65.864 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 555
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
65.864 risorse · Aggiornato 2026-05-24
- Sous Assistance en 2026 Hoch Health Ostschweiz Uznach
- Sous Assistance en 2026 Hoch Health Ostschweiz Wil
- Sous Assistance en 2028 Hoch Health Ostschweiz Wil
- Sous Assistance Hoch Health Ostschweiz Uznach
- Sous Assistance Hoch Health Ostschweiz Wil
- Sous Assistant Chirurgie 100 Flury Stiftung Schiers
- Sous Assistants en Chirurgie et Orthopedie Kantonsspital Uri Altdorf
- Sous Assistants en Gynecologie et Obstetrique Kantonsspital Uri Altdorf
- Sous Assistants en Medecine Interne Kantonsspital Uri Altdorf
- Sous Boss Tertianum Unterterzen
- Sous Chef Adjoint Weisse Arena Gruppe Laax
- Sous Chef Bankett 100 m w d Buergenstock Hotels Obburgen
- Sous Chef Banqueting 100 m f d Burgenstock Hotels ag Obburgen
- Sous Chef Banquets 100 h f d Burgenstock Hotels ag Obburgen
- Sous Chef Esecutivo f m d Grand Hotel Des Bains Kempinski st Moritz st Moritz
- Sous Chef Executif f h d Grand Hotel Des Bains Kempinski st Moritz st Moritz
- Sous Chef Executif f m d Grand Hotel Des Bains Kempinski st Moritz st Moritz
- Sous Chef For Chesa Veglia m w d Badrutt s Palace Hotel st Moritz
- Sous Chef For Chesa Veglia m w d Badrutts Palace ch
- Sous Chef For Chesa Vigil m w d Badrutt s Palace Hotel st Moritz
- Sous Chef Fur Chesa Veglia m w d Badrutt s Palace Hotel st Moritz
- Sous Chef in Tertianum Unterterzen
- Sous Chef m w d en Contrat de 10 Mois Tschuggen Collection Arosa
- Sous Chef m w d im 10 Monatsvertrag Tschuggen ch
- Sous Chef m w d in 10 Month Contract Tschuggen Collection Arosa
- Sous Chef m w d in Contratto a Tempo Determinato di 10 Mesi Tschuggen Collection Arosa
- Sous Chef Pour Chesa Veglia m f d Badrutt s Palace Hotel st Moritz
- Sous Chefin Sous Chef Tertianum Horgen
- Sous Directeur d Equipe 80 100 Hoch Health Ostschweiz st Gallen
- Sous Directeur de Cuisine Sous Chef 80 100 Tertianum Bern
- Sous Directeur Sous Directrice d Ambulatoire Interdisciplinaire de Chirurgie et d Orthopedie a Kantonsspital B
- Sous Directeur Sous Directrice de la Cuisine Dietetique 100 Luzerner Kantonsspital Luks Luzern
- Sous Directeur Trice Des Soins Dipl en Soins Infirmiers hf fh 80 100 Tertianum Egnach
- Souscripteur Mobilite Dans le Secteur Particuliers f h d Mobiliar ch
- Souscripteur Senior en Cyberassurance Axa Svizzera 8400 Winterthur
- Souscription de Credit Analyste de Credit Tous Les Sexes Axa Svizzera Pionierstrasse 3
- South Offer Planner Autopostale Bellinzona
- Soutien Aux Collaborateurs ti h f 80 100 Groupe Mutuel Martigny
- Soutien en Tant Que Conteur in Weisse Arena Gruppe Laax
- Soutien Operationnel d Equipe Pwc Switzerland Lausanne
- Soutien Pratique Des Procedes et Conformite Aux Bpf Dans la Production Pharmaceutique 6 12 Mois Kaiseraugst Ro
- Sozial Gesundheitliche Fachkraft Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Novaggio
- Sozial Und Gesundheitsarbeiter Lis Lugano Istituti Sociali Pregassona
- Sozial Und Gesundheitsassistent in Permette di Combinare Efficacemente Approccio Locale e
- Sozial Und Gesundheitspersonal Lis Lugano Istituti Sociali Pregassona
- Sozial Und Kulturassistent in Tertianum Nendaz
- Sozial Und Pflegearbeiter Kindheit Lis Lugano Istituti Sociali Lugano
- Sozialarbeiter 60 65 Fondation Domus Ardon
- Sozialarbeiter 60 Fondation Domus la Tzoumaz
- Sozialarbeiter Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Mendrisio
- Sozialarbeiter Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Novaggio
- Sozialarbeiter i Option Padagoge Direkt Teilzeit 75 an Der Kantonalen Soziopsychiatrischen Organisation Osc So
- Sozialarbeiter i Option Padagoge Terrasse an Der Kantonalen Soziopsychiatrischen Organisation Osc Wohn Freizei
- Sozialarbeiter in 60 in Fonte 6 Fondazione la Fonte Agno
- Sozialarbeiter in 80 100 m w d Caritas Schweiz Fribourg
- Sozialarbeiter in 80 Befristet in Adliswil zh w m d Caritas Schweiz Zurich
- Sozialarbeiter in Bsc Job Coach Klinik Sudhang Kirchlindach
- Sozialarbeiter in Bsc Job Coach Suedhang ch
- Sozialarbeiter in Bsc Jobcoach Klinik Sudhang Kirchlindach
- Sozialarbeiter in Bsc m w a 50 Kliniken Valens Wald zh
- Sozialarbeiter in Der Tat Lis Lugano Istituti Sociali Pregassona
- Sozialarbeiter in fh Claraspital Basel
- Sozialarbeiter in fh Mit Sehr Guten Italienischkenntnissen 50 60 Caritas Schweiz Baden
- Sozialarbeiter in i Option Erzieher in Kantonale Sozialpsychiatrische Organisation Osc Wohn Freizeit Und Arbei
- Sozialarbeiter in i Option Erzieher in Teilzeit 75 Bei Der Kantonalen Soziopsychiatrischen Organisation Osc
- Sozialarbeiter in i Option Sozialassistent in Vollzeit 100 Bei Der Kantonalen Sozialpsychiatrischen Organisati
- Sozialarbeiter in i Option Sozialassistent in Vollzeit Amministrazione Cantonale Ticino Bellinzona
- Sozialarbeiter in in Der Sozialberatung f U00fcr Familien 100 Caritas Schweiz Zurich
- Sozialarbeiter in Kanton gr ch
- Sozialarbeiter in Kantonale Verwaltung Graubunden Chur
- Sozialarbeiter in Uap Teilzeit 70 Beim Amt Fur Hilfe Und Schutz Lugano Paradiso Amministra
- Sozialarbeiter in Uap Teilzeit 70 Beim Amt Fur Hilfe Und Schutz Lugano Paradiso Amministrazione Cantonale Tici
- Sozialarbeiter in Uap Teilzeit 70 Beim Amt Fur Hilfe Und Schutz Lugano Paradiso Amministrazione Cantonale Tici
- Sozialarbeiter in Uap Teilzeit 70 im Amt Fur Hilfe Und Schutz Lugano Paradiso Amministrazi
- Sozialarbeiter Infanza Lis Lugano Istituti Sociali Pregassona
- Sozialarbeiter Kinderbetreuung Lis Lugano Istituti Sociali Pregassona
- Sozialarbeiter Permette di Combinare Efficacemente Approccio Locale e Visione d Insieme Garantendo Alla Popola
- Sozialarbeiter Sauglingsalter Lis Lugano Istituti Sociali Pregassona
- Sozialarbeiter Sozialarbeiterin Oder Sozialpadagoge Sozialpadagogin Fur Unser Wohntraining
- Sozialarbeiterin 60 100 m w d Lups st Urban
- Sozialarbeiterin 60 m w d Lups Sursee
- Sozialarbeiterin 60 m w d Luzerner Psychiatrie Lups Sursee
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter 60 Ipw Winterthur
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter Austrittsmanagement Sozialberatung 80 Luks Luzern
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter fh Ambulatorium Pdag Windisch
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter fh Pdag Windisch
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter fh Psychiatrische Universitatsklinik Zurich Zurich
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter fh Puk Zuerich Zurich
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter fh Tagesklinik Pdag Windisch
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter Pdag Windisch
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter Psychiatrische Universitatsklinik Zurich Zurich
- Sozialarbeiterin Sozialarbeiter Puk Zuerich Zurich
- Sozialarbeiterin w m d Fur Unsere Standorte in Pfaffikon Und Goldau Triaplus
- Sozialassistent Rfsm Villars Sur Glane Rfsm Reseau Fribourgeois Sante Mentale Villars Sur Glane
- Sozialbetreuer in Kindheit Lis Lugano Istituti Sociali Lugano
- Soziale Bildner Lis Lugano Istituti Sociali Pregassona
- Soziale Sicherheitsberater Junior Ohne Erfahrung Bezahlte Ausbildung Convit Holding Gmbh c
- Soziale Sicherheitsberater Junior Ohne Erfahrung Bezahlte Ausbildung Convit Holding Gmbh Coldrerio
- Soziale Sicherheitsberater Ohne Erfahrung Bezahlte Ausbildung Convit Holding Gmbh Tenero Contra
- Sozialgesundheitsbetreuer in Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Mendrisio
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.