundheit Cfc im Stunden o Monatslohn 40 100 Region Ausserschwyz Senevita Schwyz sz
- Fachperson Gesundheit Cfc im Stunden o Monatslohn 40 100 Region Zug Spitex Senevita Zug zg
- Fachperson Gesundheit Cfc Imc Awr 40 60 Regionalspital Surselva Ilanz
- Fachperson Gesundheit Cfc Innere Medizin 100 Hirslanden Klinik st Gallen
- Fachperson Gesundheit Cfc Krankenpflegerin fa Srk Altenpflege Med Praxisassistentin Con Pflegehelferausbildung
- Fachperson Gesundheit Cfc Langzeitpflege Per Nachtwache 50 90 Spital Davos Davos
- Fachperson Gesundheit Cfc m w d 60 80 Spitex Region Konolfingen Grosshochstetten
- Fachperson Gesundheit Cfc Notfallbettenstation 80 100 Berit Klinik Wattwil
- Fachperson Gesundheit Cfc Padiatrie Stadtspital Zurich Zurich
- Fachperson Gesundheit Cfc Palliative Care 80 100 Universitatsspital Zurich Usz Campus
- Fachperson Gesundheit Cfc Per Das Stationssekretariat Spital Thurgau Stgag Kantonsspital Frauenfeld
- Fachperson Gesundheit Cfc Per la Abteilung Stamm e Immunzelltherapie 80 100 Universitatsspital Zurich Usz Camp
- Fachperson Gesundheit Cfc Per la Nachtwache 100 Senevita Spreitenbach ag
- Fachperson Gesundheit Cfc Pflegefachperson hf Pensum Frei Wahlbar Vorzugsweise Con Berufsbildung Spitex Regio
- Fachperson Gesundheit Cfc Schwerpunkt Akut e Ubergangspflege Gesundheitszentrum Dielsdorf Dielsdorf
- Fachperson Gesundheit Cfc Schwerpunkt Demenz Gesundheitszentrum Dielsdorf Dielsdorf
- Fachperson Gesundheit Cfc Schwerpunkt Langzeitpflege Gesundheitszentrum Dielsdorf Dielsdorf
- Fachperson Gesundheit Cfc Spital Thurgau Stgag Kantonsspital Frauenfeld
- Fachperson Gesundheit Cfc Spitex Gesundheitszentrum Dielsdorf Regensdorf
- Fachperson Gesundheit Chirurgie Spital Buelach Bulach
- Fachperson Gesundheit Chirurgie Stadtspital Zuerich 45220
- Fachperson Gesundheit Claraspital Basel
- Fachperson Gesundheit Come Stationskoordinator in Frauenklinik Stadtspital Zurich
- Fachperson Gesundheit Con Waidsicht Stadtspital Zurich Zurich
- Fachperson Gesundheit e Dipl Pflegefachperson Con Tagesverantwortung 80 Concara Domicil Spitex Bern Bern
- Fachperson Gesundheit Efz 40 100 Senevita be Muri b Bern
- Fachperson Gesundheit Efz 40 100 Senevita Muri be
- Fachperson Gesundheit Efz 40 100 Spitex ch Wurenlos
- Fachperson Gesundheit Efz 40 60 Fur Unsere Lips Leistungsintensive Pflegestation Regionalspital Surselva Ilanz
- Fachperson Gesundheit Efz 40 60 Fur Unsere Lips Leistungsintensive Pflegestation Rss Surse
- Fachperson Gesundheit Efz 40 80 Personalpool Flury Stiftung ch
- Fachperson Gesundheit Efz 40 80 Senevita Muri be
- Fachperson Gesundheit Efz 40 80 Spitex ch Aarau
- Fachperson Gesundheit Efz 50 100 Fur Einer Interdisziplinaren Abteilung Privatklinik Bethanien
- Fachperson Gesundheit Efz 50 100 Nachtdienst Senevita Studen be
- Fachperson Gesundheit Efz 50 Fmi Frutigen
- Fachperson Gesundheit Efz 60 100 Privatklinik Hohenegg ch
- Fachperson Gesundheit Efz 60 80 Spitex ch Dachsen
- Fachperson Gesundheit Efz 70 100 Fur Akutgeriatrie Und Medizin Spital Lachen Lachen
- Fachperson Gesundheit Efz 70 Senevita ag Spreitenbach
- Fachperson Gesundheit Efz 70 Senevita Spreitenbach ag
- Fachperson Gesundheit Efz 80 100 Spitex ch Stafa
- Fachperson Gesundheit Efz a Interdisziplinare Chirurgie Mit Schwerpunkt Viszeralchirurgie
- Fachperson Gesundheit Efz Arbeitspensum 40 80 Spitex ch Wattwil
- Fachperson Gesundheit Efz br Gemeinsam Lernen Gemeinsam Wachsen Auf Der Interdisziplinare
- Fachperson Gesundheit Efz Con Funzione di Formazione 80 Spitex Region Lenzburg Lenzburg
- Fachperson Gesundheit Efz Delir Unit Spital Affoltern Affoltern am Albis
- Fachperson Gesundheit Efz Dipl Pflegefachperson hf fh Als Dauernachtwache Stadt Zuerich
- Fachperson Gesundheit Efz Dipl Pflegefachperson hf fh Als Dauernachtwache Stadt Zurich Zurich
- Fachperson Gesundheit Efz Fage 30 50 Fur Kurze Dienste 4 5 h Morgens Und Oder Abends
- Fachperson Gesundheit Efz Fage 50 Fur Kurze Dienste 4 5 h Morgens Und Oder Abends Spitex
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.