100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 7281
Archivio degli annunci pubblicati, incluse le offerte scadute. Per candidarti consulta le posizioni attive e verifica lo stato della scheda.
100 risorse
- Training Facilities Manager Swiss Armed Forces Vtg la Lecherette vd
- Training For Certified Nursing Professional hf 3 Year Training March 2027 Hoch Health Ostschweiz st Gallen
- Training For Dipl Biomedical Analyst hf Hoch Health Ostschweiz st Gallen
- Training For Dipl Care Professional hf 2 Year Training September 2026 Hoch Health Ostschweiz st Gallen
- Training For Dipl Care Professional hf Senevita Arbon tg
- Training For Dipl Care Professional hf With Study Place Tertianum Bazenheid
- Training For Dipl Care Professional hf With Study Place Tertianum Bazenheid 15bb28eb
- Training For Dipl Nurse hf 2 Years of Training September 2027 Hoch Health Ostschweiz Uznach
- Training For Dipl Nurse hf 3 Years of Training March 2027 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Hohere Fachschule
- Training For Dipl Nurse hf 3 Years of Training March 2027 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Hohere Fachschule
- Training For Dipl Nurse hf 3 Years of Training March 2027 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Hohere Fachschule
- Training For Dipl Nurse hf Training Course 2026 2029 Spitex Aachthurland Sulgen Sulgen
- Training For Dipl Nurse hf Training Course 2027 2030 Spitex Aachthurland Sulgen Sulgen
- Training For Dipl Nursing Professional hf at Bzgs in st Gallen With Full Pay Tertianum Egnach
- Training For Dipl Nursing Professional hf With Study Place 2027 Tertianum Solothurn
- Training For Dipl Nursing Professional hf With Study Place Tertianum Horgen
- Training For Dipl Nursing Specialist hf Dipl Nursing Specialist hf Psychiatrische Universitatsklinik Zurich Zu
- Training For Electrical Technician For Plant Technology Bell Deutschland Gmbh co kg Harkeb
- Training For Electrical Technician For Plant Technology Bell Deutschland Gmbh co kg Harkebrugge
- Training For For The Dipl Specialist Surgical Technology hf Stadtspital Zurich Zurich
- Training For hf Studies From January 2027 Spitex Regio Arth Goldau Goldau
- Training For Industrial Mechanic m w d Bell Deutschland Gmbh co kg Harkebrugge
- Training For Specialist Fuer Lebensmitteltechnik m w d Bell Deutschland Gmbh co kg Edewecht
- Training For Specialized Nurses Spitaler Fmi ag Unterseen
- Training For The Dipl Care Specialist hf With Place of Study Tertianum Berlingen
- Training For The Dipl Nursing Specialist hf With Study Place Tertianum Bulach
- Training For The Logistics Specialist m f d From August 2027 Stryker Selzach
- Training For The Qualified Nursing Specialist hf For The Qualified Nursing Specialist hf Luzerner Hohenklinik
- Training For The Qualified Nursing Specialist hf For The Qualified Nursing Specialist hf Luzerner Hohenklinik
- Training For Warehouse Logistics Specialist Bell Deutschland Gmbh co kg Harkebrugge
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Aarau
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Baden
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Basel
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Bern
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Buchs
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Rapperswil
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Schaffhausen
- Training Hearing System Acoustician Efz w m d Fielmann Group Solothurn
- Training Industrial Clerk m f d Buhler Group Alzenau
- Training Industrial Mechanic m f d Buhler Group Hasselroth
- Training Investment Management Zurich Insurance Sede Ticino Lugano
- Training it Specialist For Application Development m f d Buhler Group Alzenau
- Training Leader a 100 Bachem Bubendorf
- Training Machinist m f d Buhler Group Hasselroth
- Training Management Expert Rdt Roche ch
- Training Manager Care And Care Tertianum Solothurn
- Training Manager Fage m f d 50 Luzerner Psychiatrie Lups st Urban
- Training Manager Logistics Bell Schweiz ag Oensingen
- Training Manager r Mediamatik 50 m f d Georg Fischer Schaffhausen
- Training Manager Rado Watch co Ltd 2543 Lengnau be Apply For This Job Share This Job Offer Main Navigation Swa
- Training Manager Rado Watch co Ltd 2543 Lengnau be Apply For This Job Share This Job Offer Main Navigation Swa
- Training Manager Rado Watch co Ltd 2543 Lengnau be Apply For This Job Share This Job Offer Main Navigation Swa
- Training Manager Rado Watch co Ltd 2543 Lengnau be Apply For This Job Share This Job Offer Main Navigation Swa
- Training Manager s Integrierte Psychiatrie Winterthur Ipw Winterthur
- Training Manager Track Construction And Logistics Ffs Officine Ferrovie Federali Zurich Altstetten
- Training Manager Training Manager a 80 100 Hirslanden Klinik Bern
- Training Manager Training Manager Care hf Psychiatrie st Gallen Wil sg
- Training Medical Assistant Gynecology And Obstetrics Permette di Combinare Efficacemente a
- Training Merchant Merchant For Insurance And Financial Investments Cologne m f d Zurich Insurance Sede Ticino
- Training Nurse hf Spitex at Kohlfirst 60 80 Spitex am Kohlfirst Dachsen
- Training Nurse Nurse Specialist hf Kantonsspital Winterthur Ksw Winterthur 18a064ea
- Training Officer Clinique de Genolier Genolier
- Training Officer Human Resources Directorate 100 in 6 Month Hom Imad Geneva
- Training Officer m f 80 Cdi Basic Training Unit Directorate Integration And Operational Support Hospice Genera
- Training Officer m f 80 Cdi Unita di Formazione di Base Integrazione e Supporto Operativo Hospice General Gene
- Training Officer m w 80 Cdi Basic Training Unit Direktion Integration Und Operative Unterstutzung Hospice Gene
- Training Officer Personaldirektion 100 in 6 Monaten Hom Imad Geneva
- Training Operatore Macchine Automatiche Cfc Rolex Bienne
- Training Place as a Professional Woman Health Fage Efz Spitex Regio Tannzapfenland Sirnach
- Training Place as a Qualified Nurse Qualified Nurse hf Spitex Regio Tannzapfenland Sirnach
- Training Place as hf Nursing Autumn 2026 Gesundheitsnetz Kusnacht ag Kusnacht
- Training Place Fage For Dipl Nurse hf in 2 Years a Spital Emmental Burgdorf
- Training Place Fage For Dipl Nurse hf in 2 Years a Spital Emmental Burgdorf Langnau 38ce7ff5
- Training Place For Bachelor of Health Care Spital Emmental Burgdorf Langnau
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 03073077
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 05b6abad
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 06a6ea02
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 076b7d52
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 0d645719
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 0dad22ad
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 12748c54
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 12aeedbe
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 12e3f845
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 1475bf2e
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 15c445c8
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 1ae7941e
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 1bc358f9
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 1d5e8eef
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 1deebc7a
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 1e312f87
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 1fe994b1
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 21609337
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 22dabe6c
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 23226a34
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 27ff9398
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 2e6c32b7
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 3202fb93
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 33317e10
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 34283bbc
- Training Place For Dipl Care Professional hf For Cross Entry a Spital Emmental Burgdorf Langnau 391376dd
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Questo archivio conserva gli annunci pubblicati, comprese le offerte scadute. Una voce in questo elenco non indica che la posizione sia ancora aperta. Nella scheda trovi i dettagli conservati e lo stato della posizione; per le candidature attuali usa la bacheca delle offerte attive. Le informazioni storiche non costituiscono una nuova offerta del datore di lavoro.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.